En un coup d'œil
- Missions: Équilibre entre clinique et coordination, avec un rôle clé dans des projets innovants.
- Entreprise: Établissement de santé dynamique avec une forte culture de collaboration.
- Avantages: Développement professionnel financé et cadre de travail structuré.
- Autres infos: Opportunités de carrière enrichissantes dans la filière gériatrique.
- Pourquoi ce job: Laissez votre empreinte sur l'organisation et améliorez la vie des résidents.
- Qualifications: Diplôme d'État en médecine et connaissance du sujet âgé.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Vos Missions : Un équilibre parfait entre clinique et coordination.
- Un poste polyvalent et structuré combinant rôle clinique et pilotage stratégique :
- Pratique Clinique & Suivi Médical (30% du temps)
- Suivi de proximité : Médecin prescripteur référent pour un effectif à taille humaine.
- Prise en charge globale : Accompagnement individualisé des résidents en hébergement permanent et temporaire (répit des aidants, convalescence, transition).
- Coordination, Projets & Structuration (60% du temps)
- Projets innovants & création : Conception et écriture intégrale du Projet PASA (organisation, structuration, règlement intérieur).
- Démarche qualité : Pilotage et préparation de l'évaluation externe prévue pour 2028/2029.
- Rayonnement & Réseau : Implication active dans les instances de l'établissement et ancrage fort au sein de la filière gériatrique commune.
Les Plus du Poste & Avantages
- Développement professionnel : Financement intégral du DU de Médecin Coordonnateur possible si non détenu.
- Projets d'envergure : Opportunité idéale pour laisser votre empreinte sur l'organisation (création du PASA, préparation de l'évaluation externe).
- Cadre de travail : Établissement structuré favorisant le travail d'équipe et l'intégration dans la filière gériatrique locale. diplôme d'Etat de docteur en médecine.
Bonne connaissance du sujet âgé et détenir (non obligatoire) un diplôme universitaire (DU) de médecin coordonnateur ou une capacité de gérontologie.
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MÉDECIN COORDONNATEUR (F/H) employeur : Appel Médical - Groupe Randstad
Rejoindre notre établissement en tant que Cadre Rééducateur (F/H) vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et collaboratif, où la qualité des soins et le bien-être des patients sont au cœur de nos préoccupations. Avec des avantages tels que 33 jours de congés payés, une aide à l'installation pour le logement, et un restaurant d'entreprise à prix réduit, nous favorisons un équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en soutenant le développement professionnel de nos collaborateurs. Notre culture d'équipe valorise le leadership et l'innovation, vous permettant de piloter des projets significatifs au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Appel Médical - Groupe Randstad
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher MÉDECIN COORDONNATEUR (F/H)
✨Connecte-toi avec des pro en médecine humaine
Le réseau est tout dans le secteur de la médecine humaine ! Rejoins des groupes sur les réseaux sociaux ou des forums dédiés où les professionnels du domaine échangent. Ça te permettra non seulement de te faire connaître, mais aussi d'entendre parler d'opportunités avant qu'elles soient publiées.
✨Participe à des conférences médicales
Assiste à des événements et conférences liés à la médecine humaine. C’est là, entre autres, que tu pourras rencontrer des recruteurs ou des responsables de formation. Ces rencontres en présentiel sont une belle occasion de te démarquer et de montrer ta motivation.
✨Utilise les plateformes de stages et d'emplois spécialisés
Pour un poste à plein temps en médecine humaine, cible les sites web spécialisés dans le domaine médical. Nous te conseillons de checks des plateformes comme MediJob ou des associations professionnelles qui publient souvent des offres exclusives.
✨Postule directement sur nos annonces
Sur notre site, tu peux trouver des offres d'emploi en médecine humaine. N'hésite pas à postuler directement via notre plateforme, cela te fera gagner du temps et nous permet de te donner une réponse rapide. Prends cette démarche au sérieux et prépare une lettre de motivation qui fait la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que MÉDECIN COORDONNATEUR (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences interpersonnelles:Dans le domaine de la médecine humaine, les compétences interpersonnelles sont clés. N'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV et ta lettre de motivation, comme ton expérience avec les patients ou tes capacités à travailler en équipe multidisciplinaire. Ça fera vraiment la différence !
Soigne la présentation de tes certificats:Assure-toi d'inclure tous tes certificats pertinents, comme ceux en secourisme ou en premiers secours, et de bien les présenter dans ton dossier. C'est super important dans le domaine de la santé, alors ne néglige pas cette partie !
Montre ta passion pour la médecine:Dans ta lettre de motivation, fais ressortir ta passion pour la médecine humaine et ton envie d'apprendre et d'évoluer. Les recruteurs de Appel Médical - Groupe Randstad cherchent des candidats qui sont motivés et qui ont envie de s'investir dans leur carrière. Sois authentique !
Postule directement sur notre site:Pour maximiser tes chances, pense à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es vraiment intéressé par le poste de MÉDECIN COORDONNATEUR (F/H) chez Appel Médical - Groupe Randstad et on apprécie toujours l'initiative !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Appel Médical - Groupe Randstad
✨Prends le temps d'analyser les cas cliniques
Dans le domaine de la médecine humaine, les entretiens peuvent inclure des études de cas cliniques. Prépare-toi en révisant des situations cliniques pertinentes et en développant des solutions basées sur des preuves. Montre que tu peux penser de manière critique et proposer des approches adaptées.
✨Fais briller ton parcours académique
Pour un poste à plein temps, les recruteurs s'attendent à voir une solide formation et expérience. Mets en avant tes stages, tes recherches et tes compétences cliniques. Sois prêt à discuter de tes expériences et de ce que tu as appris, cela montrera ta motivation et ta capacité d'apprentissage.
✨Anticipe les questions sur le travail en équipe
En médecine, le travail en équipe est essentiel. Prépare des exemples concrets où tu as travaillé en collaboration avec d'autres professionnels de santé ou dans un cadre universitaire. Cela peut inclure comment tu as géré des conflits ou contribué à un projet commun.
✨Prends soin de ta présentation et de ta communication
Ta présentation personnelle et tes compétences en communication sont cruciales dans ce secteur. Entraîne-toi à répondre de manière claire et professionnelle, en utilisant un langage accessible et adapté. Pense à des anecdotes qui montrent ton empathie et ta capacité à établir des relations avec les patients.
