En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets de Maintien en Conditions Opérationnelles dans le secteur naval.
- Entreprise: B-HIVE Engineering, une société d'ingénierie innovante et humaine.
- Avantages: Environnement stimulant, formation continue et accompagnement professionnel.
- Autres infos: Opportunités de progression et un cadre bienveillant pour s'épanouir.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans le secteur naval.
- Qualifications: Formation Bac +5 et expérience en gestion de projet, idéalement dans le naval.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
Rejoindre B-HIVE Engineering, c'est… Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.
- Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle
Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant.
C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.
Le poste
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Chef de Projet MCO Naval (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients, acteur majeur du secteur naval.
Vous intégrerez les équipes en charge de projets de Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) de bâtiments navals, avec un rôle orienté vers le pilotage des activités, la coordination des travaux et le suivi des différents intervenants.
Vous interviendrez dans un environnement technique nécessitant une bonne compréhension des enjeux liés au MCO naval, ainsi qu'une capacité à coordonner différents interlocuteurs internes et externes.
Le poste est particulièrement adapté à un profil autonome, capable de prendre en charge un projet, d'assurer son suivi opérationnel et de travailler en lien étroit avec les sous-traitants.
Une première expérience en gestion de projet, idéalement dans le secteur naval, industriel ou de la défense, est appréciée.
Un profil jeune chef de projet souhaitant évoluer dans un environnement naval peut également convenir.
- Prendre en charge le lancement et le pilotage de projets de Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) naval.
- Participer à la définition du périmètre, des objectifs, des moyens et du planning des projets.
- Assurer la maîtrise d'œuvre et le suivi opérationnel des travaux réalisés dans le cadre des projets.
- Coordonner les différents intervenants internes, les équipes techniques et les sous-traitants.
- Organiser et suivre les différentes phases de travaux, en veillant au respect des délais et des engagements du projet.
- Être l'interlocuteur privilégié des sous-traitants et assurer le suivi de leurs prestations.
- Préparer, organiser et participer aux réunions de lancement, de suivi et de coordination des travaux.
- Suivre l'avancement des travaux, identifier les éventuels écarts et mettre en place les actions correctives nécessaires.
- Veiller au respect des exigences techniques, contractuelles, qualité et sécurité applicables aux travaux.
- Suivre les prestations réalisées par les sous-traitants et s'assurer de leur conformité avec les engagements contractuels.
- Identifier les risques pouvant impacter le planning, les coûts ou la bonne réalisation du projet et proposer les actions adaptées.
- Assurer la coordination entre les équipes projet, les équipes techniques, les sous-traitants et les différents interlocuteurs du client.
- Participer au suivi des contrats et veiller au respect des engagements contractuels des différents intervenants.
- Assurer un reporting régulier sur l'avancement des travaux, les difficultés rencontrées, les actions en cours et les éventuels points de blocage.
- Contribuer à la résolution des problématiques techniques et organisationnelles rencontrées au cours du projet.
- Assurer la bonne clôture des travaux et participer au retour d'expérience afin d'améliorer les futurs projets MCO.
Profil recherché
- Formation Bac +5 en ingénierie, gestion de projet, mécanique, maintenance, génie industriel ou domaine équivalent.
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en gestion de projet, conduite de travaux, maintenance ou environnement industriel est appréciée.
- Une expérience dans le secteur naval ou du MCO est obligatoire.
- Vous disposez de bonnes notions en Maintien en Conditions Opérationnelles (MCO) et comprenez les enjeux liés à la disponibilité et à la maintenance des équipements ou bâtiments navals.
- Vous êtes organisé, rigoureux et capable d'anticiper les difficultés pouvant impacter le bon déroulement d'un projet.
- #J-18808-Ljbffr
Chef de Projet MCO F/H CDI • Marseille employeur : B-HIVE
Rejoindre B-HIVE Engineering, c'est intégrer une société d'ingénierie qui valorise l'humain et l'innovation. Nous offrons un environnement de travail bienveillant et collaboratif, propice à l'épanouissement professionnel avec des opportunités de formation continue. Située près de Tours, notre entreprise vous permet de travailler sur des projets d'envergure dans le secteur nucléaire, tout en bénéficiant d'un accompagnement durable pour votre carrière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet MCO F/H CDI • Marseille
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez B-HIVE.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre B-HIVE de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez B-HIVE !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par B-HIVE, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet MCO F/H CDI • Marseille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez B-HIVE, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez B-HIVE. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de B-HIVE.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez B-HIVE
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à B-HIVE que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à B-HIVE que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
