En un coup d'œil
- Missions: Conseiller en droit social et gérer des contentieux pour améliorer la vie des autres.
- Entreprise: Association Aurore, engagée depuis 150 ans dans l'aide sociale.
- Avantages: Télétravail, congés supplémentaires, tickets restaurant et prise en charge des transports.
- Autres infos: Environnement dynamique avec une politique de formation ambitieuse.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des gens tout en développant vos compétences juridiques.
- Qualifications: Master 2 en droit social et 4 à 5 ans d'expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 48465 - 59235 € par an.
Le Siège, situé à Paris, assure l’animation de la politique associative, coordonne les grandes orientations transversales et veille à la cohérence des actions menées sur les territoires. Il regroupe plusieurs directions supports (ressources humaines, finances, qualité, juridique, systèmes d'information, communication, partenariats/mécénat) qui interviennent en appui des équipes de terrain.
Description des missions
- Conseil et accompagnement en droit social individuel
- Conseiller les équipes RH sur les situations individuelles : notamment, disciplinaire, inaptitude, ruptures, modifications contractuelles.
- Analyser les situations individuelles et formuler des préconisations juridiques opérationnelles
- Assurer une veille juridique, conventionnelle et jurisprudentielle et proposer les adaptations nécessaires des pratiques RH.
- Gestion des précontentieux et contentieux sociaux
- Constituer les dossiers contentieux et rassembler les éléments nécessaires à leur défense
- Piloter la relation avec les avocats
- Relire et contribuer à l'élaboration des écritures et argumentaires juridiques
- Evaluer les risques juridiques et financiers associés aux litiges.
- Assurer un reporting régulier des contentieux
- Exploiter les enseignements issus des contentieux afin de proposer des actions préventives et correctives
- Conseil en relations collectives de travail
- Apporter un conseil juridique en relations collectives : CSE, accords collectifs, et pilotage des commissions.
- Contribuer à la rédaction, à l'analyse et à la révision des accords collectifs et autres documents relatifs au dialogue social, assurer leur suivi juridique et contribuer à leur déploiement opérationnel.
Compétences et connaissances
- Master 2 en droit social / droit du travail.
- Expérience : 4 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire, en entreprise et/ou cabinet ou organisation multi-sites.
- La connaissance du secteur sanitaire, social ou médico-social constitue un atout.
- Compétences techniques : Maîtrise du droit individuel et collectif et expérience en gestion des contentieux sociaux.
- Excellentes capacités rédactionnelles et d’analyse juridique
- Posture de conseil, sens du service, capacité à proposer des solutions juridiques pragmatiques et sécurisées
- Compétences comportementales : Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et de synthèse.
- Diplomatie et qualité de communication.
- Sens de la confidentialité
- Capacité à travailler dans un environnement complexe et multi-sites
- Aptitudes à gérer des dossiers sensibles dans des délais contraints.
Les avantages à nous rejoindre
- Une politique de formation ambitieuse : en 2023, plus de 1100 collaborateurs ont suivi une formation, soit plus de 30 000 heures de formation !
- Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine.
- Congés : Au-delà des 25 jours de congés payés, 3 jours de congés payés supplémentaires sont offerts ainsi qu’une semaine de congés calendaires par an (en plus des congés payés) à compter de 3 mois de présence au sein de l’Association.
- L’Association propose aussi des avantages comme la récupération des jours fériés, la prise en charge de la journée de solidarité et des ponts offerts.
- Tickets restaurant d'une valeur de 9 € par repas.
- Œuvres sociales du CSE avantageuses
- Transports : 60 % des abonnements de transports publics pris en charge, forfait mobilité durable (vélo ou covoiturage) jusqu’à 500 € par an est également disponible
- Un service social du personnel dédié pour accompagner les collaborateurs sur des sujets comme la retraite, la santé, le logement, ...
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)
Entité de rattachement
Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées. Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité. Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.
Juriste droit social H/F in Paris employeur : Aurore
Rejoindre l'association Aurore en tant qu'infirmier, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire engagée dans le soutien des enfants et adolescents en difficulté. Avec une politique de formation ambitieuse et des horaires de journée sans astreinte, vous bénéficierez d'un environnement de travail propice à votre épanouissement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs. Situé à Paris, vous profiterez également d'avantages tels que la prise en charge des transports et un service social dédié pour accompagner vos besoins personnels.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Juriste droit social H/F in Paris
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Aurore.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Aurore et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Aurore. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Aurore, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Juriste droit social H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Aurore. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Aurore
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Aurore
Essaye de te plonger dans les spécificités de Aurore : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
