En un coup d'œil
- Missions: Gérez des projets CVC écologiques de A à Z, en lien avec les clients.
- Entreprise: Entreprise dynamique dans le bâtiment, axée sur l'écologie et l'innovation.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, télétravail, RTT et plan de carrière.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités d'évolution interne.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets responsables et impactants pour l'environnement.
- Qualifications: Expérience en génie climatique et affinité pour les projets écologiques.
Le salaire estimé est compris entre 50000 - 75000 € par an.
Vos missions :
- Accompagner le développement de projets écologiques et de décarbonation.
- Intervenir sur vos dossiers du lancement à réception et être en lien avec le client pendant la phase d'exécution.
- Effectuer le suivi financier et contractuel de vos dossiers.
- Travailler en collaboration avec vos homologues sur la préparation des chantiers et l'étude des dossiers.
- Valider les offres phase amont, les chiffrages, plannings, CCTP, produire les DCE, piloter les consultations des entreprises.
- Suivre la réalisation opérationnelle des chantiers jusqu'à la mise en service (dont GPA).
- Coordonner les équipes internes et les sous-traitants des projets.
- Veiller au bon déroulement des projets (coût, qualité, délai).
- Travailler sur des projets variés (bâtiments publics / privés : tertiaires, publics, industriels, logements, etc) - en neuf et en rénovation.
Votre profil ?
- Expérience de minimum 7 ans en génie climatique CVC, énergétique.
- Idéalement, avoir travaillé sur des projets énergétiques « écologiques », à faible émission de CO2 et/ou à faible consommation énergétique.
- Être structuré et capable de suivre des chantiers CVC (suivi financier et contractuel, contractualisation des sous-traitants, achats matériels, suivi des sous-traitants sur le chantier).
- Expérience en suivi contractuel de projets et bonne maîtrise des CCTP.
Les plus ?
- Environnement de travail dynamique et souple (flexibilité sur les horaires, télétravail, etc).
- Évolution interne possible avec un réel plan de carrière proposé.
- Projets variés et responsables, avec une attention particulière portée à l'environnement.
- Salaire fixe + primes + avantages + TR + RTT.
- Télétravail proposé.
- Poste basé sur Ile de France.
- Salaire : Annuel de 50000.0 Euros à 75000.0 Euros.
Chargé d'affaires travaux CVC - Génie Climatique / Energétique (H/F) in Issy-les-Moulineaux employeur : APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL
Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer une société solide et conviviale, où l'humain est au cœur des valeurs. Vous bénéficierez d'opportunités d'évolution réelles dans un environnement stimulant, avec des projets variés allant des bâtiments industriels aux structures publiques. Située en Haute-Loire, cette entreprise offre un cadre de travail agréable, des avantages attractifs et un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des RTT et un véhicule de fonction.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé d'affaires travaux CVC - Génie Climatique / Energétique (H/F) in Issy-les-Moulineaux
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé d'affaires travaux CVC - Génie Climatique / Energétique (H/F) in Issy-les-Moulineaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à APPROACH PEOPLE RECRUITMENT SARL que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
