En un coup d'œil
- Missions: Suivez les productions et assurez la qualité pour nos clients.
- Entreprise: Entreprise innovante avec une équipe dynamique de 50 collaborateurs.
- Avantages: CDI, télétravail, tickets restaurant, prime d’intéressement et mutuelle.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour un poste varié et impactant dans l'électrotechnique.
- Qualifications: Ingénieur ou technicien en électrotechnique avec 3 ans d'expérience.
Le salaire estimé est compris entre 43650 - 53350 € par an.
Responsabilités
- Vous participez au suivi des productions en faveur de vos clients, dans le respect des délais et normes de qualité exigés.
- Intégré au sein de notre Service Technique (50 collaborateurs), vous opérez en partenariat avec nos ateliers de production, sous la responsabilité du Responsable d’Activité.
- Vos fonctions sont techniques, commerciales et organisationnelles.
- Vous maîtrisez tous les aspects de la construction électrotechnique ou électromécanique, afin d’avoir la capacité d’élaborer des offres de prix pour la réalisation d’équipements.
- Vous entretenez et développez vos relations commerciales avec les clients qui vous sont confiés.
- Vous gérez vos productions dans le respect des plannings et budgets définis.
- Vous travaillez en lien fonctionnel avec une équipe de 5 à 12 collaborateurs en fonction des affaires.
- Suivi commercial, suivi de budget, organisation du travail, gestion des hommes, nous vous offrons un poste diversifié et vivant.
Qualifications
- Ingénieur en électrotechnique, électromécanique ou industriel avec des connaissances en matériel électrique, ou technicien expérimenté dans ces domaines d’activité.
- Rigueur et organisation sont vos aptitudes principales pour vous épanouir sur ce poste.
- Votre ouverture aux autres et votre aptitude à communiquer vous permettent d’être un interlocuteur reconnu en interne et en externe.
- Votre capacité d’adaptation vous facilite la résolution des problématiques de production que vous rencontrez, afin de garantir nos délais et qualité de production.
- Vous avez la capacité de tenir une conversation professionnelle en anglais et vous maîtrisez les outils courants de bureautique.
- Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire.
Avantages
- CDI avec une rémunération selon votre profil et votre expérience.
- Poste basé à Valence avec 1 jour de télétravail/semaine.
- Tickets restaurant (5€/jour travaillé dont 60% pris en charge par l'employeur).
- Prime d’intéressement.
- Mutuelle prise en charge à 50% par l’employeur.
Chefs de projets industriels (F/H) employeur : Aventech
Aventech est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Alixan, où l'esprit d'équipe et l'engagement sont au cœur de notre culture. En tant que Chef d’équipe électromécanique, vous aurez l'opportunité de participer à des projets innovants dans le secteur de la transition énergétique tout en bénéficiant de formations continues et d'une rémunération compétitive, incluant des tickets restaurant et une mutuelle familiale avantageuse. Rejoindre Aventech, c'est évoluer au sein d'une ETI en pleine croissance, où chaque collaborateur contribue à des solutions durables pour l'avenir.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chefs de projets industriels (F/H)
✨Réseauter lors des salons et conférences techniques
Les événements comme les salons de l'ingénierie et les conférences sont des occasions en or pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités. N'hésite pas à te rendre à ces événements pour te faire connaître, échanger des cartes de visite et discuter avec des recruteurs directement.
✨Montre tes projets sur GitHub ou ton portfolio
Si tu as déjà travaillé sur des projets d'ingénierie, assure-toi de les mettre en avant sur des plateformes comme GitHub ou un portfolio en ligne. Cela permet aux recruteurs de voir concrètement tes compétences et ton expérience, et ça fait souvent la différence lors des recrutements.
✨Postule directement sur le site de l'entreprise
Quand tu repères une entreprise qui t'intéresse, rends-toi directement sur leur site internet pour voir s'ils ont des offres d'emploi pour des ingénieurs. Postuler directement via leurs canaux peut te donner un coup d'avance par rapport aux candidatures envoyées par d'autres plateformes.
✨Sois actif dans des forums d'ingénierie
Impliquer ton nom dans des forums d'ingénierie, comme des groupes LinkedIn ou des communautés sur des sites comme StackExchange. Cela te permettra de te faire connaître dans le milieu et de rencontrer d'autres professionnels ou même des recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chefs de projets industriels (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l’ingénierie générale, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques spécifiques sur ton CV. Que ce soit des logiciels de simulation, de modélisation, ou des méthodes de gestion de projet, assure-toi qu'ils soient bien visibles et expliqués. L'employeur doit voir en un coup d'œil ce que tu peux apporter à Aventech.
Utilise des projets et réalisations concrets:Pour une demande à un poste à temps plein comme ingénieur, n'hésite pas à inclure des projets sur lesquels tu as travaillé. Que ce soit des stages, des projets scolaires ou des collaborations, parle de tes contributions ainsi que des résultats obtenus. Ça montrera que tu es capable de mettre en pratique tes connaissances théoriques chez Aventech.
Raconte ton parcours avec passion:Dans ta lettre de motivation, exprime ton envie de rejoindre Aventech et comment tes expériences passées t'ont préparé pour ce rôle. Parle de tes motivations et de tes projets d'avenir, ça montrera que tu es non seulement qualifié, mais aussi passionné par l'ingénierie.
Soigne la présentation de tes documents:Pour le poste d'ingénieur, la clarté et la précision sont essentielles. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés, sans fautes d'orthographe, et qu'ils reflètent ton attention aux détails. Ça envoie un message positif à Aventech sur ta manière de travailler.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Aventech
✨Maîtriser les outils et logiciels en ingénierie
On sait que l'ingénierie générale dépend souvent de certains logiciels spécifiques comme AutoCAD ou SolidWorks. Avant l'entretien, fais un point sur ta maîtrise de ces outils et prépare-toi à discuter de tes expériences passées avec eux. Un projet que tu as réalisé avec l'un de ces logiciels peut vraiment te démarquer !
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions techniques qui peuvent explorer ta compréhension des concepts d'ingénierie tels que la résistance des matériaux ou la thermodynamique. Prends le temps de réviser ces sujets, et peut-être même fais quelques exercices pratiques pour te sentir prêt à répondre et à démontrer ta pensée critique.
✨Mettez en avant votre projet d'ingénierie
Comme on postule pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer que tu es prêt à contribuer dès le premier jour. Prépare une présentation de tes projets universitaires ou de tes expériences précédentes. Dis à quel point tu es passionné par la mise en pratique de tes compétences dans des situations réelles.
✨Réfléchir à la culture d'entreprise
Les employeurs dans le secteur de l'ingénierie cherchent souvent des candidats dont les valeurs correspondent à la culture de l'entreprise. Prends le temps de comprendre ce qui rend Aventech unique et sois prêt à expliquer pourquoi tu es un bon fit non seulement sur le plan technique, mais aussi culturellement.
