En un coup d'œil
- Missions: Diriger l'équipe Wholesale EMEA & APAC et assurer la continuité des opérations.
- Entreprise: ANINE BING, une maison de mode dynamique basée à Los Angeles et Paris.
- Avantages: Temps libre généreux, travail flexible, remises exclusives sur les collections.
- Autres infos: Poste hybride à Paris avec opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe créative et impactez le marché international de la mode.
- Qualifications: 8+ ans d'expérience en wholesale mode et gestion d'équipe commerciale.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
ANINE BING recherche un Directeur de Wholesale EMEA & APAC pour rejoindre notre équipe Wholesale basée à Paris, couvrant un congé maternité. Il s'agit d'un contrat à durée déterminée (CDD), commençant début décembre 2026 pour la durée de l'absence de l'employé remplacé — prévu jusqu'à environ mai 2027, avec la date de fin exacte dépendant du retour de l'employé en congé.
En tant que contributeur clé au sein de notre équipe HQ à Paris, le Directeur de Wholesale EMEA & APAC prend en charge une organisation commerciale existante et assure la continuité du leadership pour notre activité wholesale EMEA & APAC pendant la période intérimaire. Le rôle gère directement une équipe de quatre personnes — deux Responsables Wholesale EU + ME/APAC, un Responsable ADV EU, et un Stagiaire Support Wholesale — et possède la performance commerciale et opérationnelle d'un portefeuille multi-marché opéré à travers des comptes clés, des agents et des partenaires de franchise.
Ce poste est hybride basé à notre siège à Paris, avec une préférence pour le travail en personne. Le rôle rend compte au CEO.
Responsabilités :
- Fournir un leadership quotidien aux deux Responsables Wholesale EU + ME/APAC, au Responsable ADV EU, et au Stagiaire Support Wholesale, assurant la continuité des affaires et une prise de décision ininterrompue pendant la période intérimaire.
- Posséder la performance commerciale du portefeuille wholesale ME & APAC — sell-in, sell-through, prévisions, et budgets saisonniers à travers des comptes clés, agents, distributeurs, et partenaires de franchise.
- Diriger le sell-in pour toute saison de showroom à Paris tombant dans la période du contrat : superviser la présentation de la collection, la négociation, les budgets saisonniers, et les conditions de paiement avec les acheteurs seniors.
- Superviser le réseau d'agents, de distributeurs, et de partenaires de franchise / shop-in-shop à travers ME et APAC : cibles, plans d'action saisonniers, normes de marque, et évaluations de performance.
- Assurer l'exécution opérationnelle ADV par le biais du Responsable ADV : gestion des commandes, conformité d'expédition des comptes clés, coordination 3PL, et reporting de livraison / liste de stock.
- Agir comme point d'escalade principal pour les comptes clés et les partenaires prioritaires en EMEA & APAC pendant la durée de la mission.
- Collaborer étroitement avec le Conseiller Stratégique Wholesale pour assurer la continuité des initiatives en cours et des connaissances institutionnelles tout au long de la mission.
- Rapporter la performance du portefeuille directement au CEO — KPIs sell-in/sell-out, budget vs. réels, statut des stocks et des livraisons.
- Coordonner de manière transversale avec le Merchandising, la Production, les Opérations, et les Finances pour sécuriser les livraisons et résoudre les escalades.
- Maintenir la continuité sur toute initiative stratégique en cours (y compris les transitions de marché agent-à-direct) sans introduire de nouveaux changements stratégiques en l'absence d'une approbation du CEO.
- Compléter un transfert structuré avec le Directeur sortant à la mi-décembre 2026, et préparer un transfert complet avant son retour autour de mai 2027.
Exigences :
- Plus de 8 ans d'expérience dans le wholesale de mode, y compris une expérience avérée dans la gestion d'une équipe commerciale à travers un portefeuille international et multi-marché.
- Un solide parcours en tant que Directeur de Wholesale, Responsable de Zone, ou Responsable Senior de Wholesale, avec une bonne connaissance des marchés EMEA ; une familiarité avec les dynamiques du marché APAC est attendue, car la région est opérée par des agents et des distributeurs plutôt que par une gestion directe.
- Expérience pratique dans la gestion d'agents, de distributeurs, de partenaires de franchise / master-franchise, et de comptes clés.
- Bonne maîtrise de l'analyse sell-in / sell-out, de la logique OTB, des prévisions, et de la gestion de la performance en saison.
- Expérience dans la supervision d'une fonction d'administration des ventes / gestion des commandes (ERP, coordination 3PL, conformité du portail des comptes clés).
- Maîtrise des outils B2B et ERP (JOOR, NuOrder, Cegid Orli, NetSuite ou équivalent) et Excel avancé.
- Anglais et français courants requis.
- Un manager de personnes confiant et autonome, à l'aise pour intégrer une équipe existante et rendre compte directement à la direction exécutive avec un temps de montée en compétence minimal.
- Disponible pour un contrat à durée déterminée à Paris début décembre 2026, pour la durée du congé maternité.
Chez ANINE BING Paris, nous combinons ambition créative et culture axée sur les personnes. Attendez-vous à des congés généreux (y compris RTT), un travail flexible, des réductions exclusives sur nos collections, et un accès à des ventes privées — afin que vous puissiez vivre la marque autant que vous la construisez.
Avantages : Profitez d'une réduction généreuse pour les employés et d'allocations de garde-robe saisonnières — afin que vous puissiez vivre la marque, pas seulement la représenter.
Salaire de base : en fonction du profil et de l'expérience.
Travailler chez ANINE BING : ANINE BING cherche à responsabiliser ses employés en fournissant un environnement de respect mutuel où des opportunités d'emploi égales sont disponibles pour tous les candidats et coéquipiers sans distinction de race, couleur, religion, sexe, orientation sexuelle, identité de genre, origine nationale, handicap, statut de vétéran, ou d'autres caractéristiques légalement protégées. La diversité et l'inclusion sont essentielles à notre succès en tant que marque mondiale, et nous cherchons à recruter, développer et retenir les personnes les plus talentueuses d'un vivier de candidats diversifié.
À propos d'ANINE BING : ANINE BING est une maison de mode basée à Los Angeles fondée en 2012 qui mélange des éléments de simplicité scandinave avec l'énergie américaine pour offrir des essentiels de garde-robe modernes pour les femmes cherchant une approche intemporelle mais rebelle du style quotidien. Depuis son lancement, ANINE BING a évolué en une marque mondiale, disponible dans plus de 90 pays avec un réseau croissant de magasins de détail physiques dans des villes clés à travers le monde.
À propos de notre siège à Paris : Situé juste à côté des Champs-Élysées, notre siège parisien au 1 Rue François 1er est un pilier de notre croissance internationale. En tant que maison de nos équipes Produit et d'autres fonctions clés, cet espace reflète notre engagement envers la créativité, la collaboration, et la perspective mondiale. Alors que nous continuons à croître à travers l'Europe, notre bureau parisien joue un rôle central dans la définition de l'avenir de notre marque.
Wholesale Director EMEA & APAC (Maternity Leave Coverage) in Paris employeur : ANINE BING
ANINE BING est un employeur exceptionnel, offrant à ses employés un environnement de travail créatif et axé sur les performances au sein de son siège parisien. Avec des avantages tels qu'un emploi du temps hybride, des remises exclusives sur les collections et une culture d'entreprise qui valorise la diversité et l'inclusion, les employés ont l'opportunité de grandir professionnellement tout en vivant pleinement la marque. Rejoindre ANINE BING, c'est contribuer à une marque mondiale en pleine expansion tout en bénéficiant d'une ambiance collaborative et inspirante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Wholesale Director EMEA & APAC (Maternity Leave Coverage) in Paris
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
Les salons professionnels et les foires commerciales sont des super occasions pour rencontrer des gens qui travaillent dans le commerce de gros et la distribution. N’hésite pas à te rendre à ces événements — tu peux échanger des cartes de visite et te faire un réseau qui pourrait t'aider pour ta recherche d'emploi.
✨Utilise les plateformes spécifiques
Pour le commerce de gros, il existe des plateformes comme BtoB Trade, où les entreprises et candidats partagent des opportunités. Consulte ces sites régulièrement pour trouver des offres exclusives et connecte-toi avec les recruteurs qui y animent des forums.
✨Renseigne-toi sur les entreprises locales
Fais des recherches sur les entreprises de ta région qui recrutent dans la distribution. Passer quelques appels ou envoyer un e-mail pour t’informer sur leurs projets d'embauche peut faire la différence. Montre ton intérêt et tes connaissances sur le secteur.
✨Postule directement sur notre site
Chez StudySmarter, on adore voir des candidatures qui viennent directement de notre site. Donc, assure-toi de visiter notre page carrières et d'envoyer ta candidature pour les rôles qui t'intéressent. C'est un excellent moyen de te démarquer et d'atteindre nos recruteurs plus facilement !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Wholesale Director EMEA & APAC (Maternity Leave Coverage) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience en vente:Dans le commerce de gros et la distribution, c'est super important de montrer que tu as déjà une expérience en vente ou en gestion des stocks. Si tu as déjà travaillé dans un environnement similaire, n'hésite pas à le mentionner dans ton CV. Montre comment tu as réussi à atteindre des objectifs, ça va vraiment faire la différence !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour le poste proposé par ANINE BING, assure-toi que ta lettre de motivation est personnalisée et reflète ton intérêt pour l'entreprise. Mentionne des projets récents de ANINE BING ou des initiatives que tu admires dans le secteur. Ça montre que tu as fait tes recherches et que tu es motivé pour rejoindre l'équipe !
Chiffres et résultats, s'il te plaît !:N'hésite pas à inclure des chiffres et des résultats concrets dans ton CV. Dans le commerce de gros et la distribution, des exemples comme "augmentation des ventes de 20% en 6 mois" ou "réduction des coûts de livraison de 15%" vont capter l'attention des recruteurs. Sois précis et montre ce que tu peux apporter !
Projets de groupe ou gestion d'équipe:Si tu as dirigé des projets de groupe ou géré des équipes, c'est le moment de le mettre en avant. Dans le commerce de gros et la distribution, le travail d'équipe est essentiel. Mentionne tes compétences en leadership et ta capacité à travailler en collaboration, ça va parler aux recruteurs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ANINE BING
✨Maîtriser les indicateurs clés du commerce
Dans le secteur du commerce de gros et de distribution, il est essentiel de bien comprendre les indicateurs de performance comme le chiffre d'affaires, la marge brute ou le stock disponible. Prépare-toi à discuter de ces notions lors de l'entretien avec ANINE BING et montre que tu es à l'aise avec des chiffres, car cela pourrait faire la différence.
✨Familiarise-toi avec les outils de gestion
On ne peut pas passer à côté des outils de gestion comme ERP et CRM dans le commerce de gros. Si tu as déjà utilisé des logiciels spécifiques, prépare-toi à en parler. Les recruteurs chez ANINE BING apprécieront que tu aies des connaissances pratiques sur les outils qu'ils utilisent.
✨Prépare-toi à discuter de ton expérience sur le terrain
Comme c'est pour un emploi à temps plein, montre que tu es prêt à t'investir. N'hésite pas à parler de tes expériences passées, même si elles sont brèves, en mettant l'accent sur ce que tu as appris et comment tu peux l'appliquer chez ANINE BING.
✨Savoir vendre tes compétences
Prépare un pitch convaincant sur tes compétences et tes réalisations, car tu seras souvent face à des défis liés à la vente et à la négociation. Sois prêt à donner des exemples concrets de situations où tu as réussi à convaincre ou à améliorer un processus. Cela montrera ton potentiel à exceller au sein de ANINE BING.
