En un coup d'œil
- Missions: Organiser et optimiser la production d'un atelier de câblage électrique.
- Entreprise: Groupe ITEC, leader dans l'électricité et le bâtiment.
- Avantages: Développement des compétences, parcours d'intégration sur mesure et valeurs fortes.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec des opportunités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à un avenir durable.
- Qualifications: Formation en électrotechnique et expérience en management souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
En exclusivité chez ARÉTÉ pour le Groupe ITEC. ITEC, acteur majeur du marché de l'électricité et du bâtiment, est spécialisé dans le conseil, la conception, l'intégration et la fabrication d'armoires et de tableaux électriques pour l'industrie, les infrastructures, le datacenter et le tertiaire. ITEC recrute un·e responsable de production pour sa filiale T2EI située à Cappelle-la-Grande.
Rattaché·e au Directeur d'exploitation, vous êtes en charge d'organiser, animer et optimiser l'activité de l'atelier afin de produire le plus efficacement possible dans le respect des cahiers des charges et des objectifs. Vos missions principales seront les suivantes :
- Établir, gérer et déployer le planning de fabrication, avec une actualisation quotidienne (reports de délais, nouvelles affaires …) dans un constant esprit de productivité et de performance.
- Veiller à assurer la qualité des produits réalisés et l’optimisation de la production.
- Détecter et analyser les dysfonctionnements et préconiser les actions correctives.
- Participer activement aux réunions hebdomadaires de production avec les chargés d’affaires/technico-commerciaux et le Directeur d’exploitation.
- Gérer le personnel en fonction des aléas de présence et du planning de fabrication.
- Organiser, animer et faire adhérer ses équipes aux objectifs de performance de l’atelier.
- Assurer un suivi quotidien rigoureux de l’outil de production (hommes et moyens).
- Accompagner le développement des compétences de ses équipes.
- Vérifier les commandes de consommables tout en assurant une parfaite maîtrise de stocks.
- Conduire l’entretien et la mise à niveau du parc machine et du petit outillage.
- Faire respecter les modes opératoires et les procédures de travail, participer, le cas échéant, à leur évolution.
- Faire appliquer la législation du travail, la réglementation et la sécurité des postes, prendre des mesures conservatoires au besoin.
- S’assurer de l’ordre et le rangement de l’atelier et des postes de travail.
Votre profil : De formation ou de niveau à dominante électrotechnique, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'électricité. Une première expérience de management serait préférable. Des connaissances en normes de sécurité, matériel, production, câblage électrique sont indispensables. Vous êtes reconnu·e pour vos qualités relationnelles, votre sens de l'analyse et de l'organisation, ainsi que votre capacité à piloter simultanément plusieurs projets avec différents interlocuteurs internes et externes.
Ce qu'ils proposent : Chez ITEC, le développement des compétences et l'accompagnement de leurs collaborateurs sont au cœur de leurs priorités et constituent un pilier de leurs engagements RSE. Ensemble, vous construirez un avenir durable et responsable. Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur mesure : découverte de nos méthodes, standards, produits et solutions. En rejoignant ITEC, vous intégrez une entreprise aux valeurs fortes, où l'esprit d'équipe, l'innovation et l'excellence sont leurs leitmotivs !
Responsable de production - atelier de câblage F/H in Cappelle-la-Grande employeur : ARÉTÉ Recrutement & Conseils
Le Groupe ITEC est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant à Villeneuve-la-Garenne. Avec un fort accent sur le développement des compétences et l'accompagnement des collaborateurs, ITEC favorise une culture d'équipe où l'excellence et la responsabilité sociale sont au cœur de ses valeurs. En tant que Directeur·rice d'exploitation, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé et d'avantages attractifs tels qu'un véhicule de fonction, un intéressement et une mutuelle, tout en ayant l'opportunité de contribuer à un avenir durable et responsable.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de ARÉTÉ Recrutement & Conseils
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de production - atelier de câblage F/H in Cappelle-la-Grande
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez ARÉTÉ Recrutement & Conseils.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre ARÉTÉ Recrutement & Conseils de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez ARÉTÉ Recrutement & Conseils !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par ARÉTÉ Recrutement & Conseils, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de production - atelier de câblage F/H in Cappelle-la-Grande
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez ARÉTÉ Recrutement & Conseils, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez ARÉTÉ Recrutement & Conseils. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de ARÉTÉ Recrutement & Conseils.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ARÉTÉ Recrutement & Conseils
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à ARÉTÉ Recrutement & Conseils que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à ARÉTÉ Recrutement & Conseils que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.