Chef de Projet EPC - Pilotage Projets Industriels

Chef de Projet EPC - Pilotage Projets Industriels

Full Time 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Pilotez des projets industriels complexes de la conception à la réception.
  • Entreprise: AMEG GROUP, un leader dans le secteur industriel.
  • Avantages: Rémunération compétitive entre 45 et 55 K€, avec des opportunités de développement professionnel.
  • Autres infos: Poste basé à Mâcon, avec un environnement stimulant et des perspectives de carrière.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans des projets innovants.
  • Qualifications: Diplôme d'ingénieur Bac+5 ou Bac+2/3 avec expérience équivalente, maîtrise de MS Project et SAP.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

AMEG GROUP recrute un Chef de Projet EPC (H/F) à Macon: pilotage global des projets complexes, de la conception à la réception, avec respect des délais et du budget.

Diplômé ingénieur (Bac+5) ou Bac+2/3 avec expérience équivalente, vous maîtrisez MS Project et SAP; l’anglais est requis et vous animez des équipes pour livrer des résultats probants.

Localisation: Macon, France. Rémunération selon profil entre 45 et 55 K€.

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Chef de Projet EPC - Pilotage Projets Industriels employeur : AMEG GROUP

AMEG GROUP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et humain où chaque collaborateur peut s'épanouir. Avec une culture d'entreprise axée sur le développement personnel et professionnel, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets ambitieux tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé. Rejoindre AMEG GROUP, c'est intégrer une équipe soudée qui valorise la proximité, l'innovation et l'excellence dans le secteur de l'ingénierie électrique.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de AMEG GROUP

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet EPC - Pilotage Projets Industriels

✨Réseauter lors des salons et conférences techniques

Les événements comme les salons de l'ingénierie et les conférences sont des occasions en or pour rencontrer des pros du secteur et découvrir des opportunités. N'hésite pas à te rendre à ces événements pour te faire connaître, échanger des cartes de visite et discuter avec des recruteurs directement.

✨Montre tes projets sur GitHub ou ton portfolio

Si tu as déjà travaillé sur des projets d'ingénierie, assure-toi de les mettre en avant sur des plateformes comme GitHub ou un portfolio en ligne. Cela permet aux recruteurs de voir concrètement tes compétences et ton expérience, et ça fait souvent la différence lors des recrutements.

✨Postule directement sur le site de l'entreprise

Quand tu repères une entreprise qui t'intéresse, rends-toi directement sur leur site internet pour voir s'ils ont des offres d'emploi pour des ingénieurs. Postuler directement via leurs canaux peut te donner un coup d'avance par rapport aux candidatures envoyées par d'autres plateformes.

✨Sois actif dans des forums d'ingénierie

Impliquer ton nom dans des forums d'ingénierie, comme des groupes LinkedIn ou des communautés sur des sites comme StackExchange. Cela te permettra de te faire connaître dans le milieu et de rencontrer d'autres professionnels ou même des recruteurs à la recherche de nouveaux talents.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet EPC - Pilotage Projets Industriels

Pilotage de projets
Conception de projets
Gestion des délais
Gestion du budget
MS Project
SAP
Anglais

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l’ingénierie générale, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques spécifiques sur ton CV. Que ce soit des logiciels de simulation, de modélisation, ou des méthodes de gestion de projet, assure-toi qu'ils soient bien visibles et expliqués. L'employeur doit voir en un coup d'œil ce que tu peux apporter à AMEG GROUP.

Utilise des projets et réalisations concrets:Pour une demande à un poste à temps plein comme ingénieur, n'hésite pas à inclure des projets sur lesquels tu as travaillé. Que ce soit des stages, des projets scolaires ou des collaborations, parle de tes contributions ainsi que des résultats obtenus. Ça montrera que tu es capable de mettre en pratique tes connaissances théoriques chez AMEG GROUP.

Raconte ton parcours avec passion:Dans ta lettre de motivation, exprime ton envie de rejoindre AMEG GROUP et comment tes expériences passées t'ont préparé pour ce rôle. Parle de tes motivations et de tes projets d'avenir, ça montrera que tu es non seulement qualifié, mais aussi passionné par l'ingénierie.

Soigne la présentation de tes documents:Pour le poste d'ingénieur, la clarté et la précision sont essentielles. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés, sans fautes d'orthographe, et qu'ils reflètent ton attention aux détails. Ça envoie un message positif à AMEG GROUP sur ta manière de travailler.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez AMEG GROUP

✨Maîtriser les outils et logiciels en ingénierie

On sait que l'ingénierie générale dépend souvent de certains logiciels spécifiques comme AutoCAD ou SolidWorks. Avant l'entretien, fais un point sur ta maîtrise de ces outils et prépare-toi à discuter de tes expériences passées avec eux. Un projet que tu as réalisé avec l'un de ces logiciels peut vraiment te démarquer !

✨Anticiper les questions techniques

Attends-toi à des questions techniques qui peuvent explorer ta compréhension des concepts d'ingénierie tels que la résistance des matériaux ou la thermodynamique. Prends le temps de réviser ces sujets, et peut-être même fais quelques exercices pratiques pour te sentir prêt à répondre et à démontrer ta pensée critique.

✨Mettez en avant votre projet d'ingénierie

Comme on postule pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer que tu es prêt à contribuer dès le premier jour. Prépare une présentation de tes projets universitaires ou de tes expériences précédentes. Dis à quel point tu es passionné par la mise en pratique de tes compétences dans des situations réelles.

✨Réfléchir à la culture d'entreprise

Les employeurs dans le secteur de l'ingénierie cherchent souvent des candidats dont les valeurs correspondent à la culture de l'entreprise. Prends le temps de comprendre ce qui rend AMEG GROUP unique et sois prêt à expliquer pourquoi tu es un bon fit non seulement sur le plan technique, mais aussi culturellement.