En un coup d'œil
- Missions: Développez des partenariats avec des architectes et contribuez à des projets passionnants.
- Entreprise: Rejoignez Apave, une entreprise reconnue pour son expertise technique et son engagement social.
- Avantages: 13ème mois, RTT, formation continue et équilibre vie pro/perso.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un secteur dynamique et innovant.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en ingénierie et 5 à 8 ans d'expérience en contrôle technique.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques.
Apave recherche un(e) Responsable développement CTC — Partenariats architectes (H/F), rattaché à la direction commerciale AICF. Basé(e) à notre siège à Courbevoie ou sur l’une de nos agences de la région parisienne, votre mission consiste à positionner Apave comme le partenaire technique incontournable des plus grands cabinets d’architecture, dès la phase de conception, afin qu'ils deviennent de véritables prescripteurs de nos services auprès des maîtres d'ouvrage.
Vos responsabilités s’articulent autour de trois axes majeurs :
- Développement et prospection : Identifier, cartographier et prospecter les grands cabinets d'architecture et de maîtrise d'œuvre d'envergure. Créer des relations pérennes de confiance avec les architectes associés, chefs de projet et directeurs de création. Représenter l'entreprise lors des salons et événements majeurs du secteur de l'immobilier et du bâtiment.
- Conseil technique et valeur ajoutée en conception : Intervenir en amont pour maîtriser les enjeux réglementaires ou techniques et sécuriser la faisabilité technique des projets (sécurité incendie, solidité, accessibilité, performances environnementales et RE2020). Faire preuve de pédagogie pour concilier architecture, maîtrise des risques et conformité réglementaire. Valoriser l'ensemble des savoir-faire transverses du groupe Apave.
- Coordination interne et transformation d'opportunités : Assurer la synergie avec nos directions d'agences régionales et nos équipes d'ingénieurs d'affaires pour concrétiser les affaires prescrites lors des consultations travaux. Assurer une veille active sur les concours d’architecture et les grands projets émergents.
Votre cursus : De formation supérieure Bac+5 en école d’ingénieur en bâtiment / génie civil. Vous justifiez d’au moins cinq à huit ans d'expérience réussie dans le contrôle technique de construction.
Vos compétences et qualités personnelles : Doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez adapter votre discours à des interlocuteurs exigeants et passionnés. Votre pédagogie, votre capacité d'écoute et votre sens de la diplomatie vous permettent de faire adhérer plutôt que d'imposer. Vous faites preuve d'un esprit d'initiative fort, d'autonomie et d'un goût prononcé pour le développement d'affaires et la négociation.
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place. Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nous rejoindre, c'est : Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière. Nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : Droit à la déconnexion, interventions majoritairement sur un secteur géographique défini. Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant selon conditions de déplacement, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances.
Localisation du poste : National, France Métropolitaine, Ile-de-France.
Rejoignez-nous ! Et si vous vous engagiez dans un travail porteur de sens, au sein d'une entreprise dotée d'une forte notoriété, et reconnue pour son expertise technique et l'attention portée à ses salarié(e)s. En rejoignant le Groupe Apave, vous agirez au quotidien pour aider nos clients à prévenir et maîtriser leurs risques qu'ils soient humains, techniques, environnementaux ou numériques.
Au sein d'Apave, vos talents et vos compétences s'expriment dans un collectif fort, où chaque jour est dédié à l'action à travers des missions toujours plus techniques et passionnantes. Nous vous attendons pour écrire, avec vous, la suite de notre histoire. Nous vous réservons un accueil de qualité et un parcours évolutif pour qu'ensemble, nous révélions votre potentiel.
Responsable développement CTC — Partenariats architectes H/F employeur : Apave
Apave est un employeur de choix, offrant à ses employés un environnement de travail dynamique et collaboratif à Eybens, en Rhône-Alpes. Avec des opportunités de formation continue, un 13ème mois et la possibilité de télétravail, nous valorisons le bien-être et le développement professionnel de nos techniciens. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une entreprise qui place la sécurité et l'innovation au cœur de ses activités.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable développement CTC — Partenariats architectes H/F
✨Réseauter lors des salons et conférences techniques
Les événements comme les salons de l'ingénierie et les conférences sont des occasions en or pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités. N'hésite pas à te rendre à ces événements pour te faire connaître, échanger des cartes de visite et discuter avec des recruteurs directement.
✨Montre tes projets sur GitHub ou ton portfolio
Si tu as déjà travaillé sur des projets d'ingénierie, assure-toi de les mettre en avant sur des plateformes comme GitHub ou un portfolio en ligne. Cela permet aux recruteurs de voir concrètement tes compétences et ton expérience, et ça fait souvent la différence lors des recrutements.
✨Postule directement sur le site de l'entreprise
Quand tu repères une entreprise qui t'intéresse, rends-toi directement sur leur site internet pour voir s'ils ont des offres d'emploi pour des ingénieurs. Postuler directement via leurs canaux peut te donner un coup d'avance par rapport aux candidatures envoyées par d'autres plateformes.
✨Sois actif dans des forums d'ingénierie
Impliquer ton nom dans des forums d'ingénierie, comme des groupes LinkedIn ou des communautés sur des sites comme StackExchange. Cela te permettra de te faire connaître dans le milieu et de rencontrer d'autres professionnels ou même des recruteurs à la recherche de nouveaux talents.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable développement CTC — Partenariats architectes H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l’ingénierie générale, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques spécifiques sur ton CV. Que ce soit des logiciels de simulation, de modélisation, ou des méthodes de gestion de projet, assure-toi qu'ils soient bien visibles et expliqués. L'employeur doit voir en un coup d'œil ce que tu peux apporter à Apave.
Utilise des projets et réalisations concrets:Pour une demande à un poste à temps plein comme ingénieur, n'hésite pas à inclure des projets sur lesquels tu as travaillé. Que ce soit des stages, des projets scolaires ou des collaborations, parle de tes contributions ainsi que des résultats obtenus. Ça montrera que tu es capable de mettre en pratique tes connaissances théoriques chez Apave.
Raconte ton parcours avec passion:Dans ta lettre de motivation, exprime ton envie de rejoindre Apave et comment tes expériences passées t'ont préparé pour ce rôle. Parle de tes motivations et de tes projets d'avenir, ça montrera que tu es non seulement qualifié, mais aussi passionné par l'ingénierie.
Soigne la présentation de tes documents:Pour le poste d'ingénieur, la clarté et la précision sont essentielles. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés, sans fautes d'orthographe, et qu'ils reflètent ton attention aux détails. Ça envoie un message positif à Apave sur ta manière de travailler.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Apave
✨Maîtriser les outils et logiciels en ingénierie
On sait que l'ingénierie générale dépend souvent de certains logiciels spécifiques comme AutoCAD ou SolidWorks. Avant l'entretien, fais un point sur ta maîtrise de ces outils et prépare-toi à discuter de tes expériences passées avec eux. Un projet que tu as réalisé avec l'un de ces logiciels peut vraiment te démarquer !
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions techniques qui peuvent explorer ta compréhension des concepts d'ingénierie tels que la résistance des matériaux ou la thermodynamique. Prends le temps de réviser ces sujets, et peut-être même fais quelques exercices pratiques pour te sentir prêt à répondre et à démontrer ta pensée critique.
✨Mettez en avant votre projet d'ingénierie
Comme on postule pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer que tu es prêt à contribuer dès le premier jour. Prépare une présentation de tes projets universitaires ou de tes expériences précédentes. Dis à quel point tu es passionné par la mise en pratique de tes compétences dans des situations réelles.
✨Réfléchir à la culture d'entreprise
Les employeurs dans le secteur de l'ingénierie cherchent souvent des candidats dont les valeurs correspondent à la culture de l'entreprise. Prends le temps de comprendre ce qui rend Apave unique et sois prêt à expliquer pourquoi tu es un bon fit non seulement sur le plan technique, mais aussi culturellement.
