Ingénieur Leader – Préparation AIT & Industrialisation – Paris, France (H/F)

Ingénieur Leader – Préparation AIT & Industrialisation – Paris, France (H/F)

Paris Full Time 49500 - 60500 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Transformez des concepts spatiaux en produits industrialisables et testables.
  • Entreprise: Astek, un leader dans les technologies spatiales avec une culture collaborative.
  • Avantages: Opportunités de carrière, formation continue et environnement de travail inclusif.
  • Autres infos: Équipe passionnée et dynamique avec un fort esprit d'équipe.
  • Pourquoi ce job: Participez à des projets spatiaux innovants et faites la différence dans l'industrialisation.
  • Qualifications: Diplôme en ingénierie et expérience en modélisation de systèmes fluidiques.

Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.

Ce que nous allons accomplir ensemble : Prêt à relever le défi ? Rejoignez nous et mettez votre expérience en industrialisation, votre maîtrise de SolidWorks et du PDM au service des technologies spatiales de demain. Vous serez un maillon essentiel entre la conception et la réalisation. Votre expertise permettra de transformer des produits conçus pour l’espace en systèmes réellement industrialisables, assemblables, intégrables et testables. Avec votre future équipe, vous contribuerez directement à préparer les opérations AIT et à faire passer les projets spatiaux de la conception au produit prêt à voler.

Votre mission (...si vous l’acceptez !) :

  • Assurer le lien direct entre l'AIT et le bureau d'études
  • Préparer l'assemblage : macro-gamme et planning
  • Résoudre les problématiques industrielles
  • Participer fortement à l'AIT, avec un lien renforcé avec les méthodes et l'atelier
  • Piloter la préparation à l’intégration et aux essais (AIT) des équipements et sous-systèmes.
  • Participer à la définition et à l’optimisation des processus d’industrialisation.
  • Analyser la conception des produits afin de garantir leur fabricabilité, assemblabilité et intégrabilité.
  • Contribuer à la résolution des problématiques techniques rencontrées lors de l’assemblage et de l’intégration.
  • Participer à l’analyse des non-conformités et à la mise en place des actions correctives.

Votre quotidien sera rythmé par : Vous serez environ à mi-chemin entre l’ingénierie et le terrain : une partie de votre temps consacrée à l’analyse, la préparation et la documentation, et une autre au contact des équipes et du produit pour accompagner concrètement son industrialisation et son intégration.

Votre future équipe : Vous rejoindrez une équipe à taille humaine, composée d’ingénieurs et d’experts passionnés par le spatial, l’industrialisation et les systèmes mécaniques. Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes Engineering, Conception, Industrialisation, Production, Qualité et AIT. Chacun apporte son expertise pour relever ensemble les défis techniques et faire avancer les projets.

Votre Stack de Jeu : SolidWorks pour l’analyse et l’exploitation des données de conception. Un système PDM pour la gestion, le suivi et la traçabilité des données techniques.

Vous : De formation Ingénieur ou Bac+5 en mécanique des fluides, énergétique, thermodynamique, génie mécanique ou domaine équivalent, vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience professionnelle dans la modélisation et la simulation de systèmes fluidiques. Une expérience dans le secteur spatial, et notamment sur des systèmes de propulsion ou Upper Stage, est fortement appréciée. Vous aimez être au contact du produit et des équipes terrain, tout en ayant la capacité de prendre de la hauteur sur les problématiques d’industrialisation. Votre esprit d’équipe, votre leadership et votre sens des responsabilités seront essentiels pour réussir dans ce rôle. Un bon niveau d’anglais technique est attendu.

Vous maîtrisez idéalement :

  • Les processus d’industrialisation et d’assemblage.
  • La préparation AIT (Assembly, Integration & Test).
  • La lecture et l’analyse de plans et de dossiers de définition.
  • La conception et la fabrication de pièces et sous-ensembles mécaniques.
  • SolidWorks.
  • Les environnements PDM / gestion des données techniques.

Vous avez le goût du travail en équipe, avez la capacité à être constructif et à vous adapter aux contraintes. Votre rigueur, votre organisation, votre capacité à partager vos connaissances, votre adaptabilité et votre autonomie complètent votre portrait.

Nos Plus : Rejoindre Astek, c'est choisir :

  • un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
  • un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
  • un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
  • un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
  • un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026

Let's move forward.

Ingénieur Leader – Préparation AIT & Industrialisation – Paris, France (H/F) employeur : Astek

Astek, en tant qu'employeur de choix, offre à ses collaborateurs un environnement dynamique et innovant au sein de son site de Lorient. Avec une culture de travail axée sur la collaboration et le développement personnel, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle tout en participant à des projets concrets dans le domaine de l'intralogistique 4.0. De plus, Astek valorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, ce qui en fait un lieu de travail idéal pour ceux qui cherchent à s'épanouir dans leur carrière.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Astek

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur Leader – Préparation AIT & Industrialisation – Paris, France (H/F)

✨Réseauter lors des salons et conférences techniques

Les événements comme les salons de l'ingénierie et les conférences sont des occasions en or pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités. N'hésite pas à te rendre à ces événements pour te faire connaître, échanger des cartes de visite et discuter avec des recruteurs directement.

✨Montre tes projets sur GitHub ou ton portfolio

Si tu as déjà travaillé sur des projets d'ingénierie, assure-toi de les mettre en avant sur des plateformes comme GitHub ou un portfolio en ligne. Cela permet aux recruteurs de voir concrètement tes compétences et ton expérience, et ça fait souvent la différence lors des recrutements.

✨Postule directement sur le site de l'entreprise

Quand tu repères une entreprise qui t'intéresse, rends-toi directement sur leur site internet pour voir s'ils ont des offres d'emploi pour des ingénieurs. Postuler directement via leurs canaux peut te donner un coup d'avance par rapport aux candidatures envoyées par d'autres plateformes.

✨Sois actif dans des forums d'ingénierie

Impliquer ton nom dans des forums d'ingénierie, comme des groupes LinkedIn ou des communautés sur des sites comme StackExchange. Cela te permettra de te faire connaître dans le milieu et de rencontrer d'autres professionnels ou même des recruteurs à la recherche de nouveaux talents.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur Leader – Préparation AIT & Industrialisation – Paris, France (H/F)

Industrialisation
SolidWorks
PDM
Préparation AIT
Analyse de conception
Résolution de problématiques techniques
Optimisation des processus d’industrialisation

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l’ingénierie générale, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques spécifiques sur ton CV. Que ce soit des logiciels de simulation, de modélisation, ou des méthodes de gestion de projet, assure-toi qu'ils soient bien visibles et expliqués. L'employeur doit voir en un coup d'œil ce que tu peux apporter à Astek.

Utilise des projets et réalisations concrets:Pour une demande à un poste à temps plein comme ingénieur, n'hésite pas à inclure des projets sur lesquels tu as travaillé. Que ce soit des stages, des projets scolaires ou des collaborations, parle de tes contributions ainsi que des résultats obtenus. Ça montrera que tu es capable de mettre en pratique tes connaissances théoriques chez Astek.

Raconte ton parcours avec passion:Dans ta lettre de motivation, exprime ton envie de rejoindre Astek et comment tes expériences passées t'ont préparé pour ce rôle. Parle de tes motivations et de tes projets d'avenir, ça montrera que tu es non seulement qualifié, mais aussi passionné par l'ingénierie.

Soigne la présentation de tes documents:Pour le poste d'ingénieur, la clarté et la précision sont essentielles. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés, sans fautes d'orthographe, et qu'ils reflètent ton attention aux détails. Ça envoie un message positif à Astek sur ta manière de travailler.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Astek

✨Maîtriser les outils et logiciels en ingénierie

On sait que l'ingénierie générale dépend souvent de certains logiciels spécifiques comme AutoCAD ou SolidWorks. Avant l'entretien, fais un point sur ta maîtrise de ces outils et prépare-toi à discuter de tes expériences passées avec eux. Un projet que tu as réalisé avec l'un de ces logiciels peut vraiment te démarquer !

✨Anticiper les questions techniques

Attends-toi à des questions techniques qui peuvent explorer ta compréhension des concepts d'ingénierie tels que la résistance des matériaux ou la thermodynamique. Prends le temps de réviser ces sujets, et peut-être même fais quelques exercices pratiques pour te sentir prêt à répondre et à démontrer ta pensée critique.

✨Mettez en avant votre projet d'ingénierie

Comme on postule pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer que tu es prêt à contribuer dès le premier jour. Prépare une présentation de tes projets universitaires ou de tes expériences précédentes. Dis à quel point tu es passionné par la mise en pratique de tes compétences dans des situations réelles.

✨Réfléchir à la culture d'entreprise

Les employeurs dans le secteur de l'ingénierie cherchent souvent des candidats dont les valeurs correspondent à la culture de l'entreprise. Prends le temps de comprendre ce qui rend Astek unique et sois prêt à expliquer pourquoi tu es un bon fit non seulement sur le plan technique, mais aussi culturellement.