Responsable Chiffrage - H/F in Belfort

Le/ la responsable coûts, chiffrage niveau 2 est en charge d’assurer la liaison et la coordination entre les équipes sourcing et les équipes tendering Projet et/ ou Usine. Il/elle est le principal contact des équipes tendering pour toutes les questions liées au chiffrage et à la sélection des fournisseurs/ usines dans les réponses aux appels d’offres émis par nos clients. Il/ elle est responsable de collecter et maintenir à jour les catalogues annuels des prix usines. Le périmètre d’application pour cet emploi concerne toutes les configurations des projets nucléaire neuf (EPR, BWR, SMR, etc…).

ACTIVITES SIGNIFICATIVES

• Participer à la réunion de lancement d’offre et éventuellement aux réunions avec le client final.
• Aider à réaliser et mettre à jour la stratégie d’appel d’offres en collaboration avec les équipes tendering et les acheteurs (« Commodity Leader ») dans le respect des stratégies et objectifs de l’entreprise.
• A travers le management et le processus HandBook « HB » standard et l’outil des coûts/ chiffrage « Digital Costing Tool : DCT », préparer et communiquer aux équipes tendering les listes de fournisseurs/ usines applicables à l’appel d’offres en coopération avec les acheteurs.
• Commenter et prendre en considération les requis clients spécifiques, communiqués par l’équipe du Tender, au périmètre achats et logistique avant de les communiquer aux acheteurs, « commodity Leaders (CL) » et équipes logistiques qui devront les intégrer dans leurs chiffrages et/ ou catalogue des prix (« Handbook »).
• Administration des outils de chiffrages DCT et des outils IDR (registre des idées de réductions des coûts).
• Supporter la maintenance des outillages « Laminated Cards » et des process de réduction des coûts.
• Recueillir, vérifier et analyser la conformité des chiffrages et des coûts (origine, validité, délais, …) des équipements dans la base de données (DCT et/ ou PCDB).
• Soutenir la transparence et le développement continu des chiffrages par la soumission d’analyse des coûts.
• Supporter les usines à améliorer la qualité de leurs chiffrages.
• Participer activement à la mise à jour des outils de chiffrage et aux actions d’amélioration continue au sein du département Chiffrage.
• Assurer que le calcul des coûts d’affermissement est disponible et préparer ou faire préparer les formules de révision des prix qui seront intégrés aux offres.
• Aider à élaborer la courbe des dépenses liées à l’approvisionnement des équipements du projet.
• S’assurer de la conformité des délais (Handbook, fournisseurs) avec le planning de remise d’offre.
• Supporter l’ingénierie et les R&D par l’estimation des coûts pour les produits nouveaux ou en développement.
• Gérer et provisionner les différents risques et opportunités afférents à chaque appel d’offres.
• Coordonner les projets de réduction des coûts afin d’améliorer la compétitivité des équipements à charge.
• Présenter au management de sourcing le bilan du chiffrage des offres, des risques et opportunités identifiées suivant le processus ci-dessus.
• Aider à assurer le transfert aux équipes d’exécution en cas de commande client.

Nature et périmètre des responsabilités exercées

• Encadrement direct : non
• Encadrement transversal/Projet : oui
• Contributeur individuel : oui
• Périmètre des responsabilités : Local (tous les partenaires internes entreprise) à international (fournisseurs)
• Budgétaire et financier : Oui dépend des projets
• Taille et complexité des projets : Variable en fonction des projets, mais en règle générale élevée (aspects technique et financier)

Description des relations de travail significatives

• Liens Internes : Toutes fonctions internes au sourcing, usines, à l’ingénierie d’offres, les équipes tendering, commerciales et financières en interaction avec l’appel d’offres concerné.
• Liens Externes : Ponctuellement avec certains fournisseurs et le client potentiel.

Compétences professionnelles spécifiques

• Connaissances des méthodes de Chiffrages et achat.
• Connaissance du marché et niveau des prix des matières premières.
• Connaissance de la gestion de projets, de la gestion des risques et de la chaîne d’approvisionnement ainsi que la réduction des coûts.
• Connaissance technique et attrait pour le domaine industriel souhaité.
• Anglais opérationnel.
• Sens de l’organisation.
• Solides capacités analytiques.
• Sens de la stratégie développé.
• Expérience dans la gestion de contrats commerciaux.
• Sensibilisation aux enjeux des projets nucléaires dans les décisions prises.

Ce que nous offrons :

• Un environnement international et dynamique, engagé pour un avenir durable.
• Culture d’entreprise collaborative tournée vers l’expertise.
• Des avantages attractifs : Rémunération fixe sur 13 mois, et variable. Intéressement. Transport public : Prise en charge à 100% par l'entreprise. Plan épargne salariale. Accord Télétravail. Mutuelle (prise en charge par l’entreprise à 65%).