En un coup d'œil
- Missions: Mettez à profit votre expertise achats dans un environnement dynamique et international.
- Entreprise: Alstom, leader en solutions de mobilité durable et intelligente.
- Avantages: Travail inclusif, opportunités de développement et fierté de contribuer à la mobilité verte.
- Autres infos: Environnement de travail diversifié et inclusif, où chaque voix compte.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le secteur des transports.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en Achats ou équivalent, expérience en achats indirects souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Acheteur Indirect H/F
Devenez Acheteur Indirect chez Alstom et contribuez à la performance de nos activités industrielles.
Chez Alstom, nous comprenons les réseaux de transport et ce qui fait avancer les individus.
Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes clés en main, services, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité digitale, nous proposons à nos clients le portefeuille de solutions le plus complet du secteur.
Chaque jour, nos 80 000 collaborateurs contribuent à construire une mobilité plus verte et plus intelligente partout dans le monde.
- Dans le cadre du développement de nos activités sur le site de
- Crespin , nous recherchons un(e)
Acheteur Indirect H/F pour rejoindre notre équipe Achats.
Votre futur rôle
Mettez à profit votre expertise achats dans un environnement industriel dynamique et international !
Au sein de l'équipe Achats, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement de nos clients internes et contribuerez à la performance de l'entreprise en garantissant les meilleures conditions d'achat pour les produits et prestations dont nos sites ont besoin.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, les fournisseurs et les différentes parties prenantes afin d'assurer la qualité de service, la compétitivité des coûts et le respect des engagements contractuels.
- Vous accompagnez les clients internes dans l'expression de leurs besoins et les conseillez dans leurs choix d'achats.
- Vous pilotez les consultations fournisseurs, analysez les offres et négociez les meilleures conditions commerciales.
- Vous garantissez l'optimisation des coûts, de la qualité de service et des délais sur votre portefeuille.
- Vous développez une expertise sur vos familles d'achats et déployez les stratégies définies avec les Commodity Managers.
- Vous animez la relation avec les fournisseurs et mettez en œuvre des actions d'amélioration continue de leur performance.
- Vous organisez des revues de performance avec les fournisseurs stratégiques.
- Vous assurez le suivi des contrats et contribuez à la résolution des éventuels litiges.
- Vous veillez au respect des processus internes ainsi qu'aux exigences Sécurité, Qualité et Environnement applicables à votre activité.
- Votre profil
Nous accordons plus d'importance à la passion et à l'état d'esprit qu'à l'expérience.
C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences.
Nous avons plutôt identifié celles qui vous permettront de réussir et de vous épanouir dans ce rôle :
- Titulaire d'un diplôme Bac+5 en Achats, Commerce, Ingénierie ou équivalent.
- Vous justifiez d'une expérience significative dans les achats indirects ou dans un environnement achats complexe.
- Vous maîtrisez les fondamentaux de la négociation et de la gestion de fournisseurs.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse et votre sens de l'organisation.
- Vous appréciez le travail en transverse et savez interagir avec des interlocuteurs variés.
- Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité et d'esprit d'initiative.
- Votre communication et votre capacité à fédérer constitue de véritables atouts pour réussir dans ce poste.
Il n'est pas nécessaire d'être un passionné de trains pour s'épanouir chez nous.
Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier.
Si vous êtes prêt à relever le défi, nous aimerions vous connaître !
En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents.
Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.
Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
Chez Alstom, nous sommes convaincus que la diversité est une source de richesse et de performance.
Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif dans lequel chaque collaborateur est encouragé à développer pleinement son potentiel.
Toutes les candidatures sont étudiées exclusivement sur la base des compétences, de l'expérience et du potentiel, indépendamment de l'origine, de la nationalité, du genre, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
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Acheteur Indirect H/F in Crespin employeur : Alstom
Alstom est un employeur de choix à Toulouse, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif où la sécurité et le bien-être des employés sont prioritaires. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement envers l'égalité d'accès à l'emploi, vous aurez la chance de contribuer à des projets innovants tout en développant vos compétences dans le secteur des énergies. Rejoindre Alstom, c'est faire partie d'une équipe qui valorise la diversité et l'autonomie, tout en participant à des projets d'envergure comme la 3ème ligne de métro.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur Indirect H/F in Crespin
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme Alstom, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur Indirect H/F in Crespin
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de Alstom !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez Alstom. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Alstom
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
