En un coup d'œil
- Missions: Organiser et optimiser la prise en charge des patients en médecine nucléaire.
- Entreprise: Hôpital Antoine-Béclère, un établissement de santé innovant à Clamart.
- Avantages: Prime de service, aide à l'installation, remboursement du passe Navigo et accès à des formations continues.
- Autres infos: Opportunités de carrière et environnement de travail collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans le domaine de la santé.
- Qualifications: Diplôme cadre de santé requis, débutants ou confirmés bienvenus.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Métier : Cadre administratif - chargé de mission - expert - paramédical - cadre supérieur
Type de contrat : Titulaire ou CDI
Rémunération : indication montant en brut
Service d'affectation : Médecine nucléaire
Présentation du service : Service de radiologie diagnostique et interventionnelle. Chef de service : Pr E. DURAND. Responsable d’unité : Dr M.A. Castilla-Lièvre.
Équipements : 2 Gamma Caméra TDM GE 2 têtes Discovery 870, 1 électrocardiographe avec bicyclette ergonomique GE, 1 générateur de Technégas, logiciel de gestion spécifique au service de médecine nucléaire.
Composition de l’équipe :
- Équipe médicale : Responsable de l’unité M.A Castilla-Lièvre, 3 Praticiens Hospitalier, 4 Praticiens attachés cardiologues, 1 Radio-physicien temps partiel, 1 Radio-pharmacien temps partiel.
- Équipe paramédicale : 1 cadre supérieur coordonnateur Imagerie GH, 1 cadre de santé, 6 manipulateurs, 1 aide-soignant, 1 secrétaire médicale.
Vos missions : En lien avec le chef de service et le cadre supérieur coordonnateur, le cadre assure l’organisation et l’optimisation de la prise en charge des patients, dans une démarche de qualité et de gestion des risques. Il définit les objectifs de l’unité avec l’équipe pluridisciplinaire, en cohérence avec les projets institutionnels, coordonne et planifie les activités de soins et veille à la qualité, à la sécurité et à la continuité des prises en charge. Il suit l’activité, les indicateurs et les procédures, assure la gestion de l’information et accompagne les patients, familles et professionnels. Il anime et encadre l’équipe, évalue les compétences, organise les entretiens, transmissions et réunions, identifie les besoins en formation, participe au recrutement, à l’intégration et à l’encadrement des nouveaux agents et étudiants. Il contribue à l’amélioration des conditions de travail, gère les commandes et stocks, et coordonne les prestations logistiques et de maintenance. Il veille au respect des règles de radioprotection, participe à la gestion administrative et accompagne le déploiement du système d’information hospitalier, notamment en médecine nucléaire. Il assure également une veille sur les évolutions techniques. Enfin, il participe aux projets transversaux du DMU et du GHU, à l’élaboration des plans de formation et d’équipement, conduit des projets stratégiques et contribue à la permanence de l’encadrement sur les trois sites.
Profil recherché :
PRÉ-REQUIS : Formations et/ou qualifications requises : Diplôme cadre de santé.
EXPÉRIENCE REQUISE : Débutant ou confirmé.
COMPÉTENCES REQUISES :
- Connaissances particulières : Organiser un service en fonction de différents critères (missions, stratégie, moyens, etc.), Fixer des objectifs généraux, identifier des indicateurs pertinents, mesurer les résultats et adapter les décisions, Animer une équipe, Travailler en équipe, en réseau, Communiquer, Évaluer, développer et valoriser les compétences des agents, Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour sa réalisation, Arbitrer entre différentes propositions, Concevoir, formaliser et adapter les procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence, Concevoir, piloter et évaluer un projet, Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats.
Qualités professionnelles requises : Organisation, Connaissance du travail des différents professionnels en médecine nucléaire, Sens du travail en équipe, Sens du dialogue, Capacité à argumenter et négocier, Rigueur, Capacité à accompagner le changement, Leadership.
Schéma horaire : Jour
Temps de travail : Administratif - Forfait
Horaires de travail : Amplitude 8h -18h, Cadre au forfait, Assurer la continuité en fonction des besoins du service.
Télétravail : Non.
Vos avantages à l'AP-HP :
- Prime de service réservée aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en 2 fois en juin et décembre dès la 1e année).
- Participation à la permanence des soins le week-end.
- Prime d’encadrement.
- Prime de tutorat pour les cadres et les FF cadres participant à l’activité de tutorat.
- Aide à l'installation et au logement : Aide à l’installation versée par l’Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent, Possibilité de logement à tarif préférentiel pour les jeunes diplômés et pour les titulaires ou contractuels en CDI.
- Avantages sociaux : Remboursement du passe Navigo à 75% et/ou forfait mobilités durables, Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux, Place en crèche selon disponibilités, Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité, parking vélos, Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent, Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels ainsi que diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent, Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels, Supplément Familial de Traitement pour les parents avec enfant à charge, Accès à une offre de formation continue conséquente, Accès à l’espace détente : séances de relaxation.
Description de l'hôpital : Situé à Clamart (92), l'hôpital Antoine-Béclère accueille les urgences médico-chirurgicales adultes, pédiatriques et gynécologiques. Doté d'une maternité de type 3, il offre également des prises en charge expertes en médecine fœtale, procréation médicalement assistée, prise en charge de l'obésité, troubles du sommeil, infections ostéo-articulaires et travaille en association avec les acteurs du territoire dans les domaines de l'enfance en danger, des violences faites aux femmes et de la filière gériatrique.
Cadre de santé en Biophysique et Médecine nucléaire F/H in Clamart employeur : Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP)
L'AP-HP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de la Direction des Ressources Humaines. Situé à Paris, l'Hôpital européen Georges-Pompidou propose des opportunités de développement professionnel, un télétravail flexible, ainsi que des avantages tels que le remboursement des titres de transport et des tarifs préférentiels via la plateforme Hoptisoins. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à une mission essentielle tout en bénéficiant d'une culture de soutien et d'évolution.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Cadre de santé en Biophysique et Médecine nucléaire F/H in Clamart
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP).
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Cadre de santé en Biophysique et Médecine nucléaire F/H. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP) !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP).
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP) et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Cadre de santé en Biophysique et Médecine nucléaire F/H in Clamart
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP).
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP). Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Assistance publique – Hôpitaux de Paris (AP-HP)
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
