En un coup d'œil
- Missions: Accompagner nos clients avec des conseils sur mesure et superviser les travaux d'expertise comptable.
- Entreprise: Baker Tilly, une entreprise en plein développement axée sur l'humain.
- Avantages: Télétravail, titres restaurant, horaires flexibles et accompagnement vers le DEC.
- Autres infos: Engagement RSE fort et politique QVCT pour le bien-être des salariés.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites évoluer votre carrière dans un environnement stimulant.
- Qualifications: Diplôme en comptabilité et 3 à 5 ans d'expérience en cabinet.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Votre mission : Baker Tilly recherche un Chargé de mission expertise comptable sénior (H/F) pour intégrer une équipe à taille humaine aux compétences variées travaillant en proximité avec ses clients, ces femmes et ces hommes qui recherchent un véritable service sur mesure. Au sein de cette équipe, avec l’appui d’outils performants (IA), vous êtes au côté de notre mission à forte valeur ajoutée : l’accompagnement de nos clients.
Interlocuteur préféré de nos clients, vous êtes le garant de la production des travaux d’expertise comptable. Pour cela vous menez à bien vos missions :
- Assurer un conseil régulier auprès de nos clients
- Préparation de la mission et du planning en lien avec votre manager
- Réalisation et supervision des travaux de révision
- Rédaction de la note de synthèse et préparation du projet de bilan
- Formalisation des conclusions
- Présentation et analyse des éléments de pilotage type tableaux de bord
- Coanimation du rendez-vous de présentation du bilan
- Participation à la montée en compétences des chargés de mission junior
Par votre expertise et votre capacité d’écoute, vous développez votre posture de détection des opportunités d’affaires afin de mieux répondre aux besoins des clients.
Pourquoi nous rejoindre ? Vivre l’aventure Baker Tilly, c’est rejoindre une entreprise en plein développement où les relations humaines sont au cœur de notre activité. Dès votre premier jour, un parcours d’intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer vers nos nombreuses opportunités professionnelles au sein de nos activités et de nos territoires. L’esprit Baker Tilly, c’est vous mettre dans les meilleures conditions dès le départ pour une réussite commune.
Baker Tilly s'engage activement dans une démarche RSE labellisée Lucie 26000, pour le bien de ses salariés et de la société. Chez nous, l'humain est au cœur de nos priorités. Les salariés bénéficient d'une politique QVCT qui répond aux besoins et aux aspirations professionnelles et personnelles (flexibilité du travail, mécénat de compétences, mobilité professionnelle et géographique, expérience à l’international). De plus, nous accordons une importance particulière à l'accueil des personnes en situation de handicap.
8 jours de télétravail par mois ; Titres restaurant ; Horaires variables ; Compte épargne temps ; Intéressement et participation ; Forfait de Mobilité Durable ; Prime nouveaux clients ; Un CSE dynamique dans la proposition d’activités sociales diverses et variées et à l’écoute des salariés. Accompagnement vers le DEC pour ceux qui en ont le projet.
Vous êtes diplômé en comptabilité (DCG, DSCG, Master CCA, …), ou école de commerce, IAE, université ; Vous êtes animé par la génération d'entreprise et l’accompagnement client ; Vous avez idéalement une expérience de 3 / 5 ans en cabinet ; Autonomie, esprit d’équipe, esprit d’analyse, de synthèse et un très bon relationnel client.
Localisation du poste : Ile-de-France, Paris (75)
Entité de rattachement : Baker Tilly, c'est d'abord une société d'expertise, de conseil et d'audit qui accompagne depuis 60 ans les entreprises en France et à l'international. Baker Tilly, c'est surtout une véritable aventure humaine partagée par les 2 200 collaboratrices et collaborateurs de nos 60 bureaux qui savent évoluer, innover et réussir pour gagner la confiance de nos 40 000 clients. Comment ? Par le travail et l'exigence mais aussi par la capacité de chacun à oser saisir les opportunités, proposer ses idées et les mettre en œuvre. Pour la mission, pour l'ambition, pour mettre à profit vos compétences, vous aussi, osez l'aventure Baker Tilly.
Chargé de mission expertise comptable sénior H/F in Paris employeur : Baker Tilly STREGO
Rejoindre Baker Tilly, c'est intégrer une entreprise dynamique et en pleine croissance, où l'humain est au cœur de nos préoccupations. Situé à Angers, notre siège offre un cadre de travail agréable avec des avantages tels que 8 jours de télétravail par mois, des horaires flexibles et un CSE actif proposant diverses activités sociales. Nous valorisons le développement professionnel de nos collaborateurs grâce à un parcours d'intégration personnalisé et des opportunités d'évolution au sein de notre réseau.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de mission expertise comptable sénior H/F in Paris
✨Réseautage dans le monde du conseil
On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme Baker Tilly STREGO.
✨Valorise tes expériences de stage
Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Chargé de mission expertise comptable sénior H/F.
✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus
Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.
✨Propose des publications sur tes analyses
Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez Baker Tilly STREGO.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de mission expertise comptable sénior H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !
Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !
Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre Baker Tilly STREGO. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Baker Tilly STREGO
✨Mets en avant ton expérience en analyse
Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.
✨Prépare des études de cas
Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.
✨Sois prêt à discuter de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à Baker Tilly STREGO. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.
✨Réseau et recommandations
Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.
