En un coup d'œil
- Missions: Assurer la maintenance préventive et curative des installations électriques dans un environnement hospitalier.
- Entreprise: Hôpital Saint-Louis, reconnu pour son excellence en soins et recherche médicale.
- Avantages: Logement de fonction, crèche, self du personnel et activités sportives variées.
- Autres infos: Travail en équipe dynamique avec des opportunités de formation continue.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la sécurité des patients tout en développant vos compétences techniques.
- Qualifications: CAP/BEP ou Bac pro en électrotechnique requis, expérience appréciée.
Le salaire estimé est compris entre 28350 - 34650 € par an.
Métier : Maintenance - Travaux
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Rémunération : Suivant Grille indiciaire
Service d'affectation : Services Techniques / Département Electricité
Présentation du service : La DIM du GH APHP.7 Nord a pour mission de participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des programmes d’investissement (Equipements, Travaux) et d’assurer la maintenance des installations et des équipements (service technique, maintenance biomédicale, entreprises extérieures). Elle est répartie en trois secteurs géographiques :
- Ouest : Bichat/Beaujon/Louis Mourier
- Centre : Lariboisière/Fernand Widal/Bretonneau
- Est : Saint Louis/Robert-Debré
La DIM du secteur Est (Hôpital Saint Louis et Hôpital Robert-Debré) est constituée de 4 pôles :
- Pôle travaux, bureau d’études et sécurité incendie
- Pôle biomédical, équipements et maintenance hôtelière
- Pôle maintenance technique
- Pôle administratif
Le pôle maintenance technique de l’Hôpital Saint Louis est placé sous l’autorité d’un Ingénieur de Maintenance et structuré de la façon suivante :
- 1 TSH « Agencement »
- 1 TSH « Electricité », assisté de 2 TH (gestion de la main d’œuvre interne et gestion des contrats)
- 1 TSH « Fluides », assisté de 2 TH (gestion de la main d’œuvre interne et gestion des contrats)
Vos missions :
Missions générales : Placé sous l’autorité du TSH responsable du département Electricité et de son adjoint TH en charge de la MOI, le titulaire du poste devra garantir, par la maintenance préventive et curative des installations électriques, la sécurité et la continuité de service due à l’ensemble des patients et du personnel des hôpitaux Universitaires SAINT LOUIS.
Missions permanentes :
- Réalisation des opérations de maintenances préventives des équipements suivant planifications et gammes de maintenances SAP (GMAO)
- Dépannages courants forts (distribution électrique BT et HT)
- Accompagnement des entreprises extérieures sur sites (prestataires de maintenances, bureaux de contrôle règlementaires)
- Repérage des installations et tenu à jour des plans et notices techniques
- Maintenance des installations électriques et du matériel
- Dépannages courants forts, courants faibles
- Réalisation de petites installations neuves
- Remise à jour des plans
- Diagnostic d’installations (caméra thermique et enregistreur de réseau)
Volet réglementaire : Assure le suivi des levées de réserves des bureaux de contrôle pour les installations et équipements de son secteur qui lui sont confiés.
Energies/Développement Durable : En tant que membre de l’équipe “énergie” :
- Participe à l’objectif ciblé d’économie d’énergie du groupe dans son domaine d’activité et contribue à la démarche QSE du GH
- Surveille, analyse et propose des solutions d’amélioration de la performance énergétique des équipements et réseaux de son secteur
Missions ponctuelles ou spécifiques :
- Assure une garde technique 1 semaine sur 5, à ce titre bénéficie d’un logement
- Réalise une tournée quotidienne des postes HT/BT et Fluides médicaux le Week-end
- Interventions de garde : dépannage en courant fort et faible et vérifications des installations techniques sensibles pendant la garde
- Appels de dépannage sur fluides médicaux, Congélateurs et Chambres froides, courants faibles (connaissances PABX, contrôle d’accès et anti intrusion, alarmes techniques, réseaux de téléphonie), appels malades, portes automatiques, réseau pneumatique ainsi que les appels courant en électricité
- Entraînement aux manœuvres d’urgence sur les installations HTA, BT et groupes électrogènes en mode normal ou dégradé
- Participation aux essais de groupes mensuels
Risques professionnels liés à l'activité : Risques liés à l’activité en milieu hospitalier et en zones techniques, identifiés dans le document unique. Risques « amiante » et « électrique ». Pour ces deux domaines, les formations nécessaires sont dispensées en interne, par le biais du Centre de Développement des Compétences. Le domaine « électrique » fait l’objet de la délivrance d’une habilitation.
Mesures de prévention prises face à ces risques : Consignes, notes, EPI, formations, etc.
Profil recherché :
Electricien de Maintenance Logé par Nécessité absolue de service.
Formations et/ou Qualifications requises : CAP et/ou BEP, et/ou Bac professionnel dans la spécialité électrotechnique et moyens de communications. Issu du concours APHP. Diplômes relatifs aux Process industriels et automatismes si le candidat dispose d'une expérience professionnelle avérée dans le domaine électrique.
Formations dispensées par l'établissement : Habilitation électrique, Amiante, Gestion Technique Centralisée, SAP (GMAO activité et équipements).
Connaissances particulières : Utilisation d'outils bureautiques (Suite Office sous WINDOWS), Connaissance de l'environnement et des techniques hospitalières, Lecture et réalisation de schémas, Electricité courants forts et courants faibles, Connaissances en bâtiment (lecture de plans architecturaux).
Qualités professionnelles requises : Autonomie, Sens de l'organisation, Savoir rendre compte, Esprit d'initiative, Capacités d'adaptation, Capacité à communiquer, Sens des responsabilités, Dynamisme, Esprit du travail en équipe.
Schéma horaire : Jour
Temps de travail : 7h30
Horaires de travail : 8h30-16h06
Télétravail : Non
Vos avantages à l'AP-HP : Self du personnel, Crèche du personnel, Association sportive "La Bulle" offrant différentes pratiques : Boxe, Pilate, Tennis, Renforcement musculaire, Chorale, Etc...
Langues : [Français] Niveau [3- Niveau professionnel]
Description de l'hôpital : Situé à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Saint-Louis est reconnu au plan national et international en hématologie, dermatologie, cancérologie, infectiologie ainsi que dans le domaine des greffes d'organe et de moelle osseuse. Il possède également une expertise de haut niveau en chirurgie digestive, urologique et plastique. Il assure la prise en charge des grands brûlés en qualité de centre de recours régional.
Référence de l'offre : 2026-24153
Maintenance - Travaux F/H in Paris employeur : Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP)
L'AP-HP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de la Direction des Ressources Humaines. Situé à Paris, l'Hôpital européen Georges-Pompidou propose des opportunités de développement professionnel, un télétravail flexible, ainsi que des avantages tels que le remboursement des titres de transport et des tarifs préférentiels via la plateforme Hoptisoins. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à une mission essentielle tout en bénéficiant d'une culture de soutien et d'évolution.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Maintenance - Travaux F/H in Paris
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP).
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP) de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP) !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP), envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Maintenance - Travaux F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP), il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP). Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP).
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP)
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP) que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP) que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
