Conseiller de clientèle Multicanal (F/H) - Equipe Epargne et Banque au Quotidien in Strasbourg

Description de l'entreprise

On est persuadé que la réussite est en vous et vous, qu'en pensez vous ? Rejoignez les équipes de Claude FETIQUE, Responsable des métiers spécialisés au sein des centres de relations clients, qui recherche ses futurs Conseillers Clientèle Multicanal (F/H) au sein de l'équipe Epargne et Banque au Quotidien à Strasbourg.

Poste et missions

Vos missions au sein d’une équipe de 7 collaborateurs passionnés, vous serez en première ligne pour accompagner nos clients qui :

• ont déjà engagé un parcours de souscription en ligne (parfois jusqu’à la signature de l’offre)
• ou ont simplement testé notre simulateur et manifesté un premier intérêt.
• Votre terrain de jeu : le téléphone, exclusivement !
• Votre objectif : vendre et commercialiser divers produits d'épargne, d'assurance vie et de banque au quotidien . Profil et compétences requises Vous disposez d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum (dans les domaines du commerce, de la gestion et/ou de la finance) ainsi qu'un réel goût du contact client, couplé d'un véritable esprit de service. Vous faites preuve de bonnes capacités d'adaptation et d'organisation et justifie d'une première expérience commerciale réussie en banque ? En intégrant la BPALC, vous rejoignez une entreprise à taille humaine, performante et innovante, qui aura à cœur de vous fournir la formation,l’accompagnement et les outils nécessaires à votre pleine réussite. Nous en avons beaucoup dit, mais concrètement, pourquoi nous choisir ?
• Un package de rémunération avantageux avec un salaire fixe complété par des primes d'intéressement et de participation (avec abondement par l'entreprise)
• Un scénario de travail de 4,5 jours par semaine, du mardi au samedi matin, donnant lieu également à des RTT
• Une carte Swile (Tickets Restaurant)
• Une protection sociale forte (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire) Informations complémentaires sur le poste Au-delà des avantages classiques, beaucoup d'autres nous différencient :
• Prise en charge des frais de transport en commun entre 90 et 100% en fonction de votre lieu de résidence
• Pour les parents : crèche d'entreprise, participation à la prise en charge des frais de gardes, primes de scolarité, etc.
• Pour les sportifs : participation aux licences sportives, indemnisation des trajets en vélo, activités sportives proposées par l'association BPALC Sports, etc.
• Pour les globe-trotteurs : tarifs préférentiels et chèques vacances
• Agence bancaire dédiée avec interlocuteurs privilégiés et tarifs préférentiels
• Prime de cooptation jusqu'à 600€ si vous connaissez quelqu'un qui connaît quelqu'un… Et surtout : Un parcours d'intégration sur mesure à votre arrivée afin de vous donner toutes les clés de votre réussite (professionnelle mais aussi dans votre vie de collaborateur) De réelles perspectives d'évolutions de vos compétences et de votre carrière tout en restant proche de chez vous ! Pas de panique pour la suite ! En tant que Chargé(e)s de recrutement, nous vous proposons une expérience candidat bienveillante et personnalisée : Etape 1 : Si votre candidature retient notre attention, faisons connaissance par téléphone Etape 2 : Vous nous avez convaincu(e), rencontrons-nous en entretien Etape 3 : Toujours dans la course ? Un dernier tête-à-tête avec vos futurs managers pour rentrer dans le détail du poste et déterminer si l'aventure peut commencer ! Attentifs à l'inclusion des collaborateurs dans toute leur diversité, nous sommes labélisés Egalité & Diversité et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

#J-18808-Ljbffr