En un coup d'œil
- Missions: Construire des produits concrets et utiles en transformant des enjeux business.
- Entreprise: Atecna, une agence d'expérience digitale avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, primes et 7 jours de congés supplémentaires.
- Autres infos: Opportunités de croissance avec conférences et workshops.
- Pourquoi ce job: Impact immédiat sur des projets stratégiques dans divers secteurs.
- Qualifications: 5 ans d'expérience en Product Management et compétences en mentorat.
Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.
Chez Atecna, nous recherchons actuellement notre futur·e Product Manager confirmé·e pour construire du solide (et du sens) avec nous !
Tu maîtrises le product management sur le bout des doigts ? Tu as bossé sur des vrais enjeux business ? Tu as découvert, priorisé, itéré, livré, mesuré ? Tu veux aller plus loin que “gérer un backlog” ? Tu veux transmettre, structurer, impacter une équipe autant qu’un produit ? Alors, on devrait se parler.
ATECNA, c’est une agence d’expérience digitale, structurée en communautés d’experts. La Team Produit, pilotée par Justine Deulceux, rassemble des PM engagés, stratégiques et très orientés impact.
Ce qu’on fait :
- Transformer des enjeux business en produits concrets, utiles, mesurables
- Travailler à la fois sur la stratégie, la delivery, la data et les usages IA
- Aider nos clients à mieux décider, mieux livrer et mieux apprendre
Mais surtout ! On ne fait pas que des missions. On construit un collectif. Et on a besoin de toi pour continuer à l’élever.
Pour être épanoui.e chez Atecna, il te faut ces prérequis :
- Tu as au moins 5 ans d’expérience en Product Management
- Tu as déjà navigué dans des environnements complexes (techniques, politiques, multi-équipes)
- Tu veux t’impliquer dans un collectif, transmettre, faire progresser les autres autant que toi
- Et surtout… tu es basé·e à Lille ou proche (on croit à la force du local)
Ce que tu peux attendre de nous :
- Des missions à impact immédiat
- Un rôle au-delà de la mission
- Une approche produit augmentée par la Data & l’IA
- Un package complet : participation, carte resto, prime vacances, prime de mobilité douce, compte épargne temps, mutuelle, et 7 jours de congés supplémentaires
- Une flexibilité adaptée : 2 jours de télétravail par semaine et des horaires modulables selon tes besoins
- Une vie d’agence : des rituels pour rester connectés même en mission : afterworks, meetups, temps forts qui renforcent le collectif
- Des opportunités pour grandir : des conférences, workshops et projets qui font évoluer le digital et stimulent ton expertise
Poste ouvert à toutes et à tous, sans exception, y compris aux personnes en situation de handicap (RQTH).
Pourquoi rejoindre l’équipe Atecna ? Découvre-nous par les témoignages de Guillaume, Tiphaine & Emmanuelle. Et toi ? Quel talent es-tu ? Postule et rejoins la communauté Atecna !
Product Manager - F/H employeur : Atecna
Atecna est un employeur de choix, offrant un environnement de travail flexible avec la possibilité de télétravail deux jours par semaine. Notre culture d'entreprise valorise l'autonomie et la rigueur, tout en favorisant le développement professionnel à travers des projets variés et stimulants dans le domaine de la finance. Rejoindre Atecna, c'est intégrer une équipe dynamique où chaque contribution compte et où les opportunités de croissance sont nombreuses.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Manager - F/H
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de Atecna
N’hésite pas à postuler directement sur le site de Atecna pour le poste de Product Manager - F/H. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Manager - F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de Atecna et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Atecna
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme Atecna recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
