En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets stratégiques pour les Jeux Olympiques d'hiver 2030.
- Entreprise: Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques, basé à Lyon.
- Avantages: Télétravail, tickets restaurants, mutuelle familiale, et accès à une plateforme de bien-être.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure humaine unique et impactez le sport mondial.
- Qualifications: Bac+5 en management de projet, 4 ans d'expérience en gestion de projet.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
En 2030, la France vibrera au rythme des Jeux Olympiques (1 au 17 février) et Paralympiques (1er au 10 mars) d'hiver Alpes 2030.
Derrière chaque exploit qui marquera ces Jeux, et chaque athlète qui franchira la ligne d’arrivée sous les encouragements du monde entier, il y aura eu des années de travail, d’engagement et de passion.
Une équipe est déjà à l’œuvre pour rendre ces moments possibles, et ne cesse de grandir pour emmener ce projet jusqu’à la ligne d’arrivée.
Aujourd’hui, nous recherchons notre futur(e)
Chef(fe) de projet Planification et Gouvernance pour la compléter au sein de notre siège à Lyon !
Aux Alpes 2030, nous ne préparons pas seulement la plus grande compétition sportive : nous créons une aventure humaine unique.
Cette épopée sera répartie sur plusieurs territoires entre les régions Auvergne-Rhône-Alpes et Provence-Alpes-Côte d’Azur en France, ainsi que la province du Friesland aux Pays-Bas :
- Pôle métropole de Lyon (siège du Comité et sports de glace) ;
- Pôle briançonnais (ski acrobatique et snowboard) ;
- Pôle Savoie (ski alpin, saut à ski, bobsleigh, luge, skeleton) ;
- Pôle Haute-Savoie (biathlon et ski de fond) ;
- Heerenveen, Thialf (patinage de vitesse).
Faire équipe avec nous, c’est s’élancer dans un relais collectif historique et laisser votre trace au sommet du sport mondial.
Votre terrain de jeu
Au sein de la Direction des Sécurités, vous aurez pour rôle d’appuyer directement la Direction dans son pilotage stratégique et organisationnel : planification, comitologie, suivi de projets et production documentaire.
Vous accompagnerez également l’organisation des réunions stratégiques récurrentes avec les parties prenantes concernées.
Le poste requiert un profil en capacité à d’être agile, force de proposition et une grande capacité d’adaptation.
- Vos missions
- Structuration et pilotage de projets
- Accompagner la direction dans la structuration de son organisation et la formalisation de ses processus internes
- Assurer le suivi des priorités, des jalons et des livrables de la direction, en lien avec les responsables de pôle
- Piloter le registre des actions, décisions, risques et points ouverts de la direction
- Contribuer à la mise en cohérence du planning SEC avec les calendriers transversaux d'Alpes 2030 et des jalons CIO, IPC, SOLIDEO…
- Appuyer la direction dans la préparation des arbitrages et dans la priorisation des sujets.
- Gouvernance et comitologie
- Organiser les réunions institutionnelles et de pilotage de la direction (comités, points hebdomadaires, revues de jalon)
- Préparer les ordres du jour, les notes de cadrage et les comptes rendus associés
- Assurer le suivi des décisions et la relance des engagements pris en réunion
- Coordonner les échanges avec les autres directions du comité et les partenaires institutionnels
- Production documentaire et reporting
- Produire les présentations, notes de synthèse et rapports nécessaires au pilotage de la direction
- Consolider les remontées des pôles pour alimenter le reporting direction et les tableaux de bord
- Être force de proposition et mettre en œuvre le déploiement des process et outils opérationnels, puis en assurer leur mise à jour
- Maintenir à jour les outils de planification centrale et de suivi (Smartsheet ou équivalent)
- Assurer la qualité et la cohérence des documents produits pour les instances et les directions transverses
- Général
- S’adapter aux besoins du poste en fonction de l’évolution du département
- Contribuer à la formalisation des procédures, modes opératoires et cadres de référence de la direction
- Assurer une veille sur les pratiques de management de projet et de gouvernance adaptées au contexte des grands événements sportifs
- Participer à la coordination globale des opérations pendant les Jeux
- Informations pratiques et conditions d’exercice
- Poste basé au siège du Comité, à Lyon.
- Date de prise de fonction souhaitée : Février 2027
- Forte disponibilité
- Participation à des réunions et travaux multi-acteurs
- Environnement exigeant, évolutif et fortement contraint en délais.
- Avantages
- Télétravail 2 jours par semaine
- Restauration : tickets restaurants de 9,50€ par jour (pris en charge à 60%).
- Santé : Mutuelle familiale d’entreprise
- Mobilité : Prise en charge à 50% d’un abonnement de transport (en région PACA et AURA)
- Bien‑être : accès à une plateforme d’accompagnement dédiée
- Le profil recherché pour rejoindre notre équipe et relever ce défi
- Formation
Bac+5 école d’ingénieur, école de commerce ou université, de préférence en management de projet ou gestion des organisations. Une spécialité en sécurité est un plus.
- Expérience et compétences
- 4 ans d’expérience réussie en gestion de projet, conseil en management ou planification de projets complexes
- Expérience en pilotage d’instances de gouvernance et production de livrables de direction (notes, présentations, reporting)
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point) et des outils de gestion de projet (Smartsheet, MS Project ou équivalent)
- Excellente capacité rédactionnelle et de synthèse (notes, comptes rendus, présentations)
- Qualités personnelles
- Rigueur dans la planification et la gestion des priorités multiples
- Sens de l’organisation, autonomie et proactivité
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en interface avec de nombreuses parties prenantes
- Capacité à anticiper, à structurer et à proposer des solutions opérationnelles
- Discrétion, fiabilité et posture de conseil auprès de la direction
- Culture du résultat et capacité à délivrer
- Capacité à travailler sous pression et dans des calendriers contraints
- Parfaite maîtrise du français ; bon niveau en anglais
- Atouts complémentaires
- Expérience en planification de grands événements sportifs internationaux constitue un atout fort.
- Une connaissance des environnements montagne et sports d’hiver est appréciée.
- Notre engagement
Nous ne faisons aucune distinction.
Nous nous engageons en faveur de l’égalité des chances et nous accueillons ainsi toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Chez nous, les valeurs de l’olympisme et du paralympisme se vivent au quotidien : respect, esprit d’équipe, excellence, inclusion et solidarité.
- Nos valeurs olympiques
- L'Excellence : l’exigence du sport de haut niveau nous inspire chaque jour.
- La Sobriété et la Durabilité : nous construisons des Jeux responsables, à l’impact mesuré.
- L'Esprit d’équipe : chez nous, chaque talent compte.
- La Diversité et l'Inclusion : nos différences font notre force.
- Héritage et Territoire : les Alpes sont notre terrain de jeu et notre responsabilité.
Nous rejoindre, c’est contribuer à bien plus qu’un événement: c’est participer à un projet de société.
Le Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques (COJOP) : qui sommes-nous ?
Notre mission est aussi immense que passionnante : planifier, financer et livrer les Jeux de 2030 ainsi que tous les événements qui feront vibrer nos territoires.
En lien étroit avec le mouvement sportif national, nous faisons rayonner les valeurs olympiques et paralympiques en France comme à l’international.
Nous bâtissons un héritage durable pour le sport et une vitrine unique pour notre pays.
2030 se construit maintenant.
Êtes‑vous prêt(e) à entrer dans l’histoire olympique ?
Transmettez‑nous votre candidature avant le 3 novembre 2026.
#J-18808-Ljbffr
Chef de projet Planification et Gouvernance Sécurité (F/H) | CDI in Décines-Charpieu employeur : Alpes 2030
Rejoindre le Comité d’organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques d’hiver Alpes 2030, c’est intégrer une équipe passionnée au cœur des Alpes françaises, où l'esprit d'équipe, le respect et l'inclusion sont au centre de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un environnement de travail dynamique et des avantages tels que des jours de télétravail, des tickets restaurants et une mutuelle familiale, tout en contribuant à un événement sportif d'envergure internationale qui laissera un héritage durable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet Planification et Gouvernance Sécurité (F/H) | CDI in Décines-Charpieu
✨Réseautage dans les événements sportifs
Plonge-toi dans des événements locaux liés au sport et aux loisirs, comme des tournois ou des séances d'informations. Ces moments te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d'élargir ton réseau. Qui sait, tu pourrais même décrocher un entretien en discutant avec quelqu'un après un match !
✨Impliquer dans des associations de sport
Rejoins des associations ou des clubs de sport pour te faire connaître dans le milieu. Les membres de ces groupes sont souvent en contact avec des employeurs potentiels ou des projets de loisirs qui recrutent. C'est aussi une excellente manière de montrer ta passion pour le secteur !
✨Démarche proactive avec Alpes 2030
N'hésite pas à candidater directement sur notre site pour le poste de Chef de projet Planification et Gouvernance Sécurité (F/H) | CDI chez Alpes 2030. Montre ton intérêt en personnalisant ta lettre de motivation pour souligner ta passion et tes compétences spécifiques au domaine du sport et des loisirs.
✨Crée du contenu sur les réseaux sociaux
Sers-toi des réseaux sociaux pour partager tes expériences et tes analyses sur des événements sportifs. Que ce soit sur Instagram, Twitter ou même un blog, cela peut attirer l'attention des recruteurs et montrer que tu es engagé dans le secteur. Plus tu es visible, plus tu as de chances d'être contacté pour des offres !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet Planification et Gouvernance Sécurité (F/H) | CDI in Décines-Charpieu
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le sport et les loisirs:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager tes expériences personnelles dans le domaine du sport et des loisirs. Que ce soit des projets que tu as dirigés, des événements auxquels tu as participé, ou même des activités bénévoles, cela montrera à Alpes 2030 que tu es vraiment passionné par le sujet.
Inclue des compétences clés:Mets en avant des compétences spécifiques au secteur, comme la gestion d'événements, la planification de programmes ou le travail en équipe. Assure-toi que ton CV fasse ressortir tes expériences en lien avec ces compétences, car elles sont vraiment importantes pour le rôle de Chef de projet Planification et Gouvernance Sécurité (F/H) | CDI chez Alpes 2030.
Soigne ta présentation:Pour un rôle à temps plein, il est crucial de présenter une candidature bien structurée et soignée. Cela signifie des sections claires dans ton CV, une lettre de motivation qui s'enchaîne logiquement et qui capture l'attention. Fais en sorte que chaque mot compte et reflète ton sérieux pour le poste.
Utilise des chiffres pour illustrer tes réussites:Dans le domaine de la gestion du sport et des loisirs, montrer l'impact de tes actions peut vraiment jouer en ta faveur. Utilise des résultats quantifiables comme le nombre de participants à un événement que tu as organisé ou l'augmentation des activités que tu as encouragées. Cela rendra ta candidature plus mémorable pour Alpes 2030.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Alpes 2030
✨Préparez-vous à des questions sur la gestion d'événements
Dans le domaine de la gestion du sport et des loisirs, attendez-vous à des questions sur votre expérience avec la planification et l'organisation d'événements sportifs. Pensez à des exemples concrets où vous avez géré des événements, des équipes ou des budgets. Ça montre votre capacité à gérer plusieurs responsabilités en même temps, ce qui est crucial dans ce secteur.
✨Mettez en avant vos compétences en communication
Les postes dans la gestion du sport nécessitent souvent un excellent sens de la communication, tant avec les équipes que les clients. Préparez-vous à discuter de la façon dont vous avez géré des conflits ou créé des partenariats. Montrer que vous savez dialoguer avec différents publics donnera un bon aperçu de votre personnalité professionnelle.
✨Connaissance des outils de gestion
Familiarisez-vous avec les outils de gestion de projet ou de suivi des performances que vous pourriez être amené à utiliser. Parlez de votre expérience avec des logiciels comme Trello ou Asana, ou même des systèmes de billetterie pour les événements sportifs. Cela peut faire une grande différence lors de l'entretien pour montrer que vous êtes prêt à prendre en main les outils de l'entreprise comme Alpes 2030.
✨Exprimez votre passion pour le sport
En tant que candidat pour un poste à temps plein dans la gestion du sport, votre motivation est essentielle. Partagez des histoires sur votre engagement personnel dans le sport ou les loisirs, que ce soit par le biais de bénévolat, de participation à des événements ou de votre expérience en tant qu'athlète. Cela aide à établir un lien authentique avec vos recruteurs chez Alpes 2030.