En un coup d'œil
- Missions: Encadrer une équipe d'opérateurs et gérer la production d'uniformes.
- Entreprise: Ministère de la Justice, engagé dans l'insertion professionnelle.
- Avantages: Rémunération selon expérience, 25 jours de congés, parking gratuit.
- Autres infos: Travail en présentiel avec un environnement dynamique et formateur.
- Pourquoi ce job: Faites une différence en aidant des personnes à se réinsérer dans la société.
- Qualifications: BAC PRO ou BTS en couture/confection, compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 24750 - 30250 € par an.
Description du poste
- L’organisation du travail d’encadrants
- L’accueil, la formation et l’animation des opérateurs (personnes détenues)
- La proposition et le suivi des objectifs de production dont il est responsable (délais, coûts, qualité)
- L’organisation, la mise en œuvre et le suivi des prestations en fonction des capacités et des moyens de production
- En accord avec le directeur commercial et le responsable de filière, la négociation des prix et le suivi commercial, le suivi des clients, des plannings de livraison et de la facturation
- La production des effets d’uniformes, selon le calendrier donné
- Les propositions des investissements nécessaires à l’accomplissement de ses objectifs et à l’amélioration des performances
- Le suivi de la maintenance de l’outil de production
- Le développement des pratiques professionnelles
- La mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité du travail
Spécificités du poste
- Encadrement d’opérateurs détenus
Votre profil
- Connaissances : Niveau BAC PRO métiers de la couture et de la confection ou BTS métiers de la mode-vêtement
- Savoir-faire : Savoir encadrer, animer et conseiller une équipe, savoir organiser, s’adapter et prioriser, expérience d’encadrement et d’ordonnancement d’unités de production industrielle, maîtrise des logiciels bureautiques et spécialisés
- Savoir-être : Rigueur, méthode, bonnes capacités relationnelles, discrétion, disponibilité, adaptabilité, sens du travail en équipe, conscience professionnelle, pédagogie, autonomie, sens de l’initiative, réactivité, maîtrise de soi, discernement, organisation
En complément
- Organisation de travail : Travail en présentiel
- Restauration : Restaurant administratif
- Accessibilité en transport / Parking : Véhicule personnel (parking gratuit à disposition), train, bus
- Rémunération : pour les agents non titulaires selon l’expérience. Remboursement de 75% du titre de transport
- Type de contrat : CDD d'une durée de 3 ans, renouvelable
- Durée de travail : 37h30 par semaine soit 7h30 par jour
- Congés : 25 jours de congé annuel, 20 jours de RTT et 2 jours hors période
Responsable d'atelier spécialité confection (H/F) in Moulins employeur : ATIGIP - Ministère de la Justice
Le MINISTÈRE DE LA JUSTICE offre un environnement de travail enrichissant au sein du Centre de détention de Melun, où vous aurez l'opportunité de superviser une équipe dynamique tout en contribuant à des missions significatives. Avec un contrat CDD de 3 ans renouvelable, des avantages tels que 25 jours de congés annuels, des RTT et un remboursement de 75% du titre de transport, vous bénéficierez d'une culture de travail collaborative et d'opportunités de développement professionnel dans un cadre structuré et respectueux.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de ATIGIP - Ministère de la Justice
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable d'atelier spécialité confection (H/F) in Moulins
✨Réseautage dans le secteur du travail social
Connecte-toi avec des professionnels du travail social via des rencontres ou des événements dédiés. Assiste à des conférences locales, des séminaires ou des ateliers pour te faire connaître et échanger avec des experts du domaine. C'est une super façon de créer des liens et potentiellement décrocher un job chez ATIGIP - Ministère de la Justice !
✨Implication dans des associations
Engage-toi dans des associations de travail social ou des ONG. Cela non seulement enrichira ton expérience, mais te permettra aussi de te faire repérer par des recruteurs cherchant activement des membres passionnés et disponibles pour des postes à temps plein comme Responsable d'atelier spécialité confection (H/F).
✨Sois visible sur les plateformes spécialisées
Crée un profil sur des plateformes comme LinkedIn ou Viadeo et rejoins des groupes spécifiquement dédiés au travail social. N'hésite pas à partager tes pensées sur des sujets pertinents de l'industrie pour montrer ton expertise et te faire remarquer par des recruteurs !
✨Postule directement sur le site de ATIGIP - Ministère de la Justice
Ne manque pas l'occasion de postuler directement sur le site de ATIGIP - Ministère de la Justice. Assure-toi que ta candidature reflète bien ta motivation et tes compétences. Prends le temps de rédiger une lettre de motivation qui montre ta passion pour le travail social et la mission de l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable d'atelier spécialité confection (H/F) in Moulins
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement dans le travail social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, mets en avant tes expériences concrètes dans le domaine du travail social, que ce soit des stages, du bénévolat ou des projets communautaires. Ça montre que tu es vraiment passionné(e) par l'aide aux autres et que tu as le soutien d'une équipe.
Valorise tes compétences relationnelles:Le travail social demande d'excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. Assure-toi de souligner ces compétences dans ton CV, en parlant de situations où tu as réussi à établir un lien avec des personnes ou à résoudre des conflits.
Adapte ta lettre de motivation au poste chez ATIGIP - Ministère de la Justice:Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler spécifiquement chez ATIGIP - Ministère de la Justice. Qu'est-ce qui te motive à rejoindre leur équipe ? Quelles valeurs communes avez-vous ? C’est l’occasion de montrer que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment intéressé(e) par leur mission.
Précise tes disponibilités et tes attentes salariales:Dans une candidature à temps plein, il est crucial de mentionner tes disponibilités et tes attentes salariales. Sois transparent(e) à ce sujet pour éviter les malentendus dès le départ, et n’hésite pas à clarifier tes ambitions professionnelles et comment tu souhaites évoluer dans ton rôle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ATIGIP - Ministère de la Justice
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le travail social, tes capacités à établir une relation de confiance avec les clients sont essentielles. Prépare-toi à donner des exemples concrets de situations où tu as aidé des personnes à surmonter des difficultés, en utilisant des approches comme l’écoute active ou la résolution de conflits.
✨Monte un mini-projet
Pour un poste à temps plein dans le travail social, il peut être utile de préparer un mini-projet ou une étude de cas à discuter lors de l'entretien. Cela démontre non seulement ta capacité à penser de manière critique, mais aussi ton engagement envers le bien-être des autres. Choisis un sujet pertinent et prépare des solutions que tu aimerais proposer.
✨Connaissance des outils du social
Sois prêt à discuter des outils et méthodes que tu utilises dans le travail social. Que ce soit des logiciels de gestion de cas ou des pratiques en matière d'évaluation des besoins, montrer que tu es familiarisé avec ces technologies peut faire la différence. Familiarise-toi également avec les lois et régulations qui régissent le secteur.
✨Illustre ta motivation
Dans un entretien pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats passionnés par le secteur. Partage ton histoire et ce qui t'a poussé vers le travail social. Cela peut inclure des expériences personnelles, des stages, ou des voyages qui t'ont ouvert les yeux sur les défis sociaux.
