Chef de projet qualiopi H/F CDD

Chef de projet qualiopi H/F CDD

Temps plein 3150 - 3850 € / mois (estimé) Hybride
A

En un coup d'œil

  • Missions: Pilotez la qualité Qualiopi et améliorez les processus de formation.
  • Entreprise: Rejoignez Apprentis d'Auteuil, une fondation à fort impact social.
  • Avantages: 23 jours de RTT, télétravail partiel et un environnement collaboratif.
  • Autres infos: Déplacements mensuels requis pour un réseau national dynamique.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants qui changent des vies.
  • Qualifications: Diplôme Bac +5 et expérience en gestion de projets qualité.

Le salaire estimé est compris entre 3150 - 3850 € par mois.

  • Pour notre site de
  • REGION SIEGE , nous recherchons un Chef de projet qualiopi H/F CDD en

CDD de remplacement .

Vous voulez rejoindre uneorganisation à fort impact social pour donner plus de sens à votre travail

  • Alors il y a de grandeschances que vous ayez envie de lire la suite…
  • Ce que nous vous proposons

Au sein de la direction DREAM d’Apprentis d’Auteuil, l’organisme de formation recherche un Chef de projet qualité Qualiopi H/F pour un CDD de 3 mois.

Rattaché(e) à la fonction centrale de l’organisme deformation, vous pilotez le système d’accompagnement et de surveillance de laqualité Qualiopi.

Vous contribuez également à la stratégie et à l’améliorationcontinue de l’organisme de formation, en cohérence avec le projet éducatif etles orientations stratégiques d’Apprentis d’Auteuil.

Vous participez au déploiement national d’un programmeinnovant de valorisation des compétences, articulé à une certificationprofessionnelle enregistrée auprès de France Compétences. À la croisée de laqualité, de la certification et de l’accompagnement du changement, vousinterviendrez auprès d’un réseau national d’établissements.

En collaboration étroite avec les conseillers qualitérégionaux et les établissements de formation, vous êtes garant(e) dudéploiement, du suivi et de l’amélioration du système qualité Qualiopi del’organisme de formation.

À ce titre

  • *Vouspilotez la démarche qualité Qualiopi et veillez à son améliorationcontinue.
  • *Vousconstruisez et mettez en œuvre le plan d’accompagnement et de surveillancequalité de l’organisme de formation.
  • *Vousconduisez des projets transversaux impliquant la fonction centrale, lesrégions et les établissements.
  • *Vousaccompagnez et formez les équipes dans le déploiement et l’appropriationdes processus qualité.
  • *Vousdéfinissez et suivez les indicateurs permettant d’évaluer la conformité, l’efficacité et la progression de la démarche qualité.
  • *Vousrédigez et actualisez les procédures, référentiels, outils et supportsnécessaires au fonctionnement du système qualité.
  • *Vousanimez des groupes de travail, des communautés de pratiques et un réseaunational d’acteurs.
  • *Vousaccompagnez les évolutions de pratiques et contribuez à la conduite duchangement.
  • Nos avantages
  • 23 jours de RTT / congés payés supplémentaires/an
  • Télétravail partiel jusqu'à 2 jours /semaine
  • Votre profil
  • *Titulaire d’un diplôme de niveau Bac +5 en management de laqualité, management de projet, ingénierie de la formation, sciences del’éducation, management des organisations ou dans un domaine équivalent, vousjustifiez d’une expérience d’au moins 3 à 5 ans en conduite de projets, qualité, certification ou ingénierie des processus.
  • *Votre parcours vous a permis de développer une bonneconnaissance du secteur de la formation ou de l’insertion.
  • *Une expérience en animation de réseau ou en accompagnementdu changement constituera un atout supplémentaire.
  • *Expert(e) des démarches qualité et d’amélioration continue, vous pilotez des projets transversaux et accompagnez les équipes dans ledéploiement de nouvelles pratiques.
  • *Vous êtes à l’aise avec la conception et le suivid’indicateurs qualité, la formalisation de procédures et de référentiels, ainsiqu’avec l’animation de groupes de travail et de réseaux d’acteurs.
  • *Votre bonne connaissance des organismes de formation etvotre capacité à conduire le changement vous permettent d’intervenirefficacement dans des environnements complexes et collaboratifs.
  • *Rigoureux(se) et organisé(e), vous disposez de solidescapacités d’analyse, de synthèse et de rédaction.

Vos qualités relationnelles, votre pédagogie et votre capacité à fédérer des interlocuteurs variés vouspermettent de faire progresser collectivement les pratiques.

  • *Vous êtes disponible pour effectuer des déplacementsmensuels au niveau national.

Le permis de conduire est requis.

Ce poste est vraiment fait pour vous si

Vous vous sentez en phase avec nos valeursde confiance, espérance, bienveillance.

Vous vous reconnaissez dans ce que nous vous proposons, alors il est temps de postuler. Nous avons hâte de vous rencontrer!

  • Notreprocessus de recrutement
  • *1er entretien avec la chargée de recrutement
  • *2ème entretien avec le manager / directeur du service
  • En savoir plus sur nous

Apprentis d’Auteuil, fondation catholique reconnue d’utilité publique, développedes programmes d’accueil et d’accompagnement, d’éducation, de formation etd’insertion auprès de plus de 40 000 enfants, adolescents et 9 000 famillesfragilisés, dans 430 établissements et dispositifs en France.

  • Apprentis d'Auteuil s'engage et agit auprès des jeunes et des familles les plus fragiles
  • #J-18808-Ljbffr

Chef de projet qualiopi H/F CDD employeur : Apprentis d'Auteuil

Apprentis d'Auteuil est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris, où l'impact social est au cœur de nos projets. Avec des opportunités de développement professionnel et des avantages tels que 23 jours de RTT et la possibilité de télétravail partiel, nous valorisons la flexibilité et l'engagement interculturel de nos employés. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des initiatives significatives en Afrique Centrale tout en bénéficiant d'une culture de soutien et de collaboration.

A

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Apprentis d'Auteuil

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet qualiopi H/F CDD

✨Réseautage dans l'éducation

Immerge-toi dans les communautés dédiées à la formation des adultes ! Participe à des conférences et ateliers locaux pour rencontrer des pros du secteur. Cela t’aidera à créer des liens et à te faire connaître dans le domaine.

✨Valoriser tes compétences

Pense à développer un portfolio qui montre tes méthodes d'enseignement et tes succès. Utilise des exemples concrets et des témoignages. Cela peut vraiment faire la différence sur le marché lorsque tu candidatures !

✨Utilise le pouvoir des plateformes en ligne

Explore des plateformes comme Zoom ou Moodle pour te familiariser avec les outils d'enseignement à distance. En ajoutant ces compétences à ton arsenal, tu peut te distinguer et montrer que tu es à jour sur les tendances en formation continue.

✨Candidater à des offres sur notre site

N'oublie pas de jeter un œil aux offres de Apprentis d'Auteuil sur notre site. Postuler directement via nous te donnera une chance de te démarquer et de montrer ton intérêt pour le poste de Chef de projet qualiopi H/F CDD !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet qualiopi H/F CDD

Gestion de projet
Connaissance des démarches qualité
Amélioration continue
Certification Qualiopi
Animation de réseau
Accompagnement du changement
Suivi d'indicateurs qualité

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton expérience en formation:Si tu as animé des ateliers ou dispensé des cours, n'hésite pas à l'inclure dans ton CV. Utilise des exemples concrets pour montrer comment tu as aidé des adultes à acquérir de nouvelles compétences. C'est ça qui fera la différence auprès de Apprentis d'Auteuil.

Parle de ta pédagogie:Personnalise ta lettre de motivation en expliquant ta méthode d'enseignement. Partage des anecdotes sur la façon dont tu as réussi à engager des apprenants adultes. Cela montrera ta passion pour la formation continue et ton adéquation avec le poste de Chef de projet qualiopi H/F CDD.

Montre que tu es à jour:Dans le secteur de la formation des adultes, il est essentiel d'être au courant des dernières tendances pédagogiques. Mentionne toute certification récente ou formation continue que tu as suivie. Ça prouve que tu es motivé et prêt à évoluer avec ton domaine.

Soigne le format de ton portfolio:Si tu as des exemples de supports pédagogiques ou de programmes que tu as créés, pense à les inclure dans un portfolio. Prends le temps de bien le présenter, car c'est une belle façon de démontrer tes compétences pratiques pour un emploi à temps plein chez Apprentis d'Auteuil.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Apprentis d'Auteuil

✨Montre ton expérience pédagogique

Dans un domaine comme la formation des adultes, on aime voir comment tu as géré des groupes d'apprenants. Prépare des exemples concrets de ta pédagogie : comment as-tu adapté ton approche pour différents niveaux d'apprentissage ou personnaliser des programmes ?

✨Soigne ta présentation des outils pédagogiques

Assure-toi de bien être à l’aise avec les outils et techniques de formation utilisés dans le domaine. Que ce soit des méthodes d'évaluation ou des plateformes d'apprentissage en ligne, montre que tu es à jour et prêt à intégrer ces ressources dans ton enseignement.

✨Explique ta motivation pour le secteur

Dans un entretien pour un temps plein dans la formation des adultes, ta motivation pour aider les adultes à apprendre et à évoluer est cruciale. Prépare-toi à expliquer pourquoi ce domaine te passionne et comment tu vois ton rôle dans le développement de compétences à long terme.

✨Prépare un mini-projet

Pour montrer ta proactivité, pense à créer un mini-projet ou même une ébauche de programme que tu pourrais proposer à Apprentis d'Auteuil. Ça montrera ta capacité à penser innovativement et à contribuer dès le départ, ce qui est très apprécié pour un poste à temps plein.