En un coup d'œil
- Missions: Contribuez à la valorisation des projets innovants en santé et développez des partenariats clés.
- Entreprise: Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille, leader en innovation santé.
- Avantages: Temps plein, 39h/semaine, 28 jours de congés, CE attractif et mobilité durable.
- Autres infos: Environnement pluridisciplinaire avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Transformez la recherche en applications concrètes et impactez le système de santé.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 en gestion de l'innovation ou domaine pertinent, expérience appréciée.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
- Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) (Marseille)
- Ingénieur(e) chargé(e) de valorisation – Délégation à l’Innovation
- Date de limite de candidatures 26 nov. 2026
- Détails de l’offre
- Poste proposé Ingénieur(e) chargé(e) de valorisation – Délégation à l’Innovation
- Détails de l’offre
Poste proposé Ingénieur(e) chargé(e) de valorisation – Délégation à l’Innovation Contrat CDD; Détachement; Mutation Descriptif À l'interface entre recherche, santé, industrie et valorisation, jouez un rôle clé dans le développement des projets innovants et la construction de partenariats.
Rejoignez la Délégation à l'Innovation de l'AP-HM et contribuez à transformer le potentiel scientifique en applications concrètes en santé.
Nous recrutons un(e) ingénieur(e) chargé(e) de valorisation.
La Délégation à l'Innovation a pour mission d'organiser, de structurer et de promouvoir l'innovation au sein de l'Assistance Publique Hôpitaux de Marseille (AP-HM).
Elle accompagne les professionnels de santé, les chercheurs, les patients et les partenaires externes dans le développement et la mise en uvre de projets innovants.
Au cur de l'écosystème hospitalier, académique et industriel, elle contribue au développement de la stratégie d'innovation de l'AP-HM dans des domaines variés : diagnostics et thérapies innovants, données de santé, intelligence artificielle, projets France 2030 et évolution des parcours de soins.
Vous évoluerez dans un environnement pluridisciplinaire, en interaction avec les équipes médicales et de recherche, les établissements académiques, les acteurs de la valorisation et les partenaires industriels.
Votre rôle : favoriser le développement des projets innovants et leur transfert vers des applications concrètes en santé.
L'Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM)
Engagée dans un projet de modernisation ambitieux « Cap 2030 », l'Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est, avec ses 4 sites hospitaliers, sa plateforme logistique et ses 12 instituts de formation, le troisième CHRU de France, le plus important centre hospitalier et le 1er employeur de la Région Sud - Provence-Alpes-Côte d'Azur.
Ses missions sont le soin, la formation, la recherche ainsi que la prévention et l'éducation à la santé.
L'AP-HM est également établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Hôpitaux de Provence » réunissant les établissements publics du département et associant l'hôpital d'instruction des armées Laveran.
Vos missions principales
Au sein de la Délégation à l'Innovation, vous contribuez à la valorisation des projets innovants de l'AP-HM, au développement des partenariats et à la sécurisation des engagements contractuels, notamment dans le cadre de la filière Maladies Rares.
- Vous accompagnez la valorisation des innovations en santé
- Vous évaluez le potentiel économique et technologique des projets issus des équipes médicales et de recherche, ainsi que leur impact potentiel sur le système de santé.
- Vous définissez et proposez des stratégies de valorisation adaptées aux projets sélectionnés, en lien avec les équipes concernées et les acteurs spécialisés.
- Vous accompagnez les professionnels de santé et les chercheurs dans leurs démarches de transfert de technologies, de développement de partenariats et de création d'entreprises.
- Vous contribuez à la protection et à la valorisation des résultats de recherche, en lien avec les structures compétentes.
- Vous développez les partenariats et les opportunités de financement
- Vous identifiez et prospectez des partenaires industriels, des entreprises de biotechnologies, des start‑ups et des acteurs publics ou privés.
- vous participez à la construction de collaborations et de projets de codéveloppement, ainsi qu'à l'élaboration de propositions commerciales, de business plans et de plans de financement.
- Vous assurez le suivi des projets en partenariat, entretenez les relations avec les partenaires et réalisez une veille sur les évolutions du secteur, les technologies et les financements de l'innovation en santé.
- Vous sécurisez les partenariats sur les plans juridique et contractuel
- Vous coordonnez, analysez, rédigez et négociez des contrats de recherche, de partenariat et de valorisation : licences, accords de confidentialité, conventions de consortium, prestations de services et accords de transfert de matériels biologiques.
- Vous intervenez sur des sujets variés, notamment le transfert de matériels biologiques, les données cliniques, les données personnelles de santé, les bases de données et les entrepôts de données de santé.
- Vous veillez à la protection des intérêts de l'AP-HM et à la sécurisation des engagements contractuels.
- Vous conseillez les équipes sur les dispositions légales et réglementaires applicables et assurez une veille réglementaire dans les domaines de la santé et de la recherche.
Vous contribuez également à la dynamique collective de l'innovation, en participant à l'élaboration d'outils et de procédures, ainsi qu'aux commissions, groupes de travail et réseaux régionaux, interrégionaux et nationaux en lien avec la valorisation.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes de la Délégation à l'Innovation, les professionnels de la recherche, les juristes, les établissements académiques et les partenaires de l'écosystème de l'innovation.
- Le profil que nous recherchons
- Votre parcours
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 en gestion de l'innovation, management de la santé, droit, propriété intellectuelle, management de projets ou dans une discipline pertinente au regard des missions.
- Une expérience en valorisation de la recherche, en transfert de technologies, en gestion de partenariats, en négociation contractuelle ou en innovation en santé serait appréciée.
- Vous comprenez les enjeux de la recherche publique et les spécificités des collaborations entre établissements de santé et secteur privé.
- Vos compétences
- Vous connaissez les processus de valorisation de l'innovation, les partenariats public-privé et les stratégies de financement de la recherche (subventions, investisseurs).
- Vous disposez des compétences juridiques requises en droit des contrats, propriété intellectuelle, recherche et valorisation en santé, ainsi qu'en protection nationale et européenne des données personnelles.
- Vous connaissez la réglementation française et européenne de la recherche interventionnelle et non interventionnelle.
- Vous comprenez l'écosystème de l'innovation en santé : établissements hospitaliers, laboratoires de recherche, universités, structures de valorisation, start‑ups et industriels.
- Vous connaissez les dispositifs régionaux, nationaux et internationaux de financement de la recherche.
- Vous disposez d'un niveau d'anglais B1/B2 vous permettant d'échanger avec des partenaires et de comprendre des documents professionnels.
Vos atouts personnels : vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité.
Vous savez négocier, vous adapter à des interlocuteurs variés et communiquer avec clarté, à l'oral comme à l'écrit.
Votre ouverture d'esprit et votre sens du relationnel vous permettent d'évoluer dans un environnement pluridisciplinaire.
- Ce que nous vous proposons
- Statut : Ingénieur hospitalier ou équivalent.
- Temps de travail : temps complet, 39h par semaine, avec 19 RTT par an.
- Congés : 28 jours de congés annuels par an.
- Mobilité : déplacements ponctuels liés aux activités du poste.
- Vos avantages
- Un CE/CGOS attractif
- Une facilité d'accès à des places en crèches
- Pour vos déplacements : forfait mobilité durable, prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% (dans la limite du plafond fixé par la loi), solution de co‑voiturage
- L'accès aux restaurants du personnels des différents sites à un tarif avantageux
- #J-18808-Ljbffr
Ingénieur(e) chargé(e) de valorisation – Délégation à l’Innovation in Marseille employeur : Assistance-Publique---H
L'Assistance Publique - Hôpitaux de Marseille (AP-HM) est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et enrichissant au sein d'une plateforme logistique dédiée à la santé. Avec des opportunités de développement professionnel, une culture axée sur le bien-être des employés et des avantages tels que des RTT et un intéressement, rejoindre notre équipe à Marseille signifie contribuer à une mission essentielle tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant et solidaire.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Assistance-Publique---H
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur(e) chargé(e) de valorisation – Délégation à l’Innovation in Marseille
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Assistance-Publique---H.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Assistance-Publique---H.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Assistance-Publique---H remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Assistance-Publique---H est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur(e) chargé(e) de valorisation – Délégation à l’Innovation in Marseille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Assistance-Publique---H et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Assistance-Publique---H sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Assistance-Publique---H
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Assistance-Publique---H, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Assistance-Publique---H !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Assistance-Publique---H, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
