En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à la prévention et au bien-être des bénéficiaires par des bilans et des recommandations personnalisées.
- Entreprise: Association engagée pour le bien vieillir des assurés AGIRC-ARRCO.
- Avantages: Rémunération compétitive, horaires flexibles, et formation continue.
- Autres infos: Travail en équipe dynamique avec des opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes âgées tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Diplôme de médecin avec spécialisation en gériatrie ou prévention du vieillissement.
Le salaire estimé est compris entre 40500 - 49500 € par an.
Vous souhaitez en savoir plus sur ce poste ? Faites défiler la page et découvrez quelles compétences, expérience et qualifications sont nécessaires.
En tant que médecin de prévention, vous contribuez activement à l’accompagnement de nos bénéficiaires via des bilans, des entretiens individuels, et des animations collectives. Vous participerez également au développement de nouvelles stratégies et outils de prévention avec votre équipe.
Missions
- Réalisation de bilans de prévention : Conduire des bilans pluridisciplinaires, avec évaluation des risques de vieillissement et analyse des conditions de vie, Évaluer les facteurs de risque de santé et l’environnement social et matériel du bénéficiaire. Note : Aucun soin thérapeutique n'est dispensé.
- Participation au suivi des bénéficiaires et élaboration de recommandations : Documenter et mettre à jour le dossier du bénéficiaire pour une consultation complète par les médecins traitants, Élaborer des recommandations personnalisées en prévention et rédiger un compte rendu pour le bénéficiaire et son médecin, Conduire des entretiens motivationnels et proposer un accompagnement individuel pour promouvoir une meilleure santé.
- Animation d’actions collectives : Concevoir, animer, et évaluer des ateliers collectifs de prévention pour les bénéficiaires du centre et nos partenaires.
- Travail en équipe et contribution au développement des activités du centre : Collaborer étroitement avec les autres praticiens pour améliorer les services proposés par le centre, Participer aux réflexions et projets de développement du centre, contribuer à la conception d’outils d’information (fiches conseils, supports de conférence, etc.), et soutenir la détection des vulnérabilités parmi les bénéficiaires.
Cette description est indicative. Des missions ponctuelles peuvent être ajoutées pour répondre aux besoins de l'association.
Profil :
- Conditions de Travail : Type de contrat : CDD, Rémunération : 45 € / heure + prime Laforcade (95,20 € brut mensuel), Temps de travail : temps partiel 14 heures / semaine (2 jours / semaine, le mardi et jeudi), Horaires permettant d’allier vie professionnelle et personnelle, titres-restaurant journaliers d’un montant de 10,50 euros, dont 60 % à la charge de l’employeur et formation continue au cœur de notre politique de développement des compétences, Lieu de travail : dans centre de prévention Agirc-Arrco de Bordeaux avec des déplacements ponctuels pour des actions délocalisées, Interactions : collaboration étroite avec les membres du centre et les autres centres de l’association.
- Profil Recherché : Diplôme de Docteur en médecine (diplôme européen), idéalement avec une spécialisation en gériatrie ou un D.U. en prévention du vieillissement, Formation ou spécialisation appréciée en santé publique, éducation thérapeutique, éthique, soins palliatifs, ou entretien motivationnel.
- Savoir-faire : Bonne compréhension des enjeux de la prévention du vieillissement, Aptitude à coordonner et échanger efficacement avec les praticiens du centre, Maîtrise des outils informatiques et des plateformes digitales collaboratives.
- Savoir-être : Capacité à travailler en équipe, avec un sens développé de l’écoute et du conseil, Force de proposition, adaptabilité et prise de recul pour une gestion optimale des situations, Orientation marquée vers le service et la qualité.
Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO. L’ACPAA est une association créée par la Fédération AGIRC-ARRCO pour accompagner le « bien vieillir » des assurés de l’AGIRC-ARRCO de plus de 50 ans en développant des actions de prévention et de sensibilisation à la prévention. Concrètement notre mission est de proposer des bilans de prévention individuels et personnalisés, réalisés par une équipe de praticiens expérimentés (médecins, psychologues, et autres professionnels de la santé), et de promouvoir la prévention primaire sur le territoire.
Médecin conseil — H/F in Bordeaux employeur : Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO
Rejoindre notre équipe en tant que Médecin en prévention, c'est intégrer un environnement de travail collaboratif et dynamique, où la santé et le bien-être des bénéficiaires sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un cadre de travail enrichissant au sein d'une équipe pluridisciplinaire, ainsi que des avantages uniques liés à notre engagement envers la santé publique. En travaillant ici, vous contribuerez à des projets significatifs qui font une réelle différence dans la vie des personnes que nous servons.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin conseil — H/F in Bordeaux
✨Réseautage dans le milieu médical
Dans le domaine de la médecine humaine, le réseautage est crucial. Participe à des conférences et ateliers liés à ton domaine, ça te permettra de rencontrer des professionnels du secteur et de te faire connaître auprès des potentiels employeurs comme Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO !
✨Utilise les plateformes spécifiques
Ne sous-estime pas les plateformes de recherche d’emploi spécialisées dans le médical. Des sites comme Doctolib ou même certaines associations professionnelles permettent souvent de trouver des missions à temps partiel. Garde un œil sur ces plateformes en plus des annonces classiques.
✨Mets en avant ton expérience pratique
Quand tu postules, mets bien en avant toute expérience pratique que tu as, même si elle est limitée. Que ce soit un stage ou même du bénévolat, ces expériences peuvent vraiment faire la différence pour un poste à temps partiel dans la médecine humaine.
✨Applique directement sur le site de Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO
On te conseille vraiment de postuler directement sur le site de Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO. Cela montre ton intérêt pour le poste. N’hésite pas à mentionner pourquoi tu es passionné par la médecine humaine et comment tu peux contribuer à leur équipe sur cette plateforme !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin conseil — H/F in Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences cliniques:Pour un poste en médecine humaine, n'oublie pas de mentionner toutes tes expériences cliniques, même celles que tu as pu réaliser lors de ton cursus. Inclure des stages, des bénévolats ou des travaux pratiques en lien avec la santé peut vraiment faire la différence dans ta candidature.
Parle de ta motivation et de ton engagement:Dans ta lettre de motivation, sois clair sur les raisons qui te poussent à postuler chez Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO. Évoque ta passion pour la médecine humaine et montre comment tu peux contribuer, même à temps partiel. Une véritable motivation peut compenser un manque d’expérience.
Focus sur ton CV et tes compétences spécifiques:Assure-toi que ton CV met en avant tes compétences cliniques spécifiques, comme la communication avec les patients, l'analyse des données médicales ou encore tes connaissances en éthique médicale. Cela montre que tu es bien préparé pour un environnement de travail en médecine humaine.
Prépare une lettre de motivation ciblée:Pour un emploi à temps partiel, il est crucial de démontrer ta flexibilité et ta disponibilité. Dans ta lettre, précise combien d'heures tu es prêt à consacrer ainsi que ta capacité à t'adapter aux besoins de l’équipe de Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO. Cela te rendra plus attrayant pour eux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO
✨Montre ta passion pour la médecine humaine
Parle de tes expériences passées et de pourquoi tu es passionné par la médecine humaine. Les employeurs veulent voir ton engagement et ta motivation, surtout pour un temps partiel ; donc, mets en avant ta capacité à équilibrer des études ou d'autres engagements.
✨Prépare-toi pour des scénarios pratiques
Attends-toi à des questions basées sur des cas pratiques ou des scénarios que tu pourrais rencontrer. Ils pourraient te demander comment tu réagirais dans certaines situations cliniques, donc sois prêt à discuter de ta manière d’aborder le patient ou de résoudre des problèmes.
✨N'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles
Les employeurs dans le domaine de la médecine humaine recherchent souvent des candidats avec de solides compétences interpersonnelles. Prépare des exemples où tu as utilisé ton empathie, ta communication et ta gestion du stress, même dans des environnements difficiles.
✨Sois prêt à parler de ton emploi du temps
Pour un poste à temps partiel, il est crucial de clarifier ta disponibilité. Sois transparent sur ton emploi du temps et montre comment tu peux t'intégrer efficacement dans l'équipe de Association des Centres de Prévention AGIRC-ARRCO tout en gardant un équilibre avec tes autres engagements.
