En un coup d'œil
- Missions: Écoute et accompagnement des adultes polyhandicapés, élaboration d'actions préventives et curatives.
- Entreprise: Établissement spécialisé dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap.
- Avantages: Rémunération selon la convention collective, reprise d'ancienneté, cadre de travail enrichissant.
- Autres infos: Poste à pourvoir au 1er Octobre 2026, environnement dynamique et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des personnes tout en développant vos compétences professionnelles.
- Qualifications: Master 2 en psychologie clinique et pathologique requis.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
Sous l’autorité directe de la directrice, et du lien fonctionnel avec les Cadre du Pôle, le, la psychologue est un(e) professionnel(le) qui écoute, accompagne et aide les personnes ADULTES POLYHANDICAPEES avec ou sans troubles moraux ou psychiques, ponctuels ou chroniques.
Il, elle exerce sur plusieurs unités avec l’appui des chef(fe)s de service et des équipes éducatives.
Il ou elle élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des personnes, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l’organisation, afin de promouvoir l’autonomie et le bien-être de la personne accompagnée.
- ACTIVITES PRINCIPALES
- Réaliser des bilans psychologiques : Diagnostics, évaluation, bilan de compétences.
- Mener des entretiens individuels ou collectifs (groupes de parole, soutien psychologique...).
- Evaluer l’état affectif et psychique des résidents.
- Intervenir en cas de crise psycho-pathologique.
- Participer en équipe pluridisciplinaire à l’élaboration du projet personnalisé des résidents et à leur mise en œuvre.
- Transmettre les informations par écrit et oral à l’équipe pluridisciplinaire, et assurer la traçabilité du suivi régulier de ses prises en charge (logiciel NETVIE)
- Participer aux entretiens de préadmission, et recueillir le consentement éclairé des personnes pour une éventuelle admission dans la structure
- Participer aux réunions institutionnelles ainsi qu’aux réunions de synthèse : informer des difficultés particulières du résident et être force de proposition.
- CONDITIONS PARTICULIERES D’EXERCICE
- Confronté aux difficultés des personnes accueillies, le psychologue doit être doté d'équilibre personnel.
Souvent amené à travailler en équipe, il doit être capable de communiquer et de faire circuler l'information entre les différents intervenants (médecins, psychomotriciens, orthophonistes…).
- Savoir-faire
- Sens aigu de l’observation et de l’analyse
- Maîtrise de l’entretien
- Maîtrise des tests d’évaluation psychologique, psychologie technique et projectifs
- Observer, écouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs
- Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées aux personnes accompagnées
- Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction de la personne accompagnée et de son environnement),
- Rédiger et mettre en forme les notes cliniques, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétences
- Formaliser et transmettre son savoir professionnel
- Respect des procédures
- Domaine de connaissances
- Techniques d’écoute et relation à la personne
- Techniques d’animation des entretiens de groupes
- Connaissances des tests psychologiques
- Psychologie et spécialisations
- Code de déontologie des psychologues
- Connaissance de l’outil informatique NETVIE
- Diplôme
- Rémunération
- Selon la convention collective du 15 Mars 1966 + reprise d'ancienneté + Laforcade
- Prise de poste
- Prise de poste
- Poste à pourvoir au 1er Octobre 2026
Titulaire du Master 2 Niveau I : en psychologie clinique et pathologique ; psychologie dans le domaine du handicap adulte psychique
#J-18808-Ljbffr
Psychologue H/F à 50% employeur : ASSOCIATION BETHANIE
Rejoindre notre équipe en tant qu'Assistant / Assistante Ressources Humaines à Chassiers, c'est intégrer une entreprise qui valorise le bien-être de ses employés et favorise un environnement de travail collaboratif. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un cadre de travail dynamique et des avantages tels que des horaires flexibles et un soutien continu pour votre croissance personnelle et professionnelle. Ici, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer activement aux projets RH, ce qui rend votre rôle à la fois significatif et gratifiant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Psychologue H/F à 50%
✨Fais briller ta passion
Dans le domaine de la psychologie, il est crucial de montrer ton intérêt pour les différentes approches et pratiques. Participe à des ateliers ou des conférences en ligne pour discuter des dernières tendances en psychologie. Ça peut aussi t’aider à rencontrer des professionnels du secteur et à te faire connaître !
✨Réseautage dans des événements locaux
Inscris-toi à des événements ou des rencontres de psy où tu pourras échanger avec des professionnels et élargir ton réseau. Les groupes locaux sur des plateformes comme Meetup sont une bonne option pour rencontrer des personnes partageant les mêmes intérêts, et ça pourrait ouvrir des portes pour des postes en temps partiel.
✨Sois actif sur les réseaux sociaux
Utilise LinkedIn pour partager des articles ou des réflexions sur des sujets psychologiques qui te passionnent. Ça démontrera ton expertise et attirera l'attention de recruteurs dans le domaine. N'hésite pas à rejoindre des groupes spécifiques à la psychologie pour augmenter ta visibilité.
✨Postule directement sur notre site !
Chez ASSOCIATION BETHANIE, nous cherchons toujours des talents passionnés par la psychologie. N’hésite pas à consulter nos offres de temps partiel et à postuler directement sur notre site. Ça te permettra de te démarquer et de montrer ton enthousiasme !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Psychologue H/F à 50%
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences psychologiques:Dans ton CV, n'hésite pas à détailler tes compétences spécifiques liées à la psychologie. Mentionne tout stage,seminaire ou expérience pratique qui met en avant ta capacité à comprendre et à analyser le comportement humain. Ça montre que tu es bien préparé pour le poste chez ASSOCIATION BETHANIE !
Parle de tes motivations dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps partiel, les employeurs veulent voir ton engagement et ta passion pour le domaine. Explique pourquoi la psychologie te passionne et comment ce poste chez ASSOCIATION BETHANIE pourrait t'aider à développer tes compétences ou ta carrière. Ça peut vraiment faire la différence !
Utilise des références pertinentes:En psychologie, avoir des références de professeurs ou de superviseurs dans le domaine peut renforcer ta candidature. Si tu as déjà travaillé dans un environnement clinique ou éducatif, n’hésite pas à les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation.
Soigne l'apparence et la clarté de ton CV:Un CV clair et bien organisé fait bonne impression. Pour un rôle en psychologie, privilégie les sections comme l'éducation, les expériences pratiques et les compétences. Fais en sorte que les informations soient faciles à lire, surtout celles qui montrent ton expérience dans le domaine – c'est crucial pour ASSOCIATION BETHANIE !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ASSOCIATION BETHANIE
✨Montre ta passion pour la psychologie
Pour un poste en psychologie, il est essentiel de faire briller ta passion pour le domaine. Prépare quelques exemples de projets ou de cas qui t'ont particulièrement inspiré, et sois prêt à discuter de ce qui t'a amené vers cette carrière. L'employeur veut voir ton engagement et ton enthousiasme !
✨Anticipe les questions sur tes compétences pratiques
Dans le domaine de la psychologie, les employeurs pourraient te poser des questions sur tes expériences cliniques ou tes méthodes d'approche avec les patients. Sois prêt à partager des exemples concrets et à montrer comment tu appliques les théories psychologiques dans la pratique. Ça pourrait vraiment faire la différence.
✨Flexibilité et motivation pour le temps partiel
Pour un poste à temps partiel, mets en avant ta capacité à t'adapter à des horaires flexibles. Explique comment tu comptes jongler entre ce job et d'autres engagements, tout en restant engagé à apprendre et à contribuer au sein de l'équipe de ASSOCIATION BETHANIE. Ça montre ta motivation et ta gestion du temps efficace !
✨Prépare ton portfolio...
Même dans le domaine de la psychologie, un portfolio peut s'avérer utile ! Rassemble des témoignages, des études de cas ou des projets récents que tu as réalisés. Cela peut illustrer tes compétences et ton évolution en tant que professionnel. Prends le temps d'expliquer chaque élément pour que l'entretien soit encore plus vivant.
