En un coup d'œil
- Missions: Diriger et accompagner les équipes pour améliorer l'accompagnement des personnes vulnérables.
- Entreprise: Association EMPREINTES, engagée depuis 40 ans dans l'aide sociale.
- Avantages: RTT, tickets restaurants, mutuelle, télétravail possible et véhicule de service.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel dans un environnement innovant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites une réelle différence dans la vie des autres.
- Qualifications: Diplôme de niveau 7 et expérience en management d'établissements sociaux.
Le salaire estimé est compris entre 41000 - 52000 € par an.
# Directeur Adjoint ESSMS* Auxerre, 89000* CDI* 01/09/2026* 41000€- 52000€## Description**Rejoignez EMPREINTES !**Depuis plus de 40 ans, l'association EMPREINTES agit auprès des personnes les plus vulnérables en développant des solutions d'hébergement, de logement accompagné et d'accompagnement social.
Présente sur plusieurs départements, l'association accompagne chaque année plusieurs milliers de personnes dans leur parcours vers l'autonomie.
Dans le cadre du développement de ses activités dans l'Yonne, EMPREINTES recrute son Directeur Adjoint de Territoire.
Territoire de l'Yonne (89) SENS et AUXERRE- Une équipe de 40 ETP* Appartement de Coordination Thérapeutique 28 places d'hébergement et 23 places Hors les Murs à Sens, Auxerre et Tonnerre* Lit Halte Soin Santé : 6 places à Auxerre Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 – Cadre Classe 1Avantages- RTT
- Tickets restaurants
- 50% Transports
- Journée de solidarité offerte
- Congés trimestriels conventionnels
- Journées enfant malade
- Mutuelle prise en charge à 70% par Empreintes## Missions Rattaché(e) au Directeur de Territoire, vous participez au pilotage stratégique et opérationnel des établissements et services de votre périmètre.
Véritable manager de proximité, vous assurez la direction opérationnelle des établissements qui vous sont confiés et contribuez au développement des projets du territoire.
En l'absence du Directeur de Territoire, vous assurez la continuité de direction.**Vos principales responsabilités**Management* Encadrer les chefs de service ou coordinateurs et accompagner les équipes.* Animer les réunions de pilotage.* Développer une culture de coopération et d'amélioration continue.* Accompagner les transformations des établissements.
Pilotage des établissements situés à Sens et à Auxerre (ACT - LHSS)* Garantir la qualité des accompagnements.* Veiller au respect des droits des personnes accompagnées.* Piloter les indicateurs d'activité et les plans d'amélioration.* Conduire les projets d'évolution des services.
Gestion RH* Participer aux recrutements.* Accompagner les parcours professionnels.* Conduire les entretiens professionnels.* Prévenir et gérer les situations individuelles complexes.
Gestion financière* Participer à l'élaboration et au suivi budgétaire.* Contrôler les dépenses et optimiser les ressources.* Assurer le suivi administratif des établissements.
Qualité et innovation Vous êtes le référent territorial :* de la démarche qualité,* de la RSE,* du logiciel AGEVAL,* du déploiement du dossier usager informatisé,* des outils issus de la loi du 2 janvier 2002## Profil Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau 7 (CAFDES, Master 2, ou diplôme équivalent).
Vous justifiez d'une expérience significative dans le management d'établissements sociaux ou médico-sociaux.
Vous êtes reconnu(e) pour :* votre leadership et votre capacité à fédérer ;* votre sens de l'organisation ;* votre aptitude à conduire le changement ;* vos qualités relationnelles et de négociation ;* votre maîtrise des enjeux budgétaires et RH ;* votre capacité à prendre des décisions.
Permis B indispensable.
Ce que nous vous proposons* Une fonction stratégique avec de fortes responsabilités.* Un territoire en développement offrant de nombreux projets.* Une équipe engagée et dynamique.* Une association reconnue pour son innovation sociale.* Convention Collective 66.* Véhicule de service.* Télétravail possible selon les nécessités de service.* Mutuelle et avantages CSE. #J-18808-Ljbffr
Directeur Adjoint ESSMS in Sens employeur : Asso Empreintes
Asso Empreintes est un employeur exceptionnel qui valorise le bien-être de ses employés et l'accompagnement des jeunes. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire à Melun, vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif, d'opportunités de développement professionnel et d'une mission significative au service des Mineurs Non Accompagnés. Nous offrons également un salaire compétitif conforme à la CCN 66, garantissant ainsi une reconnaissance juste de votre engagement.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur Adjoint ESSMS in Sens
✨Plonge dans les réseaux de travailleurs sociaux
Pour décrocher un poste en travail social, il est crucial de s'impliquer dans des associations locales ou des groupes en ligne dédiés à cette profession. Rejoins des communautés sur Facebook ou LinkedIn où tu peux échanger des expériences et découvrir des opportunités d'emploi directement de collègues du secteur.
✨Ne rate pas les événements de recrutement
Participe à des journées d'information ou des salons de l'emploi spécifiquement axés sur le travail social. Ces événements te permettront de rencontrer des responsables RH et d'autres professionnels en tête-à-tête, ce qui peut faire toute la différence pour ta candidature chez Asso Empreintes.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que futur travailleur social, ton expérience pratique est essentielle. Si tu n'as pas encore d'expérience professionnelle, envisage de faire du bénévolat dans des associations ou des centres communautaires. Cela enrichira ton CV et te permettra d'étendre ton réseau.
✨Postule directement sur notre site
Quand tu vois une offre chez Asso Empreintes qui t'intéresse, n'hésite pas à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es motivé et que tu utilises les bonnes ressources pour te rapprocher de l'équipe. On est là pour t'aider à mettre le pied à l'étrier dans le monde du travail social !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur Adjoint ESSMS in Sens
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Sois authentique dans ta lettre de motivation:Dans le domaine du travail social, il est crucial de montrer qui tu es vraiment. Parle de tes expériences personnelles et professionnelles qui t’ont conduit à vouloir aider les autres. Montre ta passion pour le soutien des personnes en difficulté et pourquoi tu souhaites rejoindre Asso Empreintes.
Mets en avant tes compétences interpersonnelles:Les compétences relationnelles sont super importantes dans le travail social. Dans ton CV, assure-toi de mentionner des situations où tu as fait preuve d’empathie, de communication et de travail d’équipe. Des exemples concrets de ton expérience avec des groupes divers vont faire briller ton profil.
Joins des références solides:Pour un poste à temps plein dans le travail social, des recommandations de personnes avec qui tu as déjà travaillé peuvent vraiment faire la différence. Pense à ajouter des contacts de superviseurs ou de collègues qui peuvent attester de tes qualités humaines et professionnelles dans le domaine.
Focus sur la formation et les certifications:Assure-toi que ton CV met en avant toutes tes formations pertinentes, comme un diplôme en travail social ou des certificats en gestion de crise. Ces détails montrent à Asso Empreintes que tu es non seulement passionné, mais aussi bien préparé pour les défis du métier.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Asso Empreintes
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le secteur du travail social, tes compétences en communication et tes qualités interpersonnelles sont primordiales. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as réussi à établir des connexions avec des personnes en difficulté ou à gérer des situations de crise.
✨Démontre ta connaissance des enjeux sociaux
Sois prêt à discuter des problématiques sociales actuelles qui influencent ton domaine, comme la précarité, l'inclusion ou la santé mentale. Cela montre non seulement que tu es informé, mais aussi passionné par le travail social !
✨Explique ton parcours en stage ou engagement
En tant que candidat pour un poste à temps plein, on s'attendra à voir comment tes expériences passées, même en stage ou bénévolat, te préparent à ce rôle. Sois prêt à expliquer comment ces expériences t'ont appris à être adaptable et à résoudre des problèmes sur le terrain.
✨Prépare des scénarios d'intervention
Lors de l'entretien, il peut y avoir des mises en situation pour évaluer ta capacité à gérer des cas. Prépare quelques scénarios où tu devras montrer ta réflexion, ton empathie et ta méthode d'intervention. Cela peut vraiment impressionner le recruteur chez Asso Empreintes !
