Chef de Projet CEE BtoB – Pilotage & Réglementaire

Chef de Projet CEE BtoB – Pilotage & Réglementaire

Full Time 42750 - 52250 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Piloter des projets CEE BtoB et coordonner les dossiers de l'estimation à la prime.
  • Entreprise: Atlantis Consulting, un acteur clé dans le secteur de l'énergie.
  • Avantages: Opportunités de formation, environnement dynamique et possibilité de travailler à La Défense ou à Lyon.
  • Autres infos: Possibilité de former de nouveaux talents et d'évoluer dans un cadre stimulant.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez le secteur de l'énergie avec vos compétences.
  • Qualifications: Master 2 requis et expérience dans les CEE, connaissance réglementaire appréciée.

Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.

Atlantis Consulting à La Défense ou en région (Lyon) recherche un Chef de projets CEE H/F pour piloter des portefeuilles Bto B et coordonner les dossiers CEE, de l’estimation du potentiel au versement de la prime.

Vous possédez un Master 2 et une première expérience dans les CEE, avec une connaissance de l’écosystème et du volet réglementaire.

Une capacité à former les nouveaux arrivants est souhaitée.

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Chef de Projet CEE BtoB – Pilotage & Réglementaire employeur : Atlantis Consulting

Rejoindre notre cabinet de recrutement en Auvergne-Rhône-Alpes, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée par les énergies renouvelables. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où l'innovation est encouragée, ainsi que des opportunités de développement professionnel pour faire évoluer votre carrière. Avec des projets stimulants dans le secteur éolien, vous aurez la chance de contribuer à un avenir durable tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être et la réussite collective.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Atlantis Consulting

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet CEE BtoB – Pilotage & Réglementaire

✨Explore les Événements de l'Industrie

Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!

✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne

Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.

✨Prends Part aux Projets Internes

Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!

✨Postule Directement sur le Site de Atlantis Consulting

N’hésite pas à postuler directement sur le site de Atlantis Consulting pour le poste de Chef de Projet CEE BtoB – Pilotage & Réglementaire. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet CEE BtoB – Pilotage & Réglementaire

Pilotage de projets
Connaissance des CEE
Compétences réglementaires
Estimation du potentiel
Coordination de dossiers
Formation des nouveaux arrivants
Analyse de portefeuille

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.

Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.

Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Atlantis Consulting et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.

Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Atlantis Consulting

✨Maîtrise des outils de gestion de projet

Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.

✨Prépare tes études de cas

On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.

✨Mets en avant ta curiosité

En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Atlantis Consulting recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.

✨Démontre ta pensée critique

Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !