En un coup d'œil
- Missions: Superviser les opérations d'installation offshore et garantir la sécurité et l'environnement.
- Entreprise: Leader dans le secteur de l'énergie avec une culture axée sur la sécurité.
- Avantages: Travail en rotation, opportunités de développement professionnel et environnement dynamique.
- Autres infos: Poste basé en mer avec des possibilités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un projet offshore majeur et faites la différence dans un environnement innovant.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie et expérience en installation offshore requises.
Le salaire estimé est compris entre 62100 - 75900 € par an.
- Responsible for Safety and Environment on Site – Delegate (RSES-D)
- Responsible for Safety and Environment on Site – Delegate (RSES-D)
- Contract Type
- Rotational Offshore Assignment
- Start Date
- Early February 2027 (Estimated)
- Rotation
- 35 Days ON / 35 Days OFF
- Vessels
FDS-2, Saipem Constellation, Castorone, Normand Maximus and other installation vessels.
- Location
- Offshore Suriname - Block 58 (Mobilization via Paramaribo)
- Contract Type
- Rotational Offshore Assignment
- Start Date
- Early February 2027 (Estimated)
- Duration
- Until December 31, 2028 (Renewable)
- Rotation
- 35 Days ON / 35 Days OFF
- Vessels
FDS-2, Saipem Constellation, Castorone, Normand Maximus and other installation vessels.
Role Overview
The Offshore SURF RSES-D (Responsible for Safety and Environment on Site - Delegate) acts as the Company's representative onboard offshore installation vessels during the execution of a major deepwater development project offshore Suriname.
The position is responsible for supervising offshore Subsea Umbilicals, Risers and Flowlines (SURF) installation activities, ensuring that all operations are performed safely, efficiently and in accordance with approved procedures, Company specifications and H3SEQ requirements.
Working closely with the SURF Installation Manager, offshore contractors and multidisciplinary project teams, the RSES-D oversees installation operations, coordinates simultaneous activities (SIMOPS/COMOPS), monitors operational performance and ensures effective implementation of the Company's safety culture.
The role also serves as the Company's offshore focal point for emergency response coordination, operational readiness and installation progress reporting.
Key Responsibilities
- Offshore SURF Installation Supervision
- Supervise all offshore installation activities onboard construction and installation vessels.
- Ensure execution of approved installation procedures and compliance with Company technical and HSE requirements.
• Monitor offshore operations involving
- J-Lay and S-Lay operations.
- Rigid pipeline installation.
- Flexible pipeline and umbilical installation.
- Riser installation and pull-in/pull-out operations.
- Subsea structure installation.
- Marine Construction Vessel (MCV) connections and testing.
- Subsea ROV operations.
- Offshore pre-commissioning and testing.
- Ensure offshore activities are executed according to the approved schedule.
- Identify operational deviations and report them to onshore management for review and approval.
- Installation Readiness & Operational Preparation
- Participate in the preparation and review of offshore installation procedures.
- Incorporate lessons learned from previous installation campaigns.
- Verify operational readiness of personnel, equipment and installation systems.
- Review and validate installation readiness documentation.
• Ensure timely preparation and signature of
- Ready for Transportation Certificates.
- Ready for Installation Certificates.
- Ready for Recovery Certificates.
- Ready for Load-Out Certificates.
- Ready for Commissioning Certificates.
- Coordinate with Marine Warranty Surveyors (MWS) and Company representatives for certification and approvals.
- Marine Operations & Logistics
- Monitor vessel supply and barge operations.
- Supervise equipment transfers, deck operations, lifting activities and load-out operations.
- Ensure proper coordination of offshore logistics and equipment availability.
- Monitor equipment preservation, storage and handling requirements.
- Maintain accurate equipment inventories and subsea installation traceability records.
- Identify requirements for additional technical assistance from contractors and equipment manufacturers.
- SIMOPS / COMOPS Coordination
- Coordinate simultaneous offshore operations involving multiple vessels and contractors.
- Ensure compliance with approved SIMOPS and COMOPS procedures.
- Maintain effective communication with the FPSO site representative and other offshore stakeholders.
- Identify potential operational conflicts and implement appropriate mitigation measures.
- Ensure effective communication and handover between offshore shifts.
- Coordinate with vessel teams to conduct HIRA Level 2 (Hazard Identification Risk Analysis) before operations.
- HSE Leadership & Emergency Response
- Act as the Company's designated RSES-D onboard the installation vessel.
- Ensure implementation of Company HSE standards and safety culture.
- Promote exemplary safety leadership throughout offshore operations.
- Ensure compliance with statutory regulations and Company H3SEQ requirements.
- Participate in offshore safety initiatives, inspections and risk assessments.
- Verify compliance with the approved HSE Bridging Document.
- Coordinate emergency response activities in accordance with the agreed Emergency Response Plan.
- Ensure safe working practices and ethical conduct across all offshore activities.
- Contractor Management & Quality Control
- Monitor installation contractor performance and compliance with contractual requirements.
- Review and report non-conformities affecting offshore operations.
- Ensure implementation of corrective and preventive actions.
- Verify that modifications to approved procedures are managed through the Management of Change (MOC) process.
- Monitor quality control activities related to installation and testing.
- Support the resolution of technical, operational and logistical issues.
- Reporting & Operational Performance
- Prepare daily reports for the SURF Installation Manager and Deputy Installation Manager.
- Review, comment on and approve Daily Progress Reports issued by installation vessel management.
- Participate in daily operational calls and coordination meetings.
- Report installation progress, operational risks and potential schedule deviations.
- Anticipate technical and operational challenges and recommend corrective actions.
- Support continuous improvement and optimization of offshore installation activities.
- HSE Responsibilities
- Demonstrate exemplary H3SEQ leadership throughout all offshore activities.
- Ensure compliance with Company HSE policies, procedures and applicable regulations.
- Promote a proactive safety culture onboard installation vessels.
- Ensure proper implementation of risk assessments and mitigation measures.
- Support emergency response preparedness and offshore crisis management.
- Promote Company Ethics, Code of Conduct and Anti-Corruption principles.
Education
- Engineering Degree or equivalent technical qualification.
- Offshore Construction or Installation Engineering background preferred.
Experience
- Minimum 15 years of experience in the Oil & Gas industry, particularly in SURF installation and offshore construction.
- Extensive experience supervising offshore installation operations.
- Previous experience on major offshore EPCI projects.
- Strong construction background with multidisciplinary technical knowledge.
- Proven experience with SIMOPS and offshore HSE management.
- Familiarity with Company technical standards and specifications.
- Knowledge of Surinamese offshore marine and environmental regulations.
- Mandatory Offshore Experience
- Rigid pipeline installation.
- Flexible pipeline installation.
- Riser installation and pull-in/pull-out operations.
- Lazy Wave and Steel Hybrid Riser (SHR) configurations.
- Subsea structure installation.
- Experience onboard rigid pipelay vessels, PLSVs and offshore support vessels.
- Technical Skills
- SURF Installation Management.
- Offshore Construction Supervision.
- J-Lay / S-Lay Operations.
- Rigid Pipelay.
- Flexible Pipelay.
- Umbilical Installation.
- Riser Installation.
- Lazy Wave Risers.
- Steel Hybrid Risers (SHR).
- Subsea Structures Installation.
- ROV Operations.
- Offshore Lifting Operations.
- Marine Logistics.
- SIMOPS / COMOPS Management.
- HIRA Level 2.
- Management of Change (MOC).
- Marine Warranty Survey (MWS).
- Offshore Pre-commissioning.
- Emergency Response Management.
- Contractor Management.
- HSE Compliance.
Certifications & Training
- BOSIET / T-BOSIET / FOET.
- OPITO CA-EBS.
- Valid Offshore Medical Certificate (OGUK or equivalent).
- Seaman's Book.
- MEMIR - Major Emergency Management, Initial Response.
- GSES - Safety and Environment Management on Site.
- Technological Risk Awareness.
- Cause Tree Analysis (CTA).
- Company Life Saving Rules / Golden Rules Training.
- Soft Skills
- Strong leadership and decision-making abilities.
- Excellent communication and coordination skills.
- Ability to supervise multidisciplinary offshore teams.
- Strong analytical and problem-solving capabilities.
- Excellent organizational and planning skills.
- Ability to anticipate operational risks and propose effective solutions.
- Strong commitment to HSE and operational excellence.
- Ability to work effectively in multicultural environments.
- Languages
- Fluent English mandatory, both written and spoken.
- Project Environment
- Major deepwater offshore development project in Suriname Block 58.
- Offshore installation campaign involving multiple SURF construction and installation vessels.
• Rotational assignment onboard contractor vessels, including
- Saipem Constellation.
- Castorone.
- Normand Maximus.
- Other installation vessels as required.
- Close collaboration with SURF Installation Management, FPSO representatives, offshore contractors, Marine Warranty Surveyors and subsea equipment manufacturers.
- High-performance operational environment focused on safe execution, installation quality and schedule optimization.
- #J-18808-Ljbffr
Responsible for Safety and Environment on Site – Delegate (RSES-D) employeur : Altea Energy
Rejoindre Naval Group à la Base Navale de Cherbourg, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'excellence et la rigueur dans le secteur nucléaire naval. Nous offrons un environnement de travail stimulant où la qualité est au cœur de nos préoccupations, avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'équipe collaborative. En tant que Technicien Qualité Produit, vous bénéficierez d'une formation continue et d'un soutien technique, tout en contribuant à des projets d'envergure qui façonnent l'avenir de la défense maritime.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsible for Safety and Environment on Site – Delegate (RSES-D)
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Altea Energy. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsible for Safety and Environment on Site – Delegate (RSES-D)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Altea Energy. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Altea Energy
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Altea Energy. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
