En un coup d'œil
- Missions: Conduire des études environnementales sur le projet Canal Seine-Nord et garantir la conformité réglementaire.
- Entreprise: Groupe d'ingénierie engagé pour un avenir durable, détenu à 100% par ses salariés.
- Avantages: Télétravail, RTT, congés généreux, et politique de partage des résultats.
- Autres infos: Opportunités de carrière et formation personnalisée dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée qui impacte positivement la planète et l'humanité.
- Qualifications: Bac +5 en environnement avec 10 ans d'expérience dans des projets complexes.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d’ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.
Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité.
Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.
ARTELIA PEOPLE SOLUTIONS (APS) c’est l’entité du groupe Artelia dédiée à l’accompagnement sur les grands projets.
Nos consultants s’intègrent directement au cœur des équipes clientes, tout en s’appuyant sur l’expertise pluridisciplinaire du groupe Artelia.
Nous intervenons à travers deux pôles régionaux structurants : Le pôle Nord Loire IDF, moteur des grands chantiers d'infrastructure du nord et de l’Île-de-France.
Le pôle Sud Loire PACA, au plus près des projets majeurs du sud-est de la France.
Nos engagements reposent sur trois valeurs fondamentales : Exigence dans la qualité des livrables Simplicité dans la manière d’intervenir Partage des connaissances.
Ces principes guident chacune de nos missions et font notre différence.
Description Du Poste
En tant qu’expert environnement / cours d’eau et zones humides, vous allez intervenir sur le projet Canal Seine-Nord (CSN).
Vos missions
- Conduire les études environnementales et les procédures réglementaires en respectant les objectifs de délais, sur les aspects de génie écologique, cours d’eau et zones humides.
- Contribuer au suivi des marchés de travaux (aménagements écologiques, mesures environnementales).
- Rendre compte au Responsable de la cellule Environnement.
- Obtenir les autorisations nécessaires aux travaux.
- Veiller à la conformité des dossiers remis par les entreprises vis-à-vis des exigences réglementaires (arrêté préfectoral).
- Suivre et vérifier la mise en œuvre des mesures ERC et mesures compensatoires.
Qualifications
- Expérience minimum de 10 ans dans la fonction.
- Formation : Bac +5 technique (Géologie appliquée/ Hydrogéologie/ Environnement/ Développement Durable).
- Expérience de grands projets complexes d’infrastructure de transport et/ou aménagement fluviaux.
- Expertise en environnement et procédures réglementaires, génie écologique, cours d’eau et zones humides.
- Expérience de démarches de développement durable et d’écoconception.
- Informations supplémentaires
Nous vous offrons
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia.
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Academy Artelia, parcours métiers, mobilité interne.
Notre process de recrutement
- Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature.
- Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé.
- Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.
Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif.
En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
#J-18808-Ljbffr
Ingénieur / Ingénieure expert environnement in Compiègne employeur : Artelia
Artelia APS se distingue comme un employeur de choix grâce à sa culture d'innovation et de collaboration, offrant à ses employés des opportunités de croissance professionnelle au sein de projets d'envergure. Située dans un environnement dynamique, l'entreprise favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec des options de télétravail, des RTT et des congés, tout en encourageant la mobilité interne pour enrichir les parcours professionnels de ses collaborateurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur / Ingénieure expert environnement in Compiègne
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Artelia.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Artelia.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Artelia remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Artelia est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur / Ingénieure expert environnement in Compiègne
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Artelia et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Artelia sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Artelia
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Artelia, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Artelia !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Artelia, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
