En un coup d'œil
- Missions: Administre et améliore des clusters Kubernetes tout en automatisant les opérations avec Python.
- Entreprise: Astek, un groupe dynamique axé sur l'innovation et le développement personnel.
- Avantages: Accès à des projets passionnants, formation continue et environnement de travail inclusif.
- Autres infos: Opportunités de carrière personnalisées dans un cadre convivial.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe où tes compétences sont valorisées et où tu peux vraiment faire la différence.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en informatique et expérience significative en DevOps.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Et si vous rejoigniez la communauté Astek ? Intégrer Astek, c'est évoluer au sein d'un environnement dynamique où chaque mission constitue une véritable opportunité de développement. Le Groupe s'engage à offrir un accompagnement personnalisé, favorisant la progression continue des compétences et l'accès à des projets diversifiés. Vous évoluerez dans une culture fondée sur la bienveillance, l'engagement et l'ouverture, où la proximité, le partage et l'innovation rythment le quotidien. Chez Astek, vos compétences sont valorisées, vos idées ont un véritable impact et votre parcours est pensé pour soutenir votre évolution professionnelle.
Votre mission (... si vous l'acceptez !) : Rejoignez un environnement technique stimulant où Kubernetes, automatisation et DevOps sont au cœur des enjeux. Vous interviendrez sur l'administration et l'évolution des clusters, la fiabilisation des déploiements et l'automatisation des opérations en Python. Vous contribuerez également à renforcer les pratiques CI/CD, à résoudre des problématiques d'infrastructure complexes et à améliorer en continu la stabilité et la performance des plateformes.
Votre quotidien sera rythmé par :
- Administrer, maintenir et faire évoluer les clusters Kubernetes afin de garantir leur stabilité et leur disponibilité.
- Assurer le bon fonctionnement des environnements et diagnostiquer les problématiques liées à l'infrastructure ou aux déploiements.
- Industrialiser et automatiser les processus de déploiement afin d'en améliorer la fiabilité et l'efficacité.
- Développer des scripts et outils d'automatisation en Python pour simplifier les opérations et limiter les interventions manuelles.
- Participer à l'amélioration des pipelines CI/CD et des pratiques de déploiement.
- Analyser les incidents techniques et mettre en œuvre des actions correctives et préventives.
Environnement technique : Kubernetes, Python, CI/CD, Administration de clusters, Conteneurisation, Déploiement applicatif, Infrastructure cloud-native, Automatisation, DevOps.
Vous : Diplôme Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent) en informatique, Expérience significative minimum 3 ans, Vous utilisez couramment l'anglais et le français à l'écrit et à l'oral.
Nos Plus : Rejoindre Astek, c'est choisir : un accélérateur d'expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser, un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne, un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure, un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne, un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #TopEmployer2026.
DevSecOps - Nice, France (H/F) employeur : Astek Group
Astek est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant à Nantes, où l'innovation et l'entrepreneuriat sont au cœur de notre culture. En tant qu'Expert Data, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle grâce à des projets concrets et visibles dans le secteur banque/assurance, tout en profitant d'un accompagnement personnalisé et d'une ambiance conviviale. Rejoindre Astek, c'est s'engager dans une aventure enrichissante, où votre expertise sera valorisée et où vous pourrez contribuer à des solutions à fort impact business.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher DevSecOps - Nice, France (H/F)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Astek Group.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Astek Group.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Astek Group remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Astek Group est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que DevSecOps - Nice, France (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Astek Group et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Astek Group sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Astek Group
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Astek Group, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Astek Group !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Astek Group, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
