En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et optimiser des infrastructures de données pour des applications performantes.
- Entreprise: Équipe dynamique passionnée par la gestion des données.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement collaboratif et opportunités d'apprentissage.
- Autres infos: Possibilités de croissance de carrière dans un environnement innovant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour transformer des systèmes de données à grande échelle.
- Qualifications: Expérience en solutions de données et compétences en SQL et NoSQL.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Nous recherchons un ingénieur en bases de données qualifié pour rejoindre notre équipe et aider à concevoir, mettre en œuvre et optimiser notre infrastructure de données. Le candidat idéal aura une solide expérience en architecture de bases de données, modélisation de données et optimisation des performances. Vous travaillerez avec un groupe de personnes passionnées par la fourniture de données de qualité aux parties prenantes et aux clients dans un environnement dynamique et collaboratif. Si vous êtes passionné par la gestion des données, l'évolutivité et la sécurité, nous serions ravis d'avoir de vos nouvelles !
Responsabilités clés :
- Évoluer, développer et maintenir des architectures de bases de données pour des applications haute performance.
- Optimiser les performances des bases de données, résoudre les problèmes et garantir l'intégrité des données.
- Mettre en œuvre et maintenir les meilleures pratiques de sécurité des bases de données.
- Collaborer avec les parties prenantes, les ingénieurs logiciels et les analystes de données pour soutenir les besoins de développement et de reporting.
- Travailler avec une équipe pour surveiller les performances des bases de données, mettre en œuvre des stratégies d'optimisation et automatiser les tâches de maintenance.
- Développer et maintenir la documentation pour les conceptions, processus et procédures de bases de données.
- Travailler avec des bases de données et du stockage de données basés sur le cloud et hybrides.
Compétences interpersonnelles et douces :
- À l'aise et compétent en anglais (B1 ou supérieur) et en français.
- Solides compétences en résolution de problèmes et en analyse.
- Excellentes capacités de communication et de travail en équipe pour une équipe hybride.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs projets simultanément.
- Souci du détail avec un accent sur l'exactitude et la sécurité des données.
- Volonté d'apprendre en continu et de s'adapter aux nouvelles technologies.
Compétences techniques et qualifications :
- Au moins 3 ans d'expérience dans la construction et la maintenance de solutions de données robustes.
- Expérience solide avec les bases de données SQL (par exemple, MySQL, PostgreSQL, MS SQL Server, Oracle) et les bases de données NoSQL (par exemple, MongoDB, Cassandra, Redis).
- Maîtrise de la conception de bases de données, normalisation, indexation et optimisation des requêtes.
- Expérience pratique avec les processus ETL et l'entreposage de données.
- Expérience avec JAVA et Spring Boot pour construire des couches de traitement et de transformation de données robustes.
- Compréhension des pipelines CI/CD et des principes DevOps liés à la gestion des bases de données.
Compétences appréciées :
- Diplôme de Bachelor ou Master en informatique, technologie de l'information ou domaine connexe.
- Familiarité avec les plateformes cloud (AWS, Azure, GCP) et les services de bases de données comme AWS Glue, Azure Data Factory, BigQuery ou Snowflake.
- Connaissance de la script et de l'automatisation utilisant Python, R, Shell ou PowerShell.
- Expérience avec des technologies de big data comme Apache Hadoop, Spark ou Kafka.
- Connaissance de la gouvernance des données, de la conformité et des exigences réglementaires (par exemple, RGPD, HIPAA).
- Familiarité avec les outils d'automatisation des bases de données et l'infrastructure en tant que code (Terraform, Ansible).
Si vous êtes enthousiaste à l'idée de construire et d'optimiser des systèmes de données évolutifs, nous vous encourageons à postuler !
Database Engineer employeur : Altares - Dun and Bradstreet
Travailler chez Altares, c'est rejoindre une entreprise qui valorise la confiance, l'engagement, l'ambition et l'innovation. En tant que leader dans le domaine des données B2B, nous offrons un environnement de travail dynamique où les employés peuvent développer leurs compétences techniques et relationnelles tout en contribuant à des projets significatifs. Avec des opportunités de formation continue et un fort esprit d'équipe, Altares est l'endroit idéal pour ceux qui cherchent à évoluer dans leur carrière tout en ayant un impact direct sur la prise de décision des entreprises à l'échelle mondiale.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Altares - Dun and Bradstreet
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Database Engineer
✨Re joins les communautés tech autour de la gestion des bases de données !
Participe à des meetups ou des hackathons spécifiques à la gestion de bases de données. Ces événements sont une super façon de rencontrer des professionnels du secteur, d’échanger des idées et de te faire connaître. Qui sait, ça pourrait t’ouvrir des portes vers des opportunités chez Altares - Dun and Bradstreet !
✨Montre tes compétences à travers des projets concrets.
Réalise des projets open source ou des études de cas sur des plateformes comme GitHub. Publie ton travail en ligne et partage-le dans des forums dédiés à la gestion de bases de données. Cela montre ton expertise et ta passion, ce qui est exactement ce que recherchent les entreprises comme Altares - Dun and Bradstreet.
✨Utilise LinkedIn pour te faire repérer par les recruteurs.
Assure-toi que ton profil LinkedIn est à jour avec des mots-clés liés à la gestion de bases de données. Rejoins des groupes spécialisés et participe aux discussions. C'est une excellente manière de te faire connaître des recruteurs et d’augmenter tes chances d'être contacté pour un poste chez Altares - Dun and Bradstreet !
✨Postule directement sur le site de Altares - Dun and Bradstreet.
Ne néglige pas la puissance d'une candidature directe ! Visite le site de Altares - Dun and Bradstreet et consulte leurs offres. Parfois, ils ont des postes qui ne sont pas publiés sur les sites d'emploi, et cela pourrait te donner un avantage sur les autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Database Engineer
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Choisir les bons mots-clés:Quand tu prépares ton CV pour un poste en gestion de bases de données chez Altares - Dun and Bradstreet, sois sûr d'utiliser les mots-clés pertinents. Mettez en avant tes compétences en SQL, en modélisation de données et en optimisation de bases de données, car ces éléments peuvent vraiment faire briller ta candidature !
Montre tes projets:N'hésite pas à intégrer des projets de gestion de bases de données dans ton CV. S'il y a un projet universitaire ou personnel dont tu es fier, décris-le en détail. Parle des outils que tu as utilisés et des résultats que tu as obtenus !
Raconte ton parcours:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas de discuter de ton intérêt pour la gestion de bases de données. Explique pourquoi tu veux travailler chez Altares - Dun and Bradstreet et comment cela correspond à tes aspirations professionnelles ! Ça donne du poids à ta candidature.
Adapte ton CV au poste:Fais en sorte que ton CV soit adapté au poste que tu vises. Si tu as des certifications spécifiques en gestion de bases de données, n’hésite pas à les mettre en avant. En plus, informe sur les langages de programmation que tu maîtrises, comme Python ou R, c'est un vrai plus pour Altares - Dun and Bradstreet!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Altares - Dun and Bradstreet
✨Prépare un portfolio de projets concrets
En tant que candidat pour un poste en gestion de bases de données, n'hésite pas à rassembler un portfolio de projets sur lesquels tu as travaillé. Montre tes compétences techniques en créant des exemples de modèles de bases de données ou en expliquant comment tu as optimisé des requêtes SQL dans le passé. Cela peut vraiment donner vie à ta candidature !
✨Sois prêt pour des questions techniques
Attends-toi à des questions techniques sur des bases de données spécifiques, leurs structures, et leurs langages. Par exemple, ils pourraient te demander de résoudre des problèmes liés à la normalisation ou d'expliquer comment tu gérerais des transactions dans un environnement multi-utilisateur. Prépare-toi à ces scénarios, et pratique des exercices en live si possible !
✨Démontre ta passion pour les données
Pour un poste à temps plein, montre que tu es vraiment passionné par les données et leur impact sur les entreprises. Parle de tes expériences passées où tu as extrait des informations précieuses des données, et explique comment tu vois l'évolution de la gestion des données dans le futur. Cela montrera que tu es engagé et prêt à évoluer avec le secteur.
✨Pose des questions sur la culture de l'équipe
Lors de l'entretien, n'hésite pas à poser des questions sur la culture de l'équipe et comment le rôle de gestion de bases de données s'intègre dans l'organisation globale. Cela démontre non seulement ton intérêt pour le poste, mais aussi ta compréhension de l'importance de collaborer efficacement avec d'autres départements. Cela peut vraiment faire la différence !
