En un coup d'œil
- Missions: Définir et mettre en œuvre la stratégie d'approvisionnement tout en gérant une équipe dynamique.
- Entreprise: CAMECA, leader mondial dans la conception d'instruments scientifiques innovants.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et environnement de travail collaboratif.
- Autres infos: Voyages nationaux et européens à hauteur de 20% du temps de travail.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une entreprise qui façonne l'avenir de la microanalyse scientifique.
- Qualifications: Diplôme en gestion de la chaîne d'approvisionnement et 6 ans d'expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
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Reporting to the Global Operations Director, the Supply Chain Manager is responsible for defining and implementing the procurement strategy.
They ensure the availability of raw materials, components, and products required for the manufacture of customer orders, at the right time and in the right quantities.
They also coordinate delivery and availability timelines with the relevant internal departments.
The role involves managing a team of approximately five Supply Planners / Procurement Specialists.
- Main responsibilities
- Order Management and procurement Planning
- Ensure that changes in requirements are accurately reflected and that purchase orders are updated accordingly;
- Manage supplier relationships to ensure that requirements are fully understood and that delivery deadlines are met;
- Monitor, evaluate, and analyze supplier service levels;
- Develop and lead supplier action plans to achieve targeted service level objectives;
- Analyze supply processes and identify, propose, and implement improvement initiatives;
- Propose and implement ERP system enhancements related to the procurement and supply planning function;
- Ensure the preparation of production meetings;
- Ensure smooth and efficient coordination with related departments, particularly Purchasing, Production Planning
- Lead ongoing and sustainable initiatives to improve all processes within their area of responsibility by eliminating inefficiencies, non-conformities, and non-value-added activities;
- Identify, recommend, and implement improvements to the processes in which they and their team are involved.
- Team Management
- Make decisions, provide directions, and represent the team’s interests and perspectives at higher management levels when required;
- Support team members (based in 2 countries) in resolving issues and challenges by collaborating closely with peers and cross-functional stakeholders;
- Coach and develop team members in the evolution of their roles, responsibilities, and behaviors to enhance both their technical skills and professional competencies;
- Communicate and promote the company's vision while recognizing team achievements, fostering employee development, engagement, and commitment.
Requirements
Education & Experience
- Bachelor’s degree (minimum), preferably in Supply Chain Management, Logistics, Business Administration, or a related field; a master’s degree in supply chain management is an advantage;
- Minimum of 6 years of experience in Procurement, Supply Planning, or Materials Planning function;
- Experience in a low- to medium-volume manufacturing environment preferred;
- Previous team management and leadership experience.
- Professional Knowledge Required & Abilities
- Strong proficiency in Microsoft Office, particularly Excel;
- Proficiency in at least one ERP system; experience with Microsoft Dynamics NAV (Navision) is an advantage;
- Sound knowledge and practical experience of logistics and supply chain processes, particularly MRP (Material Requirements Planning) principles and methodologies;
- Ability to take a strategic perspective and effectively prioritize tasks and resources;
- Ability to make sound and effective decisions in high-pressure situations;
- Dynamic and proactive approach;
- Able to work independently;
- Take actions
- Open-minded, with excellent interpersonal and communication skills.
- Demonstrated ability and willingness to use AI tools to improve productivity, decision-marking, work quality, and to reduce costs
- Able to identify appropriate AI use cases and critically evaluate AI-generated outputs
- Travel area: National & Europe, 20% of working time
- About the Business Unit
CAMECA is a world leader in the design and manufacture of scientific instruments for elemental and isotopic microanalysis.
CAMECA is a business unit of AMETEK, Inc., with officeslocatedin Paris, France, and Madison, WI.
CAMECA is committed to continuously broadening our product offerings and expanding the range of applications each instrument and technique can address through sustained, long-term R&D investments and close collaborations with leading academic research units.
Today, our products serve a broad range of laboratory and process control applications in end markets that includesemiconductor, nanoscience, environment, geology, nuclear, and material sciences.
Disclaimer: Where a specific pay range is noted, it is a good faith estimate at the time of this posting.
The actual salary offered will be based on experience, skills, qualifications, market / business considerations, and geographic location.
AMETEK, Inc. is a leading global provider of industrial technology solutions servinga diverse set of attractive niche markets with annual sales over $7.5billion.
AMETEK is committed to making a safer, sustainable, and more productive world a reality.
We use differentiated technology solutions to solve our customers’ most complex challenges.
We employ 22,000 colleagues, in 35countries, that are grounded by our core values: Ethics and Integrity, Respect for the Individual, Inclusion, Teamwork, and Social Responsibility.
AMETEKisa component of the S&P 500.
Visit https://www. ametek. com/careers for more information.
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Manager, Procurement employeur : AMETEK, Inc.
AMETEK, Inc. est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Gennevilliers où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en proposant des opportunités de formation continue et de croissance au sein de notre équipe. Rejoindre AMETEK, c'est faire partie d'une entreprise qui s'engage à soutenir ses collaborateurs tout en contribuant à des projets significatifs dans le secteur des services.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager, Procurement
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez AMETEK, Inc..
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez AMETEK, Inc., n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez AMETEK, Inc.. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager, Procurement
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez AMETEK, Inc..
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour AMETEK, Inc.. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez AMETEK, Inc..
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez AMETEK, Inc.
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez AMETEK, Inc. veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à AMETEK, Inc. sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !