En un coup d'œil
- Missions: Coordonner les soins et animer l'équipe soignante dans un EHPAD dynamique.
- Entreprise: EHPAD Jean Collery, un établissement de santé innovant à Aÿ.
- Avantages: Statut Praticien Hospitalier, congés annuels, RTT et formation continue.
- Autres infos: Travail en équipe pluridisciplinaire et horaires flexibles.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des résidents tout en développant vos compétences médicales.
- Qualifications: Médecin coordonnateur ou généraliste avec DU, financement possible pour le diplôme.
Le salaire estimé est compris entre 58500 - 71500 € par an.
Date de limite de candidatures : 31 déc. 2026
Détails de l’offre :
- Poste proposé : Médecin coordonnateur - EHPAD d'AY
- Contrat : PH temps partiel; Praticien contractuel; Remplaçant
Descriptif Poste :
Médecin coordonnateur à l'EHPAD Jean Collery d'Aÿ Champagne.
Profil :
Médecin coordonnateur ou médecin généraliste avec DU de médecin coordonnateur d'EHPAD. Si vous n'avez pas ce diplôme, le financement du DU est possible, il devra être effectué dans les trois ans après embauche.
Périmètre du poste :
- Besoin en temps de coordination : 0.4 ETP (organisation du temps de travail flexible à définir)
- Horaires et répartition du temps de présence : présence en journée du lundi au vendredi (ex : 9h-18h)
- Permanence des soins : assurée par la médecine de ville et régulée par le 15, en l'absence du médecin traitant et du médecin coordonnateur sur place (urgences).
Présentation de l'EHPAD Jean Collery :
L'EHPAD Jean Collery compte 182 places, une unité de vie protégée, une unité de vie pour personnes handicapées âgées, un foyer de vie et un service de soins infirmiers à domicile (SSIAD). Environ 150 agents y travaillent (directeur, cadre de pôle, cadre, IDE, AS, ASH, agent administratif, animateur, techniques et cuisine). L'équipe pluridisciplinaire est composée de deux animateurs et un coach sportif, d'une ergothérapeute, deux psychologues, d'une diététicienne et d'une assistante sociale.
Missions :
Le médecin coordonnateur est en charge de l'élaboration et du suivi du projet de soins, de l'évaluation médicale des résidents et de l'animation de l'équipe soignante. Il n'est pas médecin traitant des résidents, mais peut intervenir pour les urgences. Il mène ses missions en équipe : il travaille avec les médecins traitants des résidents et l'équipe de l'EHPAD.
L'EHPAD Jean Collery d'Ay est en direction commune avec le CH d'Epernay et permet ainsi des relations privilégiées avec les médecins du Hameau champenois et les médecins du CH d'Epernay, notamment du Court séjour gériatrique (admissions directes, conseils, formations). De plus, le CH propose une permanence du laboratoire, de radiologie et un service des urgences.
Sous la responsabilité et l'autorité administrative du directeur de l'EHPAD, le médecin coordonnateur assure l'encadrement médical de l'équipe soignante et se voit confier les missions définies par le décret n° 2025-897 du 4 décembre 2025, à savoir :
- Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins de l'EHPAD avec l'équipe soignante, qui détermine les modalités de prise en charge des résidents.
- Donner un avis sur l'admission d'un résident, en fonction de l'état de santé (étude du dossier médical du futur résident).
- Coordonner la prise en charge médicale avec le médecin traitant, des intervenants extérieurs et spécialistes : évaluation gériatrique multidimensionnelle ; dépistage, diagnostic ; prévention primaire et secondaire (douleur, nutrition, escarres) ; soins palliatifs ; prise en charge des urgences.
- Évaluer et valider l'état de dépendance (AGGIR) et le niveau de soins requis (PATHOS : formation continue en interne ou formation sur 1 journée possible) des résidents.
- Réaliser l'évaluation gérontologique du résident en collaboration avec la psychologue, le diététicien et l'ergothérapeute (tests cognitifs, bilan nutritionnel), afin que l'équipe soignante organise la prise en charge du résident.
- Lien avec les familles des résidents, en promouvant les relations avec les familles avec le directeur et le cadre de santé, organiser des rencontres périodiques avec les familles, organiser des réunions d'information et participer au Conseil de Vie Sociale (4 CVS par an).
- Animer l'équipe soignante et veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques, du respect des droits et libertés des personnes, et de la qualité des soins prodigués.
- Rôle dans la formation continue de l'équipe soignante.
- Construire et mettre en place des projets.
- Participer au conseil d'administration.
- Participer d'une façon générale à la vie médicale de l'EHPAD.
Statut et rémunération :
Recrutement sous statut Praticien Hospitalier si titulaire du CNPH ou statut contractuel selon profil et expérience. Astreinte : pas d'astreinte, pas de travail de nuit ni le week-end.
Divers : congés annuels, RTT et congés de formation selon le statut.
Personne à contacter :
Contacts EHPAD Jean Collery : Eric VALLEE, Directeur opérationnel de l'EHPAD d'AY : valleer@ch-epernay.fr
Autres contacts : Direction des affaires médicales : Linda BERIC, Responsable des Affaires médicales 03 26 58 70 50 linda.beric@ch-epernay.fr affairesmedicales@ch-epernay.fr
Etablissement AUBAN-MOËT Centre Hospitalier Epernay 137, rue de l'Hôpital Auban-Moët BP 13751205 EPERNAY
MEDECIN COORDONNATEUR - EHPAD d'AY in Épernay employeur : AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay
L'AUBAN-MOËT Centre Hospitalier Epernay est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et enrichissant pour les médecins coordonnateurs. Situé à Aÿ Champagne, ce poste en temps partiel permet de contribuer activement à un projet de soins innovant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en bénéficiant de possibilités de formation continue et d'un soutien dans le développement professionnel. La culture de travail valorise l'entraide et la communication, garantissant ainsi une expérience professionnelle significative et gratifiante.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher MEDECIN COORDONNATEUR - EHPAD d'AY in Épernay
✨Réseautage dans le milieu médical
Dans le domaine de la médecine humaine, le réseautage est crucial. Participe à des conférences et ateliers liés à ton domaine, ça te permettra de rencontrer des professionnels du secteur et de te faire connaître auprès des potentiels employeurs comme AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay !
✨Utilise les plateformes spécifiques
Ne sous-estime pas les plateformes de recherche d’emploi spécialisées dans le médical. Des sites comme Doctolib ou même certaines associations professionnelles permettent souvent de trouver des missions à temps partiel. Garde un œil sur ces plateformes en plus des annonces classiques.
✨Mets en avant ton expérience pratique
Quand tu postules, mets bien en avant toute expérience pratique que tu as, même si elle est limitée. Que ce soit un stage ou même du bénévolat, ces expériences peuvent vraiment faire la différence pour un poste à temps partiel dans la médecine humaine.
✨Applique directement sur le site de AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay
On te conseille vraiment de postuler directement sur le site de AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay. Cela montre ton intérêt pour le poste. N’hésite pas à mentionner pourquoi tu es passionné par la médecine humaine et comment tu peux contribuer à leur équipe sur cette plateforme !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que MEDECIN COORDONNATEUR - EHPAD d'AY in Épernay
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences cliniques:Pour un poste en médecine humaine, n'oublie pas de mentionner toutes tes expériences cliniques, même celles que tu as pu réaliser lors de ton cursus. Inclure des stages, des bénévolats ou des travaux pratiques en lien avec la santé peut vraiment faire la différence dans ta candidature.
Parle de ta motivation et de ton engagement:Dans ta lettre de motivation, sois clair sur les raisons qui te poussent à postuler chez AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay. Évoque ta passion pour la médecine humaine et montre comment tu peux contribuer, même à temps partiel. Une véritable motivation peut compenser un manque d’expérience.
Focus sur ton CV et tes compétences spécifiques:Assure-toi que ton CV met en avant tes compétences cliniques spécifiques, comme la communication avec les patients, l'analyse des données médicales ou encore tes connaissances en éthique médicale. Cela montre que tu es bien préparé pour un environnement de travail en médecine humaine.
Prépare une lettre de motivation ciblée:Pour un emploi à temps partiel, il est crucial de démontrer ta flexibilité et ta disponibilité. Dans ta lettre, précise combien d'heures tu es prêt à consacrer ainsi que ta capacité à t'adapter aux besoins de l’équipe de AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay. Cela te rendra plus attrayant pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay
✨Montre ta passion pour la médecine humaine
Parle de tes expériences passées et de pourquoi tu es passionné par la médecine humaine. Les employeurs veulent voir ton engagement et ta motivation, surtout pour un temps partiel ; donc, mets en avant ta capacité à équilibrer des études ou d'autres engagements.
✨Prépare-toi pour des scénarios pratiques
Attends-toi à des questions basées sur des cas pratiques ou des scénarios que tu pourrais rencontrer. Ils pourraient te demander comment tu réagirais dans certaines situations cliniques, donc sois prêt à discuter de ta manière d’aborder le patient ou de résoudre des problèmes.
✨N'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles
Les employeurs dans le domaine de la médecine humaine recherchent souvent des candidats avec de solides compétences interpersonnelles. Prépare des exemples où tu as utilisé ton empathie, ta communication et ta gestion du stress, même dans des environnements difficiles.
✨Sois prêt à parler de ton emploi du temps
Pour un poste à temps partiel, il est crucial de clarifier ta disponibilité. Sois transparent sur ton emploi du temps et montre comment tu peux t'intégrer efficacement dans l'équipe de AUBAN MOËT Centre Hospitalier Epernay tout en gardant un équilibre avec tes autres engagements.
