En un coup d'œil
- Missions: Superviser la comptabilité mandants et manager une équipe dynamique.
- Entreprise: Groupe Altarea, acteur innovant dans le secteur immobilier.
- Avantages: Équipe à taille humaine, apprentissage continu et avantages du groupe.
- Autres infos: Opportunités de carrière et environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour façonner la ville de demain avec des projets impactants.
- Qualifications: Expertise en comptabilité et compétences managériales requises.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
A la fois promoteur & foncière, le Groupe Altarea est présent sur l’ensemble de la chaîne de valeur immobilière. Nos 2000 collaboratrices et collaborateurs se mobilisent et innovent chaque jour pour entreprendre pour la ville en développant de véritables quartiers en adéquation avec les grandes transitions sociétales, écologiques, territoriales, technologiques et créer la valeur urbaine de demain.
Description du poste
Poste : Responsable Comptable Mandants – Résidentiel
Direction de rattachement : Direction de la Gestion Locative
Localisation : Paris
1. Contexte du poste
Dans le cadre du remplacement à la suite du départ à la retraite, Altarea Gestion Immobilière recrute un(e) Responsable Comptable Mandants – Gestion Locative Résidentielle. Le poste s’inscrit dans un environnement structuré et exigeant, avec pour objectif d’assurer la continuité, la fiabilité et l’amélioration continue de la comptabilité mandants résidentielle, tout en accompagnant les équipes et l’évolution des outils métiers. Le/la titulaire du poste intervient comme garant(e) opérationnel(le), manager de proximité et référent(e) métier et systèmes d’information.
2. Finalité du poste
- Garantir la conformité, la fiabilité et la qualité de la comptabilité mandants résidentielle (et quelques baux commerciaux pieds d’immeuble)
- Superviser et organiser l’activité des équipes comptables
- Être l’interlocuteur référent de la Direction de la Gestion Locative sur les sujets comptables mandants
- Piloter les projets systèmes d’information et l’optimisation des processus comptables
3. Missions principales
A. Pilotage de la comptabilité mandants – Résidentiel
- Supervision du quittancement, des encaissements et du traitement des impayés
- Contrôle et validation des règlements fournisseurs et des imputations analytiques
- Analyse et contrôle des balances mandants, états locatifs et comptes
- Supervision des rapprochements bancaires et sécurisation des flux financiers
- Validation des décomptes locataires (entrées, sorties, régularisations de charges)
- Garantie de la qualité des relevés de gestion et redditions de comptes bailleurs
- Pilotage des provisions pour charges, budgets et refacturations
- Supervision des bordereaux GLI, de la facturation des honoraires et des éléments fiscaux
B. Management et organisation de l’équipe comptable
- Responsabilité managériale portant sur une équipe évolutive, actuellement de 9 collaborateurs, répartis comme suit :
- 3 comptables mandants et 1 coordinateur comptable basés à Paris
- 3 comptables mandants basés à Montpellier
- 1 alternant basé à Paris
- 1 alternant basé à Montpellier
- Missions associées :
- Encadrement, animation et accompagnement technique d’une équipe multisites
- Organisation des portefeuilles, planification et priorisation des activités
- Mise en place, formalisation et suivi des procédures et contrôles comptables
- Suivi des indicateurs de performance (qualité, délais, fiabilité)
- Participation aux recrutements, à l’intégration et à la formation des collaborateurs
C. Interface Direction Gestion Locative et mandants
- Interlocuteur comptable privilégié de la Direction de la Gestion Locative
- Interface quotidienne avec les équipes gestion locative et techniques
- Accompagnement des clients propriétaires mandants sur les sujets comptables complexes
- Participation aux réunions de suivi et comités de pilotage
D. Référent(e) Systèmes d’Information & Projets métiers
- Interface entre les équipes comptables, la DSI et les éditeurs de logiciels
- Expression des besoins métiers, participation aux tests utilisateurs et recettes
- Contribution à l’optimisation des outils et à l’automatisation des workflows
- Participation aux projets de migration et de modernisation des systèmes d’information
4. Profil et compétences
Compétences techniques
- Expertise confirmée en comptabilité mandants – gestion locative résidentielle
- Maîtrise des flux locatifs, charges, travaux et redditions bailleurs
- Aisance avec les ERP et outils métiers
- Connaissance des baux commerciaux appréciée
Compétences managériales et transverses
- Leadership et capacité à piloter une équipe multisites
- Rigueur, fiabilité et sens de l’analyse
- Forte appétence pour les systèmes d’information
- Qualités relationnelles et sens du service mandant
Informations complémentaires
Travailler dans une équipe à taille humaine tout en bénéficiant des avantages du Groupe Altarea. Possibilité d’apprendre et de vous investir auprès de professionnels du métier.
Responsable Comptable Mandants - F/H in Paris employeur : ALTAREA
Rejoindre Altarea en tant que Responsable de l'environnement de travail et multi-services F/H, c'est intégrer une entreprise qui valorise le bien-être de ses employés et la satisfaction de ses clients internes. Avec un environnement de travail dynamique et collaboratif, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs. Située dans un cadre stimulant, Altarea offre également des avantages uniques tels que des espaces de détente, une salle de sport et une culture d'entreprise axée sur l'innovation et l'amélioration continue.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Comptable Mandants - F/H in Paris
✨Sors de ta zone de confort avec des événements immobiliers
Assiste à des salons de l'immobilier ou à des conférences locales. C'est un super moyen de rencontrer des pros de l'industrie, d'échanger tes cartes de visite et de te faire connaître. Tu peux aussi en apprendre beaucoup sur les tendances actuelles du marché.
✨Joins des groupes et communautés liées à l'immobilier
Connecte-toi avec des groupes sur LinkedIn ou Facebook spécialisés dans l'immobilier. Participer à des discussions ou poser des questions peut vraiment te faire remarquer. Ça prouve que tu es engagé et que tu veux apprendre davantage sur le secteur.
✨Montre ton intérêt pour ALTAREA
Si tu veux bosser chez ALTAREA, suis-les sur les réseaux sociaux etengage-toi avec leur contenu. Cela montre que tu es vraiment intéressé par ce qu'ils font et ça peut même t’ouvrir des portes pour un entretien.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de postuler directement sur notre site pour le poste de Responsable Comptable Mandants - F/H. Ça peut parfois donner un coup de pouce supplémentaire, car les recruteurs aiment voir des candidats motivés qui prennent l'initiative de passer par leur portail officiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Comptable Mandants - F/H in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant les compétences spécifiques à l'immobilier:Quand tu rédiges ton CV, assure-toi de bien souligner tes compétences clés dans le secteur de l'immobilier, comme la négociation, la gestion de projets ou la connaissance du marché. Mentionne aussi toute expérience pertinente, même si c'est des stages ou des projets scolaires.
Une lettre de motivation qui fait le job:Dans ta lettre de motivation pour ce poste à ALTAREA, montre comment ta passion pour l'immobilier t'a poussé à postuler. Partage des exemples concrets de tes expériences passées qui peuvent apporter de la valeur à l’entreprise : que ce soit une vente réussie ou un projet de développement.
Prends en compte les diplômes et certifications:Dans le domaine de l'immobilier, avoir un diplôme dans des domaines comme l'économie, le droit ou la gestion peut jouer en ta faveur. N'oublie pas de l'inclure clairement dans ton CV, ainsi que toute certification pertinente, comme celles liées à la valorisation immobilière.
Prends du temps pour personnaliser ton application:Évite de faire du copier-coller ! Adapté-ton application à ALTAREA en faisant des recherches sur leurs valeurs et leurs projets récents. Cela montrera que tu es réellement intéressé par ce qu'ils font, et ça peut vraiment faire la différence.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ALTAREA
✨Sois prêt avec tes réglementations
Dans l'immobilier, il est super important de connaître les lois et réglementations du secteur. Prépare-toi à répondre à des questions spécifiques sur la législation immobilière, comme la loi Hoguet ou la loi ALUR en France, pour montrer que tu es bien informé et sérieux dans ton approche.
✨Propose des exemples concrets
Lorsque tu parles de tes expériences passées, n’hésite pas à y ajouter des exemples concrets de transactions réussies ou d’études de marché que tu as réalisées. Cela donnera un poids à ton discours, et cela prouvera que tu as des compétences pratiques en plus de tes connaissances théoriques.
✨Mets en avant tes compétences en négociation
La négociation est clé dans l'immobilier, alors prépare-toi à discuter de tes expériences en matière de négociation et de vente. Tu pourrais être confronté à des scénarios où l’on te demande comment tu gèrerais une situation de conflit ou comment tu convaincre un client réticent.
✨Connaits les tendances du marché
Pour un entretien dans l'immobilier, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Fais des recherches sur les quartiers chauds de ta région, parle des évolutions du marché locatif ou de l'impact des taux d'intérêt. Cela montrera non seulement ton intérêt pour le secteur, mais aussi ta capacité à t'adapter aux évolutions.
