En un coup d'œil
- Missions: Gérez des projets électromécaniques tout en respectant délais et normes de qualité.
- Entreprise: Aventech, PME innovante spécialisée dans les équipements électriques.
- Avantages: CDI, télétravail, tickets restaurant, primes et mutuelle prise en charge.
- Autres infos: Ambiance dynamique et esprit d'équipe au sein d'une entreprise en pleine croissance.
- Pourquoi ce job: Participez à la transition énergétique et travaillez sur des projets d'avenir.
- Qualifications: Ingénieur ou technicien en électrotechnique avec 3 ans d'expérience.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Chez Aventech, PME de 400 collaborateurs, nous sommes experts en conception, industrialisation et fabrication d’équipements électriques et électromécaniques : conteneurs énergie, tableaux électriques, intégration électromécanique, stations de distribution HTA/BT, solutions de stockage d’énergie, bornes de recharge pour véhicules électriques, et bien plus encore.
Depuis plus de 50 ans, nous intervenons sur des secteurs exigeants et innovants : data centers, nucléaire, énergies renouvelables (hydrogène, biogaz, éolien), mobilité électrique (ferroviaire), et infrastructures de distribution électrique.
Fort d’un chiffre d’affaires de 85 millions d’euros à ce jour, nous envisageons d’atteindre à court terme les 100 millions d’euros, portés par notre engagement dans les énergies renouvelables et la transition énergétique.
Nos infrastructures reflètent notre dynamique :
- Un atelier à Valence (26), au cœur de la Drôme.
- Un nouvel atelier à Alixan, moderne et tourné vers de nouveaux projets.
- Deux filiales à l’étranger, une en Chine et une en Tunisie, qui renforcent nos moyens de production et notre présence internationale.
Cette organisation nous permet de répondre efficacement aux besoins de nos clients, avec une réactivité et une capacité de production accrues.
Chez Aventech, nous plaçons nos valeurs au centre de notre culture d’entreprise : engagement, loyauté et esprit de famille. Rejoindre Aventech, c’est participer à une aventure collective où innovation, croissance et esprit d’équipe se rencontrent au quotidien !
En tant que Chef de Projets Industriels, vous participez au suivi des productions en faveur de vos clients, dans le respect des délais et normes de qualité exigés. Intégré au sein de notre Service Technique, le Chef de Projets Industriels opère en partenariat avec nos ateliers de production, sous la responsabilité du Responsable d’Activité.
Les fonctions du Chef de Projets Industriels sont à la fois techniques, commerciales et organisationnelles :
- Vous maîtrisez tous les aspects de la construction électrotechnique ou électromécanique, afin d’avoir la capacité d’élaborer des offres de prix pour la réalisation d’équipements.
- Vous entretenez et développez vos relations commerciales avec les clients qui vous sont confiés.
- Vous gérez vos productions dans le respect des plannings et budgets définis.
- Vous travaillez en lien fonctionnel avec une équipe de 5 à 12 collaborateurs en fonction des affaires.
Suivi commercial, suivi de budget, organisation du travail, gestion des équipes : nous vous offrons un poste de Chef de Projets Industriels diversifié et vivant.
Profil : Ingénieur en électrotechnique, électromécanique ou industriel avec des connaissances en matériel électrique, ou technicien expérimenté dans ces domaines d’activité, rigueur et organisation sont vos aptitudes principales pour vous épanouir sur ce poste. Celles-ci ne sont dirigées que dans un seul but : l’esprit de service en faveur de nos clients.
Votre ouverture aux autres et votre aptitude à communiquer vous permettent d’être un interlocuteur reconnu en interne et en externe. Votre capacité d’adaptation vous facilite la résolution des problématiques de production que vous rencontrez, afin de garantir nos délais et qualité de production.
Pour réussir dans vos missions de Chef de Projets Industriels, vous avez la capacité de tenir une conversation professionnelle en anglais et vous maîtrisez les outils courants de bureautique. Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans sur un poste similaire.
Nous vous offrons :
- CDI avec une rémunération selon votre profil et votre expérience
- Poste basé à Valence avec 1 jour de télétravail/semaine
- Tickets restaurant (5€/jour travaillé dont 60% pris en charge par l’employeur)
- Prime vacances
- Prime de participation
- Prime d’intéressement
- Mutuelle prise en charge à 50% par l’employeur
- CSE (chèques vacances, colis de Noël…)
Chef de Projets Industriels – Électromécanique (1j télétravail) in Valence employeur : Aventech E
Aventech est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au cœur de la Drôme. Avec des valeurs telles que l'engagement et l'esprit de famille, nous favorisons une culture d'entreprise collaborative où chaque employé peut s'épanouir et contribuer à des projets passionnants dans le secteur des énergies renouvelables. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel, d'une rémunération compétitive et d'avantages attractifs tels que des tickets restaurant et une mutuelle collective.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projets Industriels – Électromécanique (1j télétravail) in Valence
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Aventech E.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Aventech E de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Aventech E !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Aventech E, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projets Industriels – Électromécanique (1j télétravail) in Valence
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Aventech E, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Aventech E. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Aventech E.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Aventech E
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Aventech E que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Aventech E que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
