En un coup d'œil
- Missions: Accompagner l'équipe dans l'intégration de l'IA au développement logiciel.
- Entreprise: Grand groupe bancaire français avec une équipe dynamique et innovante.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement de travail flexible et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Possibilités d'évolution de carrière dans un contexte international.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure passionnante pour transformer le développement logiciel avec l'IA.
- Qualifications: Expérience en développement Java/Python et compétences en leadership technique.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Pour un grand groupe bancaire français, ANAFI renforce l'équipe de coachs internes de la DSI (3 500 collaborateurs, en France, à Singapour, en Inde et à Montréal). Dans le cadre du programme « AI for IT », la DSI veut aller au-delà de l'usage individuel de GitHub Copilot et refondre son cycle de développement autour de la spécification : des specs porteuses de l'intention fonctionnelle et d'architecture, consommées par des agents IA qui codent et testent. Expérimentations d'ici fin 2026, passage à l'échelle sur deux ans.
Profil candidat:
- Indispensable :
- Background de développeur Java et/ou Python, avec une expérience de Tech Lead
- Pratique réelle du Spec-Driven Development ou du développement par agents IA : BMAD Method, OpenSpec, Spec Kit ou équivalent
- Maîtrise de GitHub et de GitHub Copilot (mode agent)
- DDD : bounded contexts, modélisation métier, architecture microservices / API
- Expérience d'accompagnement d'équipe et de changement de pratiques
- Français et anglais courants
- Nice to have :
- L'avoir déjà déployé à l'échelle dans une autre organisation
- Expérience de coaching Lean / Agile / craft
- Génération et automatisation des tests par l'IA
- Contexte bancaire ou grand compte
- Prises de parole sur le sujet : meetups, conférences, articles
Coach AI / Techlead SDD employeur : ANAFI CONSULTING
ANAFI CONSULTING est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation est au cœur de chaque projet. Située dans un secteur en pleine expansion, notre entreprise valorise le développement professionnel de ses employés à travers des formations continues et des opportunités de carrière enrichissantes. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets passionnants dans le domaine audiovisuel tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être et la reconnaissance des talents.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coach AI / Techlead SDD
✨Profitez des salons de recrutement
Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!
✨Rejoignez des associations professionnelles
Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!
✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches
Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme ANAFI CONSULTING. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez ANAFI CONSULTING. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coach AI / Techlead SDD
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !
Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.
Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par ANAFI CONSULTING et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.
Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche ANAFI CONSULTING. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ANAFI CONSULTING
✨Maîtriser les chiffres
Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.
✨Démontre ta capacité à analyser
On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.
✨Prépare un pitch de ta motivation
Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez ANAFI CONSULTING s'aligne avec vos objectifs futurs.
✨Questions spécifiques sur le secteur
Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à ANAFI CONSULTING que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.
