En un coup d'œil
- Missions: Évaluer les besoins des enfants et proposer des solutions d'accompagnement personnalisées.
- Entreprise: Nouvel établissement médico-social innovant à Toulon.
- Avantages: Travail collaboratif, impact positif sur la vie des enfants et de leurs familles.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Participez à un projet ambitieux pour l'inclusion et la qualité de vie des enfants.
- Qualifications: Expérience en neuropsychologie et compétences en travail d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Missions principales
Sous l’autorité de la Direction du DAME et en collaboration avec le chef de service et l’ensemble de l’équipe pluriprofessionnelle, le neuropsychologue intervient dans l’évaluation des besoins des enfants et contribue à la définition des modalités d’accompagnement. Il ou elle aura notamment pour missions de :
- Réaliser des évaluations neuropsychologiques et fonctionnelles ;
- Évaluer les fonctions cognitives, exécutives, attentionnelles et adaptatives ;
- Analyser les besoins de compensation de l’enfant ;
- Formuler des préconisations d’accompagnement ;
- Contribuer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des Projets d’Accompagnement Personnalisés ;
- Participer aux réunions pluriprofessionnelles, aux synthèses et aux réflexions cliniques ;
- Accompagner les équipes dans la compréhension du fonctionnement cognitif des enfants ;
- Proposer des outils et des adaptations en fonction des besoins repérés ;
- Participer à la mise en œuvre d’actions de remédiation cognitive, de psychoéducation ou d’accompagnement individuel et collectif ;
- Soutenir les familles dans la compréhension des besoins de leur enfant ;
- Contribuer à la coordination des parcours et aux échanges avec les partenaires.
Rejoindre ce nouvel établissement, c’est :
- Participer à la création d’un nouvel établissement médico-social sur l’aire toulonnaise ;
- Intégrer une équipe fondatrice et contribuer à la construction du projet d’établissement ;
- Prendre part à la définition des organisations, des pratiques et des outils professionnels ;
- Exercer au sein d’un dispositif favorisant la fluidité des parcours entre l’IME, l’internat et le SESSAD ;
- Développer des solutions d’accompagnement souples, inclusives et centrées sur les besoins de chaque enfant ;
- Travailler dans un environnement collaboratif reposant sur l’expertise pluriprofessionnelle ;
- Contribuer au développement des partenariats avec les acteurs du territoire ;
- Participer à un projet ambitieux au service de l’inclusion, de l’autodétermination et de la qualité de vie des enfants et de leurs familles.
Au-delà des compétences techniques propres à chaque métier, nous recherchons des professionnels partageant les valeurs du projet associatif et souhaitant s’investir dans la création d’un établissement innovant au service des enfants et de leurs familles.
Les candidats devront justifier :
- D’une adhésion aux valeurs associatives de PHAR83 et aux principes du DAME ;
- D’une connaissance du secteur du handicap et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la Haute Autorité de Santé ;
- D’une capacité à travailler au sein d’une équipe pluriprofessionnelle ;
- D’un intérêt pour le travail partenarial et l’accompagnement des familles ;
- D’une aptitude à construire des réponses individualisées dans une logique de parcours et d’accompagnement modulable ;
- D’une capacité d’adaptation, d’organisation et de travail en réseau ;
- D’une maîtrise des outils numériques et de qualités rédactionnelles ;
- Du permis B pour les professionnels amenés à intervenir sur les différents sites du DAME ou auprès des partenaires.
Neuropsychologue F/H in Solliès-Pont employeur : AssociationPHAR83
La Structure d’Accueil Éducative (SAE) se distingue comme un employeur de choix grâce à son engagement envers le bien-être des enfants et adolescents en difficulté. En offrant un cadre de travail pluridisciplinaire, des opportunités de formation continue et des avantages tels que des primes attractives et une mutuelle, elle favorise un environnement de travail collaboratif et épanouissant. De plus, la culture d'écoute et de respect des valeurs éthiques renforce l'implication des employés dans leur mission sociale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Neuropsychologue F/H in Solliès-Pont
✨Engage dans des réseaux professionnels
Rejoins des groupes et associations de psychologie sur Facebook ou LinkedIn. Ces communautés sont super pour échanger des conseils et des opportunités d'emploi. N’oublie pas, participer à des discussions peut vraiment te mettre en avant auprès des recruteurs !
✨Assiste à des conférences et ateliers
Cherche des conférences ou des ateliers liés à la psychologie. En plus d’apprendre, tu pourras te connecter avec des professionnels du secteur qui cherchent souvent des collaborateurs pour des projets ou des postes. Ça t’aidera aussi à te faire connaître dans le milieu !
✨Sois visible dans ton domaine
Considère de publier des articles ou de partager tes réflexions sur des plateformes comme LinkedIn ou des blogs professionnels. Cela peut augmenter ta visibilité et montrer ton expertise dans le domaine de la psychologie, ce qui attire l’attention des recruteurs comme ceux de AssociationPHAR83 !
✨Postule directement sur notre site
Ne perds pas de temps avec des candidatures qui ne vont nulle part ! Rendez-vous sur le site de AssociationPHAR83 pour postuler directement à des postes de psychologie. Nous recherchons des candidats passionnés et motivés pour rejoindre notre équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Neuropsychologue F/H in Solliès-Pont
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine de la psychologie, tes compétences interpersonnelles sont cruciales. Dans ton CV et ta lettre de motivation, assure-toi de mentionner des expériences où tu as démontré de l'empathie, une écoute active et des capacités de communication. Ces éléments montrent que tu sais comment établir une relation de confiance avec tes futurs clients.
Fais briller tes diplômes et formations:À travers ton parcours académique en psychologie, souligne tes diplômes et toute formation complémentaire, comme des stages, qui pourraient renforcer ton profil. N’oublie pas d’inclure des projets de recherche ou des publications si tu en as, c’est un plus qui peut faire la différence lors de ta candidature chez AssociationPHAR83.
Parle de tes motivations profondes:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu es passionné par la psychologie et comment cela s'aligne avec la mission de AssociationPHAR83. Montre ton engagement envers le bien-être des individus et ta volonté d'apprendre et de progresser. Ces aspects sont souvent importants pour les recruteurs dans ce domaine.
Soigne la présentation de tes documents:Lorsque tu postules pour un poste à plein temps, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés et faciles à lire. Utilise des titres clairs et des sections distinctes pour que l'on puisse rapidement trouver les informations importantes. N'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est là que nous regardons le plus attentivement !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez AssociationPHAR83
✨Prépare-toi à plonger dans la théorie
Dans une interview pour un poste en psychologie, il est crucial d'être prêt à discuter des théories psychologiques pertinentes. On pourrait te poser des questions sur des approches spécifiques ou sur la manière dont tu appliquerais certaines théories dans des situations concrètes. N’hésite pas à utiliser des études de cas pour illustrer tes points.
✨Exemple de ton expérience clinique
Il est fréquent de demander des exemples de situations cliniques que tu as rencontrées, surtout en entretien pour un poste à plein temps dans ce domaine. Prépare des scénarios spécifiques où tu as aidé un patient ou intervenu dans une situation complexe, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances et compétences en psychologie.
✨Sois prêt à parler de ton développement personnel
Les recruteurs dans le domaine de la psychologie s'intéressent aussi à tes motivations et ton parcours. Prépare-toi à discuter de ce qui t’a poussé à choisir ce domaine, des défis que tu as surmontés et de ton engagement envers le développement personnel et professionnel. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Ne sous-estime pas l'importance de l'écoute
Lors de l'entretien, démontre tes compétences interpersonnelles et ton écoute active. Les intervieweurs chercheront à voir comment tu établis un rapport avec les autres. Sois attentif aux questions qu'ils posent et n'hésite pas à reformuler pour montrer que tu comprends bien leurs préoccupations.
