REFERENT(E) EN SANTE SEXUELLE ET REPRODUCTIVE (SSR) H/F

REFERENT(E) EN SANTE SEXUELLE ET REPRODUCTIVE (SSR) H/F

Temps plein 54000 - 66000 € / an (estimé) Sur site
ARS

En un coup d'œil

  • Missions: Contribuer à la santé sexuelle et reproductive en pilotant des projets régionaux.
  • Entreprise: ARS Guyane, acteur clé de la santé publique en Guyane.
  • Avantages: Télétravail flexible, formation continue et soutien à la mobilité professionnelle.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec des horaires flexibles pour un meilleur équilibre vie pro/perso.
  • Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des gens tout en développant votre carrière.
  • Qualifications: Diplôme BAC+6 minimum et 6 ans d'expérience en santé publique.

Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la responsable du pôle Prévention et Promotion de la Santé (PPS), il/elle aura pour missions principales :

  • Contribuer, par ses compétences techniques, relationnelles et en gestion de projet/programme, au pilotage et à l'animation des politiques de santé publique au bénéfice de la population du territoire guyanais.
  • Le pilotage transversal de la stratégie régionale SSR en collaboration avec les autres services et directions métier.

1. Santé Sexuelle et Reproductive (SSR)

  • Assurer en relation avec les partenaires pertinents :
    • L'actualisation et le suivi-évaluation des composantes SSR du Projet Régional de Santé (PRS), du Schéma Régional de Santé de Guyane (SRS) et du Programme Régional d’accès à la prévention et aux soins (PRAPS).
    • L'appui, le suivi et l'évaluation des projets régionaux en faveur de la SSR de la coordination territoriale de prévention et prise en charge en SSR.
  • Participer à :
    • L'accompagnement, l'instruction et la validation des projets SSR soumis à financement ARS (appels à projets).
    • L'appui, le suivi et l'évaluation des activités SSR sur le terrain (associations, réseau).
    • L'élaboration, l'actualisation et la mise en œuvre des outils de gestion, communication, information et formation relatifs à la SSR.
    • La veille réglementaire et technique relative à la SSR, y compris la diffusion de la réglementation aux personnels et établissements/institutions concernés.
    • Le suivi des statistiques relatives à la SSR.

2. Périnatalité et santé de l'enfant

  • Apporter son expertise auprès des autres directions métiers sur :
    • L'élaboration, l'actualisation et l'évaluation de la filière périnatalité.
    • La veille réglementaire et technique relative à la périnatalité et son suivi statistique.
  • Participer à :
    • La mise en œuvre de la politique des mille premiers jours et du soutien à la parentalité.
    • L'instruction et la validation des projets périnatalité soumis à financement ARS.

3. Vaccination (appui ponctuel)

  • Soutenir l'IDE référent de l’ARS et les partenaires concernés (CHU, PMI et CRF) dans la mise en œuvre de la stratégie régionale vaccinale particulièrement sur les vaccinations en lien avec la SSR (HPV, Hépatite B) et les vaccinations de la femme enceinte et du nourrisson.

4. Autres missions

  • Participer aux astreintes médicales de l'ARS aux côtés de ses collègues médecins et pharmaciens.
  • Participer aux missions de contrôle, inspections, visites de conformité.
  • Contribuer à la gestion des signalements de veille sanitaire et à la continuité de service.
  • Participer, en tant que de besoin, à la gestion des situations d'exception.
  • Représenter, le cas échéant, le responsable de pôle PPS ou le directeur de la Santé Publique auprès des partenaires et instances.

Médecin ou sage-femme de santé publique ou chargé.e de projet en santé publique justifiant d’une expérience significative en conduite de projet (au minimum 10 ans d’expérience) en santé sexuelle et reproductive et/ou santé de la femme et de l’enfant.

Localisation du poste : Europe, France, Guyane (française), Guyane (973)

Critères candidat :

  • Niveau d'études min. requis : BAC+6 et plus (Niveau I)
  • Spécialisation : Santé
  • Niveau d'expérience min. requis : 6 ans ou plus

Informations complémentaires :

  • Du télétravail possible de 1 à 3 jours par semaine sur accord de la direction.
  • Des horaires variables permettant de concilier vie privée et professionnelle.
  • Un plan de formation diversifié et adapté pour développer votre carrière.
  • Un accompagnement à la mobilité professionnelle.
  • Une participation financière à vos transports mobility durable et restauration.
  • Des véhicules de service pour les déplacements professionnels.

REFERENT(E) EN SANTE SEXUELLE ET REPRODUCTIVE (SSR) H/F employeur : ARS

L'Agence régionale de santé Auvergne-Rhône-Alpes est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et engagé dans la protection de la santé publique. Avec une culture axée sur la collaboration et le développement professionnel, les employés bénéficient d'opportunités de croissance au sein d'une équipe dédiée à des enjeux cruciaux de santé environnementale. Située à Lyon, cette position permet de travailler au cœur d'une métropole tout en contribuant activement à l'amélioration des conditions de vie des populations locales.

ARS

Coordonnées :

Équipe de recrutement de ARS

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que REFERENT(E) EN SANTE SEXUELLE ET REPRODUCTIVE (SSR) H/F

Compétences techniques en santé sexuelle et reproductive
Gestion de projet
Suivi et évaluation des projets
Veille réglementaire et technique
Communication avec les partenaires
Analyse statistique
Connaissance des politiques de santé publique