En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets QVCT et coordonner des experts pour garantir la qualité des interventions.
- Entreprise: ACCA, une filiale d’Alixio Group, engagée dans l'innovation et l'entraide.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, RTT et formation digitale.
- Autres infos: Poste basé à Paris La Défense avec des déplacements nationaux.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le bien-être au travail.
- Qualifications: Bac +5 et 5 ans d'expérience en gestion de projet.
Le salaire estimé est compris entre 50000 - 50000 € par an.
Pour accompagner notre croissance, nous recrutons un Chef de projet QVCT - F/H pour ACCA, filiale d’Alixio Group, qui accompagne les organisations depuis près de 30 ans sur toute la chaîne de valeur RH : du recrutement à l’évaluation, de l’orientation professionnelle à la QVCT. Rejoindre ACCA, c’est évoluer dans une équipe engagée, où l’autonomie, l’entraide, l’expertise et l’innovation nourrissent des missions à impact pour les entreprises et les collaborateurs.
Votre rôle : piloter des missions complexes, coordonner des experts et être l’interlocuteur privilégié de nos clients, en garantissant la qualité des interventions.
Vos missions :
- Pilotage de projets QVCT
- Cadrage, planification et suivi des projets QVCT
- Coordination des intervenants internes et externes
- Animation des COPIL et restitution des livrables aux clients
- Diagnostics et prévention des risques
- Diagnostics RPS et QVCT, baromètres sociaux DUERP et PAPRIPACT, plans d’actions associés
- Enquêtes harcèlement, analyse des situations dégradées et recommandations
- Accompagnement des transformations & développement des compétences
- Études d’impact humain des transformations (orga, outils, déménagements…)
- Animation d’ateliers, groupes de travail, séminaires
- Formation des managers et des collaborateurs sur les sujets QVCT/RPS
- Contribution au développement d’ACCA
- Contribution aux réponses commerciales et appels d’offres
- Participation à la capitalisation des pratiques et à la veille
- Encadrement fonctionnel des consultants mobilisés sur vos missions
Votre profil :
- Bac +5 (commerce, IAE, RH, socio, ergo, santé au travail ou équivalent)
- Minimum 5 ans d’expérience en gestion de projet, en environnement conseil
- Compétences et connaissances :
- Maîtrise de la gestion de projet (organisation, rigueur, priorisation)
- Des sujets RH, transformation, organisation ou QVCT (DUERP, baromètres, enquêtes, etc.)
- Pratique de l’anglais professionnel (oral et écrit)
- Soft skills :
- Flexibilité, adaptabilité, capacité à absorber les pics de charge
- Proactivité, curiosité, goût pour la veille et les sujets émergents
- Qualités relationnelles, posture de conseil, sens du client
Votre futur cadre de travail chez Alixio :
- Poste en CDI – statut Cadre forfait jours (RTT)
- Localisation : Paris La Défense
- Télétravail : jusqu’à 2 jours / semaine
- Déplacements nationaux à prévoir
- Package salarial :
- Fixe : à partir de 50k€ selon profil et expérience
- Prime sur objectifs (collectifs et individuels)
- Panier repas : 8,20 € / jour
- Participation
Notre académie pour former nos collaborateurs de manière digitale. Nos engagements RSE : soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, membre engagé de "A compétence égale" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions.
Notre processus de recrutement :
Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste. Si le processus de recrutement continue, vous aurez un entretien avec le Directeur des opérations ACCA puis avec la Directrice du Pôle. Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.
Chef de projet QVCT - F/H employeur : Alixio Group
Alixio est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif à Paris La Défense, où l'innovation et le bien-être au travail sont au cœur de nos préoccupations. Nous valorisons la formation continue à travers notre académie digitale et soutenons des initiatives RSE, comme le soutien aux athlètes paralympiques, tout en garantissant une flexibilité de travail avec jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine. Rejoindre Alixio, c'est s'engager dans une carrière enrichissante, avec des opportunités de croissance personnelle et professionnelle dans le domaine de la qualité de vie au travail et de la transformation des organisations.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet QVCT - F/H
✨Connecte-toi avec des pros des RH
N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.
✨Participe à des événements de recrutement
Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme Alixio Group. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu es intéressé par Chef de projet QVCT - F/H chez Alixio Group, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet QVCT - F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.
Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de Alixio Group.
Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez Alixio Group.
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Alixio Group
✨Maîtrise des compétences humaines
Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.
✨Sois prêt pour les études de cas RH
Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez Alixio Group. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.
✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.
✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise
Essaye de comprendre la culture de Alixio Group avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.
