En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des architectures IA innovantes et sécurisées pour des applications internes et clients.
- Entreprise: Axess, une entreprise dynamique avec une culture collaborative et humaine.
- Avantages: Salaire compétitif, mutuelle haut de gamme, télétravail et formations.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement agile et stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe en pleine croissance et impactez le futur de l'IA.
- Qualifications: Formation en informatique et 3 à 6 ans d'expérience en développement d'applications IA.
Le salaire estimé est compris entre 52000 - 65000 € par an.
Depuis plus de 20 ans, Axess accompagne ses clients dans la digitalisation des process métiers et leur propose une offre numérique globale performante et sécurisée pour le succès de leurs projets digitaux.
Axess c'est une famille de plus de 300 collaborateurs, des agences en France (Lyon, Valence, Paris, Montbrison), et 3 pôles d'expertises (Software, Cloud, Digital Services).
Rejoindre Axess, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine qui favorise l'agilité, l'esprit d'équipe et l'excellence.
Un groupe en pleine croissance avec des nouveaux produits et des ambitions challengées chaque année.
Le poste
Afin de structurer sa démarche en intelligence artificielle, Axess recherche un(e) Architecte IA (et Data) basé(e) dans les locaux à Valence ou à Lyon.
Votre mission principale sera de concevoir et de sécuriser les architectures supportant les cas d’usage IA du Groupe, pour nos applications internes comme pour nos solutions clients.
Rattaché(e) au Directeur Data & IA au sein de la cellule Data & IA, vous occuperez un poste transverse intervenant auprès des trois pôles du Groupe.
- Qualifier les cas d’usage IA remontés par les centres d’expertise et produire l’architecture recommandée pour chacun : services managés, API, modèles ouverts hébergés, RAG, agents.
- Poser la doctrine de traitement de la donnée avec le RSSI et le DPO : classification, flux sortants, rétention, cloisonnement.
- Construire le socle technique mutualisé : inférence, vectorisation, observabilité, maîtrise des coûts.
- Challenger et outiller les équipes : revues d’architecture, montée en compétence des développeurs.
Objectifs principaux du poste
- Une grille de décision d’architecture partagée et appliquée par les centres d’expertise.
- Au moins deux cas d’usage en production sur des architectures différenciées, dont un en environnement à donnée sensible.
- Déployer les usages IA dans le respect des exigences du Groupe en matière de sécurité, de confidentialité et de conformité
Le profil que nous recherchons
- Formation supérieure en informatique : école d’ingénieur, master ou équivalent. Le niveau technique réel prime sur le diplôme.
- Expérience
- 3 à 6 ans d’expérience, dont au moins une mise en production d’applications intégrant des modèles de langage.
Le poste est ouvert à un profil en développement : nous cherchons un socle solide et une capacité à monter vite, plutôt qu’un parcours déjà complet.
- Compétences techniques
- Applications à base de LLM en production : RAG, orchestration, évaluation de la qualité, maîtrise des coûts et de la latence.
- Sécurité applicative de l’IA : injection de prompt, fuite de données, cloisonnement des accès.
- Culture data : modélisation, cycle de vie de la donnée, gouvernance. DAMA-DMBo K ou data mesh sont un plus, pas un prérequis.
- Un intérêt pour le déploiement de modèles ouverts sur infrastructure maîtrisée (serving, GPU) : ce volet se construit dans le poste, avec accompagnement.
- Savoir-être
- Autonomie et goût pour la construction : le poste part d’une page blanche.
- Esprit d’analyse et capacité à trancher entre plusieurs options en argumentant.
- Aisance relationnelle : le poste s’exerce en appui d’équipes sur lesquelles il n’y a pas d’autorité hiérarchique.
- Capacité à vulgariser et à documenter ses choix.
- Autres informations
Ce que nous proposons
- Rémunération : 52 à 65 K€ brut annuel fixe selon profil
- Mutuelle haut de gamme et familiale
- RTT selon accord d’entreprise
- Un accès à une plateforme web pour des réductions auprès de nombreuses enseignes (loisirs, séjours, sport...)
- Possibilité de télétravail
- Prise en charge à 50% des transports en commun & Indemnités kms vélo
- Un mandat de construction sur un sujet où rien n’est encore figé, avec une exposition directe au comité de direction
- Une infrastructure souveraine opérée en propre et des certifications exigeantes (ISO 27001:2022, HDS) qui rend les arbitrages d’architecture concrets
- Un accompagnement technique à la prise de poste et un budget de formation dédié
- Entretien téléphonique de découverte (RH)
- Entretien plus approfondi avec le manager
- Mise en situation sur un cas d’usage réel du groupe, restituée et discutée
- Entretien final avec la Direction Générale et la DRH
- #J-18808-Ljbffr
Architecte IA (F/H) in Valence employeur : Axess
Axtom est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement de travail dynamique et stimulant à Nancy. Avec des avantages tels que des RTT, des tickets restaurants, et un plan de carrière structuré, l'entreprise favorise la croissance personnelle et professionnelle tout en soutenant une forte culture entrepreneuriale. Rejoindre Axtom, c'est intégrer une équipe engagée où chaque voix compte et où les opportunités d'apprentissage sont nombreuses.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte IA (F/H) in Valence
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Axess. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte IA (F/H) in Valence
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Axess. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Axess
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Axess. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
