En un coup d'œil
- Missions: Garantir la conformité HSE et développer une culture de sécurité sur le site.
- Entreprise: B. Braun, leader en santé, présent dans 64 pays.
- Avantages: Travail d'équipe, impact positif sur la santé et l'environnement.
- Autres infos: Ambiance dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour façonner l'avenir des soins de santé durables.
- Qualifications: Diplôme d'ingénieur et 10 ans d'expérience en HSE.
Le salaire estimé est compris entre 56003 - 68448 € par an.
Vous êtes essentiels à notre avenir.
Nous espérons l’être également au vôtre!
Chez B.
Braun, nous protégeons et améliorons la santé des personnes dans le monde entier.
C’est également notre vision de la Recherche et du Développement.
Vous considérez la complexité comme une opportunité.
La qualité et le développement durable sont des critères importants pour votre travail.
Nous aimerions travailler avec vous sur les solutions de demain.
C’est ainsi que nous travaillons pour créer des soins de santé durables, localement, dans les régions, dans les pays, et dans le monde entier.
Ensemble.
C’est le Sharing Expertise.
Braun est un groupe familial présent dans 64 pays, spécialisé dans la conception, la production et la commercialisation de matériel médico-chirurgical et de médicaments.
Le Groupe a réalisé en 2023 un chiffre d’affaires de 8,75 milliards d’euros pour un effectif de 63000 collaborateurs dont 2000 en France
Vous rejoignez le site de B.
Braun Medical, situé à Nogent-le-Rotrou, spécialisé dans la fabrication, le conditionnement et la stérilisation de matériels de perfusion et d'urologie, comptant environ 500 salariés.
Sous la responsabilité du Directeur de site, votre rôle sera de garantir la conformité permanente du site aux exigences légales et réglementaires en matière de sécurité et d'environnement.
Vous aurez la charge des équipes de Sécurité et Environnement (2 personnes).
Vous êtes garant du respect des bonnes pratiques en matière de sécurité et d'environnement sur le site et êtes moteur pour développer la culture sécurité environnement sur le site.
- Missions et responsabilités
- Développer et maintenir en place un système de management de la Sécurité et Environnement selon les normes ISO45001 et 14001 pour maîtriser les risques HSE afin de maintenir & sécurité du personnel et de l’environnement professionnel et naturel.
- En accord avec la direction, établir la politique HSE du site et contribuer à la politique RSE.
Décliner les objectifs HSE en fonction du contexte réglementaire, des orientations de la direction et des contraintes internes, déterminer les indicateurs HSE (risques, performances), négocier et mettre en place les ressources budgétaires et humaines HSE (comité de pilotage, auditeurs internes).
- Élaborer, faire valider puis piloter un plan global d’action, identifier les projets prioritaires d’amélioration, participer à la communication interne et externe pour réduire incidents, accidents du travail, maladies professionnelles et amélioration environnementales.
- Évaluer les risques professionnels des salariés (accidents du travail et de trajet, risques psychosociaux, incidents) et les menaces environnementales (pollution, nuisances) pour les clients, partenaires et visiteurs de l’entreprise et pour le milieu naturel.
- Formaliser les processus et procédures nécessaires au fonctionnement de l’organisation.
- Effectuer une veille permanente sur la réglementation et la législation en matière, sécurité et environnement.
- Réaliser une veille technologique en environnement et sécurité pour proposer des améliorations techniques.
- Mener ou participer à des audits dans les domaines Sécurité et Environnement.
- Conduire des analyses d’incident et des analyses de risques environnement &Sécurité.
- Piloter des projets dans les domaines environnement et santé et sécurité.
- Gérer le budget de fonctionnement
- Définir et gérer le plan d’investissement pour les projets dans les domaines Santé&sécurité et Environnement.
- Assurer la mise en place de la Sécurité des salariés et des installations industrielles.
- Contribuer à la feuille de route RSE
- Piloter des projets en lien avec son activité.
- Gérer le budget (propositions, suivi, respect)
- Proposer et participer à mise en œuvre de la politique de maîtrise énergétique et de réduction des émissions de gaz à effet de serre pour le site conformément aux exigences de la politique RSE France et Groupe.
- Participe et anime les sujets CSSCT.
- Compétences professionnelles
- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur généraliste et justifiez d'une expérience d'environ 10 ans sur un poste similaire, au sein d'un site industriel
- Vous maîtrisez la réglementation applicable dans les domaines de la sécurité et de l'environnement (ISO45001, ISO14001, réglementations légales...)
- Vous justifiez d'une expérience réussie dans le développement et le pilotage du management de la sécurité et de l'environnement, y compris en matière de management comportemental de la sécurité
- Vous parlez anglais couramment
- Vous maîtrisez les outils d'amélioration continue et du lean management
- La connaissance de la stérilisation à l'oxyde d'éthylène serait un véritable atout
- Compétences personnelles
- Véritable leader, vous savez embarquer les équipes vers le changement et les accompagner pour atteindre les niveaux d'exigences requis
- Vous êtes reconnu(e) pour vous aptitudes relationnelles: diplômatie, capacité à adapter son niveau de communication aux différents interlocuteurs
- Vous faites preuve de fermeté et de réactivité si nécessaire
- Vous êtes force de proposition et un soutien solide en cas de résolution de problème
- B Braun Medical France | Aurore Carton | +33237534768
- #J-18808-Ljbffr
Responsable / Ingénieur HSE (H/F) in Nogent-le-Rotrou employeur : B. Braun Group
B. Braun Medical France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au siège de Saint-Cloud. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les employés bénéficient d'opportunités de croissance continue et d'une culture d'innovation qui valorise la contribution individuelle. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une entreprise qui s'engage à améliorer la santé mondiale tout en soutenant ses collaborateurs dans leur parcours professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable / Ingénieur HSE (H/F) in Nogent-le-Rotrou
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de B. Braun Group.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez B. Braun Group.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de B. Braun Group remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de B. Braun Group est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable / Ingénieur HSE (H/F) in Nogent-le-Rotrou
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre B. Braun Group et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que B. Braun Group sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez B. Braun Group
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez B. Braun Group, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez B. Braun Group !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez B. Braun Group, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
