149 - Chargé de Projet Numérique Groupe Scolaire Poullart des Places
149 - Chargé de Projet Numérique Groupe Scolaire Poullart des Places
Engagez-vous auprès d'Apprentis d'Auteuil dans une mission de mécénat de compétences.
Vous êtes en fin de carrière? Vous souhaitez faire une période de transition vers votre retraite? Un accord existe au sein de votre entreprise à ce sujet? Découvrez les opportunités d'engagement que propose Apprentis d'Auteuil, partout en France, en fonctions supports ou auprès des jeunes et des familles dans les établissements. Rejoignez-nous et contribuez à la cause des jeunes et au projet de la fondation!
Nous recherchons, pour notre site de THIAIS/ORLY (94), un(e)Chargé de Projet Numérique en Mécénat de Compétences
Contexte de la mission
Le groupe scolaire Poullart des Places, situé à Thiais et Orly, regroupe plusieurs structures éducatives accueillant des jeunes de l'âme primaire au lycée professionnel, ainsi que des dispositifs d'apprentissage et d'insertion.
Dans le cadre de sa transformation numérique engagée depuis 2024, l'établissement déploie notamment une plateforme de e- learning (Moodle) ainsi que divers outils numériques pédagogiques et administratifs.
Afin d'accompagner cette transformation, l'établissement recherche un référent numérique en mécénat de compétences, chargé de structurer, piloter et accompagner les usages numériques à l'echelle de l'ensemble du groupe scolaire.
Composition de l’équipe et principaux interlocuteurs
Ce poste est rattaché directement aux directeurs d'emplacements et directeurs adjoints.
Le référent numérique travaille en collaboration avec la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique représenté sur le site par le correspondant informatique de prºcoupe et aélèment avec le coordinateur régional numérique.
Détails de la mission
1. Pilotage et accompagnement du lycée professionnel et de l'UFA
- Réaliser un état des lieux des usages et des équipements numériques
- Accompagner les équipes pédagogiques dans l'intégration du numérique
- Suivre et développer les expérimentations en cours (filières restauration, mécanique, coiffure)
- Mettre en place et accompagner des classes pilotes (iPad, tablettes Android)
- Administrer et suivre la plateforme Moodle
2. Accompagnement du collège et de l'école primaire
- Analyser les préc’tices et outilles existants
- Proposer une feuille de route numérique adaptée
- Former et accompagner les enseignants dans les usages pédagogiques
- Assurer un support de proximité
3. Rôle de référent numérique du groupe scolaire
- Être le point de contact principal pour les sujets numériques
- Participer aux rèunions inter-établissements
- Assurer le lien avec le coordinateur régional numérique
- Être force de proposition auprès des directions
- Contribuer à la cohérence et à la mutualisation des préc’ties
- Participer à la mise en place de formations au bon usage du numérique pour les enseignants et pour les jeunes
- Sécuriser la réalisation d'enquêtes diverses concernant les jeunes (Harcélement, avis de prise en charge...)
Profil recherché :
- Expérience technique (environnement Windows, Microsoft 365, MDM Apple – ASM, Jamf School)
- Connaissances en administration de services numériques
- Capacité à accompagner le changemen et à former des utilisateurs
- Sens du service, pédagogie et qualités relationnelles
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité
- Gestion de projets numériques
Temps de travail souhaité :
précisions sur le temps de travail souhaité
#Mécénatdecompétences
Apprentis d'Auteuil s'engage et agit auprès des jeunes et des familles les plus fragiles
#J-18808-Ljbffr
149 - Chargé de Projet Numérique Groupe Scolaire Poullart des Places in Thiais employeur : Apprentis d'Auteuil
Apprentis d'Auteuil est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris, où l'impact social est au cœur de nos projets. Avec des opportunités de développement professionnel et des avantages tels que 23 jours de RTT et la possibilité de télétravail partiel, nous valorisons la flexibilité et l'engagement interculturel de nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des initiatives significatives en Afrique Centrale tout en bénéficiant d'une culture de soutien et de collaboration.