En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et développer des solutions d'IA générative impactantes en Python.
- Entreprise: APRIL, une entreprise innovante dans le domaine de l'intelligence artificielle.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Possibilités de croissance de carrière et travail sur des projets concrets.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui transforme les métiers avec l'IA et faites la différence.
- Qualifications: Expérience en développement Python et compétences en collaboration.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Chez APRIL, nous ne développons pas de modèlesd'intelligence artificielle.
Nous concevons et déployons des solutions IAgénérative qui transforment concrètement les métiers du groupe : automatisation de traitements, analyse de documents, assistance aux équipes commerciales, parcours digitaux pour les assurés et les courtiers, outils conversationnels ou encore aide à la décision.
Après plusieurs premiers succès en production, l'équipe IAentre dans une nouvelle phase d'accélération.
D'ici 2027, elle passera d'uneéquipe unique à plusieurs équipes spécialisées, avec une ambition forte : diffuser l'IA à l'échelle du groupe tout en garantissant qualité, sécurité etperformance opérationnelle.
Dans ce contexte, nous recherchons plusieurs Développeuseset Développeurs Python IA Seniors capables de concevoir, développer et industrialiserdes solutions d'IA générative à fort impact métier.
Votre rôle
Rattaché(e) au Manager de l'équipe IA et en collaborationétroite avec le Lead Développeur et le Tech Lead IA, vous prenez en charge ledéveloppement de solutions d'IA générative de bout en bout.
Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de vie des produits: compréhension du besoin métier, conception technique, développement, tests, mise en production, suivi des performances et amélioration continue.
Vous évoluez dans une organisation où les développeurs sontdirectement exposés aux métiers et contribuent activement aux arbitragestechniques et fonctionnels.
- Vos missions
- Concevoir et développer des solutions IA
- Développer en Python dessolutions d'IA générative robustes et maintenables.
- Concevoir et implémenterdes architectures de type RAG, analyse documentaire, OCR/Vision et futurscas d'usage agentiques.
- Intégrer des modèles delangage comme Open AI, Azure Open AI, Anthropic ou Gemini.
- Participer aux ateliersde conception et aux échanges avec les équipes métier.
- Traduire des besoinsmétier complexes en solutions techniques pragmatiques.
- Développer de nouveauxcas d'usage conformément à la roadmap de l'équipe.
- Industrialiser et exploiter les solutions
- Garantir la qualité ducode, des tests et de la documentation.
- Participer aux revues decode et à l'amélioration continue des pratiques de développement.
- Déployer les solutionsvia les outils CI/CD de l'équipe.
- Assurer le suivi desperformances, de la qualité des réponses et des coûts d'exploitation.
- Participer au maintenen condition opérationnelle des applications en production.
- Analyser les incidents, exploiter les logs et mettre en œuvre les correctifs nécessaires.
- Contribuer à la réussite collective
- Accompagner lesdéveloppeurs plus juniors dans leur montée en compétences.
- Partager vos retoursd'expérience et bonnes pratiques.
- Collaborerquotidiennement avec les Leads, Architectes et Dev Ops.
- Contribuer activement àl'évolution des standards techniques de l'équipe.
- Utiliser les assistantsde développement IA (Claude Code et équivalents) pour accélérer ledelivery et améliorer la qualité des réalisations.
- Les sujets sur lesquels vous interviendrez
Vous travaillerez sur des cas d'usage déjà en production etsur de nombreux nouveaux projets.
Notre enjeu n'est pas de produire desdémonstrateurs ou des POC, mais des produits utilisés chaque jour par lesmétiers, les partenaires et les clients du groupe.
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Développeur Python IA Sénior F/H employeur : April Group
APRIL PARTENAIRES est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Fougères. Avec une culture d'entreprise axée sur l'engagement des managers et des équipes à taille humaine, vous aurez l'opportunité de contribuer directement à l'amélioration de l'expérience client tout en bénéficiant de réelles perspectives de développement professionnel. Rejoindre APRIL, c'est intégrer une entreprise innovante où vos idées et votre impact sont valorisés.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Développeur Python IA Sénior F/H
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez April Group. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Développeur Python IA Sénior F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour April Group. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez April Group
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie April Group. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
