En un coup d'œil
- Missions: Coordonner et piloter l'équipe pour garantir la réussite des projets d'installation.
- Entreprise: Leader mondial de l'automatisation avec une culture d'innovation et d'excellence.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement dynamique.
- Autres infos: Valeurs fortes : humilité, excellence, courage, agilité, innovation et solidarité.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans des projets innovants.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
AUTOMATIC SYSTEMS est le leader mondial del’automatisation du contrôle sécurisé des accès.
Depuis plus de 50 ans, nousconcevons et fabriquons des solutions innovantes pour les accès piétons, véhicules et passagers.
Fondée en 1969, l’entreprise s’est imposée grâce à unsavoir-faire reconnu alliant design haut de gamme, détection fiable del’unicité de passage et maitrise des flux.
Cette expertise fait aujourd’hui laréputation d’Automatic Systems pour la qualité, la performance et la fiabilitéde ses produits.
Filiale du Groupe Bolloré, l’entreprise s’appuie surun réseau mondial de filiales et de bureaux commerciaux en Europe et en Amérique du Nord, ainsi que sur un large réseau de distributeurs locaux etinternationaux.
Elle dispose de 4 sites de production (Belgique, France, Canada) et de 3 centres de Recherche & Développement, véritablesmoteurs de l’innovation.
Notre réussite repose avant tout sur l’engagement etla fidélité de nos collaborateurs, partout dans le monde.
Nous partageons desvaleurs fortes qui guident notre action au quotidien : humilité, excellence, courage, agilité, innovation et solidarité.
FONCTION
En tant que Responsable Pôle Travaux Neufs, vousêtes au cœur de la réalisation de nos projets d’installation et de mise enservice de nos produits.
Vous assurez la coordination et le pilotage del’équipe des Responsables de Projet Chantier, avec pour objectif degarantir la bonne exécution des chantiers, dans le respect des délais, desexigences qualité et des objectifs de rentabilité.
Véritable interface entre les différents acteurs duprojet, vous collaborez étroitement avec la production, le commerce et nosclients.
Vous gérez une équipe de 6 responsables projetchantier et rapportez directement à notre Directeur de Service.
Vous serez responsable de
- Manager, accompagner et faire monter en compétences l’équipedes Responsables Projets Chantiers.
- Organiser et prioriser l’activité de l’équipe en fonction desprojets, des ressources et des enjeux.
- Apporter son soutien dans la gestion des situations complexes etdans la résolution des difficultés rencontrées sur les chantiers.
- Veiller à l’application des bonnes pratiques et à l’harmonisationdes méthodes de travail.
- Être garant de la rentabilité des chantiers et du respectdes budgets.
- Suivre les principaux indicateurs de performance des projets etidentifier les éventuelles dérives.
- Assurer le reporting financier et des indicateurs auprès de ladirection
- Anticiper les risques liés aux coûts, aux délais, à la qualité ouau périmètre des prestations et mettre en place les actions correctivesnécessaires.
- Superviser la gestion des travaux supplémentaires et veiller à leurbonne valorisation et facturation.
- Veiller à la bonne exécution des projets d’installation et de miseen service, dans le respect des objectifs de coût, qualité et délai.
- Assurer une vision globale de l’avancement des chantiers etaccompagner les Responsables Projet Chantier dans le pilotage de leursprojets.
- Garantir le respect des exigences contractuelles ainsi que desprocessus Qualité et Sécurité.
- Veiller à la satisfaction des clients et intervenir lorsque lasituation nécessite un arbitrage ou un accompagnement particulier.
- Être l’interface entre les équipes Chantier, la Production, le Commerce, l’Approvisionnement et les Clients.
- Être le garant de la gestion des fournisseurs et sous-traitants (sélection,évaluation et suivi)
- Garantir la bonne circulation des informations et la remontée deséléments importants liés aux projets.
- Superviser le suivi administratif et contractuel des dossiers, notamment en matière de facturation, de documentation et de clôture deschantiers.
- Participer aux réunions ou échanges clients lorsque son niveaud’intervention est requis.
- Remonter les dysfonctionnements, réclamations et situations àrisque et s’assurer de leur traitement.
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Responsable Pôle Travaux Neufs (H/F) in Persan employeur : Automatic Systems
Automatic Systems est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et l'amélioration continue sont au cœur de notre culture. Nos employés bénéficient de nombreuses opportunités de développement professionnel, ainsi que d'un soutien constant pour leur croissance personnelle. Situé dans un secteur en pleine expansion, nous valorisons la contribution de chacun et offrons des avantages compétitifs qui favorisent un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Pôle Travaux Neufs (H/F) in Persan
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Automatic Systems. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Pôle Travaux Neufs (H/F) in Persan
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Automatic Systems. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Automatic Systems
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Automatic Systems. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.