En un coup d'œil
- Missions: Diriger des projets Data & IA avec Databricks et encadrer une équipe de Data Engineers.
- Entreprise: Atos, leader mondial de la transformation digitale avec une culture collaborative.
- Avantages: Poste hybride, formation continue, et perspectives d'évolution vers des rôles clés.
- Autres infos: Environnement inclusif et engagé pour un avenir meilleur grâce à la technologie.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une communauté dynamique et impactez des projets à l'échelle nationale et internationale.
- Qualifications: Expérience solide sur Databricks et compétences en Python/SQL requises.
Nous sommes une équipe d’experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Atos est un leader mondial de la transformation digitale, avec pour raison d’être “Advancing what matters”. Au sein de la Business Line Data & IA, nous accompagnons nos clients sur des projets Data & Intelligence Artificielle à forte valeur business : plateformes Data Cloud, analytics avancée, industrialisation de l’IA et data products à grande échelle.
Dans le cadre du développement de notre communauté Databricks, nous renforçons nos équipes avec un(e) Tech Lead Databricks, capable de combiner expertise technique, leadership et delivery opérationnel. En tant que Tech Lead Databricks, vous êtes au cœur des équipes projet et jouez un rôle clé dans la réussite des solutions Data & IA livrées à nos clients.
- Leadership technique & delivery
- Être le référent technique Databricks au sein de la squad
- Encadrer et accompagner les Data Engineers dans leurs développements
- Garantir la qualité, la performance et la maintenabilité des pipelines de données
- Participer activement aux revues de code et aux décisions techniques structurantes
- Conception & implémentation
- Concevoir et développer des pipelines d’ingestion et de transformation à grande échelle (batch, streaming, near real-time)
- Industrialiser les traitements sur Databricks (Spark, Delta Lake, Workflows)
- Mettre en œuvre les bonnes pratiques DataOps / DevOps (CI/CD, tests, supervision, MCO)
- Collaborer étroitement avec les Architectes Data, Product Owners et équipes métier
- Contribuer au cadrage technique et aux estimations
- Participer aux POC / POV et aux phases de montée en charge projet
Profil recherché :
- Compétences techniques :
- Solide expérience sur Databricks (Spark, Delta Lake, notebooks, jobs, workflows)
- Excellente maîtrise de Python / SQL
- Expérience sur les environnements Cloud (AWS ou Azure)
- Bon niveau sur les pratiques DataOps / DevOps, orchestration et supervision
- Connaissance des architectures Data modernes (Lakehouse, data products)
- Expérience & posture
- Profil confirmé à senior, avec une expérience réelle en lead technique
- Capacité à prendre des décisions techniques et à embarquer une équipe
- Très bon relationnel et sens du delivery
- Certifications (souhaitées) :
- Certification Cloud (AWS ou Azure – niveau Associate minimum)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Des projets Data & IA d’envergure nationale et internationale
- Une communauté Databricks structurée (architectes, experts, tech leads)
- De réelles perspectives d’évolution vers des rôles Architecte, Expert ou Manager
- Un environnement favorisant la formation, la certification et le partage.
Informations complémentaires :
- Localisation : région Parisienne (Bezons / Sites client).
- Modalités : poste hybride (Télétravail : jusqu'à 3 jours par semaine)
La diversité est un moteur au service de la créativité de nos clients, et nous nous efforçons chaque jour de créer un environnement où chacun se sent soutenu et encouragé. La « Tech for Good » s'inscrit au cœur de notre mission, que ce soit en matière de lutte contre le changement climatique, pour promouvoir l'inclusion numérique ou garantir la confiance dans la gestion des données. Nous sommes fiers des nombreuses reconnaissances mondiales pour nos pratiques environnementales, sociales et de gouvernance, et nous engageons à construire un avenir meilleur pour tous en exploitant le pouvoir de la technologie.
Tech Lead Databricks (F/H) in Bordeaux employeur : Atos
Atos est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation est au cœur de nos projets. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un soutien à la formation continue, nous valorisons le développement des compétences de nos employés. De plus, notre modèle de travail hybride permet un équilibre optimal entre vie professionnelle et personnelle, tout en travaillant sur des technologies de pointe dans un secteur en pleine évolution.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Tech Lead Databricks (F/H) in Bordeaux
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Atos. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Tech Lead Databricks (F/H) in Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Atos. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Atos
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Atos. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
