En un coup d'œil
- Missions: Participez à l'approvisionnement et à l'analyse pharmaceutique dans une équipe dynamique.
- Entreprise: Pharmacie à Usage Interne avec des locaux neufs et un automate moderne.
- Avantages: Salaire compétitif, mutuelle gratuite pour les enfants, et avantages variés.
- Autres infos: Poste CDI à temps plein avec de nombreuses opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants en pharmacie clinique et améliorez le circuit du médicament.
- Qualifications: Doctorat en Pharmacie et inscription au conseil de l’Ordre des Pharmaciens.
Le salaire estimé est compris entre 77412 - 108114 € par an.
Sous la responsabilité hiérarchique du Pharmacien‑Chef de l’établissement, vous intégrez l’équipe de la PUI composée de deux pharmaciens temps plein, de cinq préparateurs et d’un agent administratif à mi‑temps. La Pharmacie dispose de locaux neufs en rez‑de‑jardin et d’un automate.
VOTRE MISSION
- Participer aux différentes missions obligatoires de la PUI : approvisionnement, analyse pharmaceutique, dispensation nominative.
- Travailler en collaboration avec le Pharmacien Gérant et l’équipe de la PUI.
- Relations avec les utilisateurs (médecins, directeur des soins, cadres de soins, personnel soignant).
- Participer aux différentes instances de l’établissement : COMEDIMS, CME, CLIN, CLUD, Comité de Pilotage de la qualité et de la sécurité.
- Participer à la démarche qualité du circuit du médicament (Audit, EPP, enquêtes annuelles, …).
- Accompagner et participer à tous les projets de la PUI.
LES PROJETS DE LA PUI
- Protocole de prescription par les pharmaciens en cours de réalisation (optimisation des prescriptions en gérontopsychiatrie).
- Automatisation du circuit du médicament (déploiement des armoires sécurisées et d’un automate de surconditionnement en cours).
- Développement de la pharmacie clinique (analyse pharmaceutique de niveau 2, conciliation médicamenteuse d’entrée et de sortie, éducation thérapeutique, …).
VOTRE PROFIL
- Doctorat en Pharmacie + DES Pharmacie hospitalière et des collectivités ou DES Pharmacie industrielle ou biomédicale ou DES Pharmacie.
- Etre inscrit dans la section H auprès du conseil de l’Ordre des Pharmaciens.
VOTRE FUTUR POSTE
- CDI Temps plein, forfait annuel en jour (201 jours de travail) – statut Cadre.
- Salaire brut annuel de 77.412 € à 108.114 € (incluant prime Segur, prime multi‑sites, prime d’engagement, prime annuelle).
- Autres avantages : Mutuelle (gratuité pour les enfants), Prévoyance, Epargne retraite, Compte Epargne Temps, Reprise d’ancienneté à 100 % et reprise de la technicité dans les fonctions de cadre, Restauration d’entreprise, Comité Social et Economique (bons cadeaux, chèques vacances, participation financière pour les activités sportives de toute la famille, …).
Pharmacien (H/F) – Pharmacie à Usage Interne - CDI employeur : Association Hospitalière Sainte-Marie
L'Association Hospitalière Sainte-Marie est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et respectueux, où l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle est une priorité. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous bénéficierez d'une autonomie dans votre pratique, de possibilités d'organisation flexible de votre temps de travail, ainsi que d'opportunités de développement professionnel continu, le tout dans un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Association Hospitalière Sainte-Marie
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Pharmacien (H/F) – Pharmacie à Usage Interne - CDI
✨Développement de ton réseau en pharmacie
Plonge-toi dans les événements de l'industrie pharmaceutique comme des conférences ou des salons professionnels. C'est une super occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres professionnels. N'hésite pas à discuter avec eux, même si ce n'est pas directement pour un poste ; le contact humain, ça a du poids !
✨Renseigne-toi sur les entreprises ciblées
Avant de postuler, fais bien tes recherches sur Association Hospitalière Sainte-Marie et son environnement. Comprendre les projets récents et les valeurs de l'entreprise peut vraiment faire la différence lors de l'entretien. Sois prêt à montrer comment tes compétences s'alignent avec leurs objectifs !
✨Prépare-toi pour des entretiens techniques spécifiques
Dans le secteur pharmaceutique, des compétences techniques sont souvent requises. Entraîne-toi sur des cas concrets et des questions techniques qu'on pourrait te poser. Prépare aussi des exemples de projets où tu as utilisé ces compétences, car ça montre que tu es prêt à plonger dans le concret !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de postuler directement sur le site de Association Hospitalière Sainte-Marie. C'est souvent là que les postes sont annoncés en premier. Montre ton intérêt pour le poste de manière proactive, et n'hésite pas à suivre ta candidature. Ça prouve que tu es engagé et motivé !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Pharmacien (H/F) – Pharmacie à Usage Interne - CDI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien mettre en avant vos compétences techniques comme la recherche, l'analyse de données ou les connaissances en règlementations. Assurez-vous que votre CV et votre lettre de motivation soulignent ces aptitudes clairement, car cela montrera à Association Hospitalière Sainte-Marie que vous êtes prêt pour le challenge.
Mentionnez vos expériences pertinentes:Faites le tri dans vos expériences passées et choisissez celles qui se rapportent directement à l'industrie pharmaceutique. Que ce soit des stages, des projets académiques ou des jobs précédents, mentionnez particulièrement tout travail avec des protocoles de recherche ou des expériences en laboratoire, cela compte beaucoup pour un poste à plein temps.
Adoptez un ton professionnel mais accessible:Même si nous sommes tous humains, l'industrie pharmaceutique attend un certain niveau de sérieux. Dans votre lettre de motivation, adoptez un ton professionnel tout en restant accessible. Parlez de votre passion pour le domaine et incluez des exemples concrets de projets ou d'initiatives qui vous ont motivé à postuler chez Association Hospitalière Sainte-Marie.
Personnalisez votre candidature pour Association Hospitalière Sainte-Marie:Chaque entreprise a sa propre culture et ses valeurs. N'hésitez pas à faire des recherches sur Association Hospitalière Sainte-Marie pour adapter votre CV et votre lettre en fonction de ce que vous découvrez. Montrez que vous voulez vraiment faire partie de leur équipe en expliquant pourquoi vous êtes le bon choix pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Association Hospitalière Sainte-Marie
✨Maîtriser les connaissances sectorielles
Dans l'industrie pharmaceutique, il est crucial de bien comprendre les réglementations, les processus de R&D et les normes de qualité. Sois prêt à discuter de l'impact de la législation, comme le bon usage des médicaments ou les essais cliniques, pour montrer que tu es au courant des enjeux du secteur.
✨Prépare ton approche méthodologique
Les recruteurs cherchent souvent à comprendre comment tu abordes les projets scientifiques. Prépare-toi à répondre à des questions sur la méthodologie que tu emploies pour résoudre des problèmes complexes, notamment en te basant sur des cas concrets où tu as utilisé des approches quantitatives ou qualitatives.
✨Parle de ton expérience de travail en équipe
La collaboration est essentielle dans l'industrie pharmaceutique. Prépare des exemples concrets de projets d'équipe où tu as contribué à des résultats communs. Ça montre que tu sais travailler avec d'autres, que ce soit avec des chercheurs, des consultants ou des responsables de la conformité.
✨Soigne ta présentation de portfolio
Si tu as des travaux de recherche ou des projets antérieurs, organise-les dans un portfolio que tu peux présenter lors de l'entretien. Ça peut inclure des études de cas, des publications ou des présentations. Cela démontre ta capacité à communiquer des résultats tangibles et à te démarquer des autres candidats.
