Consultant sénior, conseil en organisation et management de projets (F/H) in Paris

Consultant sénior, conseil en organisation et management de projets (F/H) in Paris

Paris Temps plein 56700 - 69300 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Accompagner des projets de transformation opérationnelle et IT avec une approche innovante.
  • Entreprise: Aubay Consulting, expert en transformation opérationnelle et IT.
  • Avantages: Travail hybride, formations, package avantages attractif jusqu'à 4 000 € net/an.
  • Autres infos: Engagement fort en RSE et culture d'entreprise axée sur le bien-être.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets majeurs dans un environnement collaboratif.
  • Qualifications: Expérience de 10 ans en conseil, maîtrise des concepts de management de projet.

Le salaire estimé est compris entre 56700 - 69300 € par an.

Expertise : MOA / gestion de projet

Contrat : CDI

Localisation : Paris

Aubay Consulting est l’entité «Conseil en transformation opérationnelle, business et IT» de Aubay France spécialisée dans le conseil auprès des directions métiers et des DSI.

Nous recrutons aujourd’hui des consultant(e)s expérimenté(e)s (entre 10 et 20 ans d’expérience) en organisation et management de projets pour rejoindre nos équipes.

L’ADN Aubay allie Expertise, Innovation, Collaboration, Engagement et Ethique.

En tant que consultant(e), vous serez amené(e) à intervenir sur les thématiques suivantes :

  • Accompagner les projets de transformation opérationnelle et IT, tant dans l’évolution des produits et processus que sous l’angle Data,
  • Rationaliser les processus métiers Front to Back Office en vue de réduire les coûts opérationnels (data et automatisation),
  • Accompagner les projets de transformation dans le cadre des évolutions réglementaires,
  • Prendre en charge de tout ou partie de la gouvernance de projets IA.

Vous avez acquis une expérience en Banque et/ou Assurance :

  • Gouvernance des programmes/projets intégrant une dimension IT (coordination, animation des instances de pilotage, élaboration/suivi budgétaire, élaboration/suivi planning, évaluation des risques),
  • Management des exigences métier (analyse des textes réglementaires, expressions de besoins, choix de solution),
  • Accompagnement au déploiement des solutions.

Dans le cadre de ces expériences, vous avez démontré votre capacité à faire converger les enjeux des différentes parties prenantes de l’entreprise (métier, IT, RH...).

Profil recherché :

  • De formation Bac+5 (école de commerce, école d’ingénieur, Master ou Ecole spécialisée métier), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 10 ans dans le Conseil, en DSI ou dans des Directions métiers.
  • Sans être nécessairement un expert IT, vous dialoguez aisément avec les intervenants, y compris les architectes, ainsi qu’avec les métiers (compréhension des enjeux et des besoins).
  • Vous maîtrisez les concepts de management de projet agile ou cycle en V.
  • Vous démontrez un excellent sens de l’écoute active, des qualités de synthèse et d’analyse, d’excellente capacité de communication orale et écrite.
  • Anglais courant.
  • Mobilité Ile de France.

Pour mieux vous projeter dans l’aventure Aubay Solutec :

  • Premier échange avec notre recruteur(se)
  • Entretien métier pour explorer vos compétences
  • Dernier échange managérial pour valider l’adéquation avec l’équipe et les projets

Avantages Aubay Solutec en quelques mots :

  • Mode de travail hybride
  • Intégrer et participer à l’animation d’une communauté d’experts
  • Une politique de formations pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs
  • Package avantages pouvant atteindre 4 000 € net / an (Participation, PERECO, prime cooptation, prime naissance / mariage, CSE attractif...)
  • Culture d’entreprise axée sur le bien-être des collaborateurs (Cellule d’écoute, Mission Handicap, événements internes...)
  • Fort engagement RSE (Labels Numérique Responsable NR1, EcoVadis, Gaïa, collectes internes, partenaires ESAT, partenariat sportif paralympique, mécénats...)

Aubay Solutec encourage la diversité sous toutes ses formes et garantit l’égalité des chances à tous les candidats. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et nous proposons tous les aménagements nécessaires.

Consultant sénior, conseil en organisation et management de projets (F/H) in Paris employeur : Aubay

Aubay Solutec est un employeur de choix, offrant un environnement de travail hybride qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Avec une culture d'innovation et de collaboration, nous encourageons le développement professionnel de nos employés à travers des formations continues et des projets stimulants dans le secteur bancaire. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une communauté dynamique où chaque contribution compte et où les opportunités de croissance sont nombreuses.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Aubay

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant sénior, conseil en organisation et management de projets (F/H) in Paris

✨Réseautage dans le monde du conseil

On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme Aubay.

✨Valorise tes expériences de stage

Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Consultant sénior, conseil en organisation et management de projets (F/H).

✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus

Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.

✨Propose des publications sur tes analyses

Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez Aubay.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant sénior, conseil en organisation et management de projets (F/H) in Paris

Gestion de projet
Transformation opérationnelle
Analyse des exigences métier
Gouvernance de projets
Coordination d'équipes
Élaboration et suivi budgétaire
Évaluation des risques

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !

Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !

Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.

Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre Aubay. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Aubay

✨Mets en avant ton expérience en analyse

Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.

✨Prépare des études de cas

Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.

✨Sois prêt à discuter de ta motivation

En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à Aubay. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.

✨Réseau et recommandations

Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.