En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions front-end innovantes et collaborez avec des équipes pour transformer l'expérience utilisateur.
- Entreprise: Algolia, leader en recherche et découverte de produits avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, travail à distance et développement professionnel.
- Autres infos: Environnement stimulant avec d'excellentes opportunités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et façonnez l'avenir des expériences de recherche sur le web.
- Qualifications: Expérience en ingénierie logicielle et compétences en collaboration inter-équipes.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Algolia est la couche d'intelligence de récupération qui transforme l'intention en résultats fiables et exploitables. Nous sommes le leader reconnu pour la recherche et la découverte de produits, alimentant plus de 1,7 trillion de requêtes par an pour plus de 18 000 clients avec une latence de millisecondes et une fiabilité de 99,999 %. La plateforme Algolia transforme les produits, le contenu et les règles commerciales d'une entreprise en données sur lesquelles les humains, les applications et les agents IA peuvent agir. Le résultat est des expériences client fiables avec des conversions plus fortes pour un impact commercial mesurable.
En tant qu'ingénieur principal travaillant sur l'ensemble de la pile frontend, vous façonnerez la manière dont les développeurs construisent avec Algolia et comment les clients expérimentent nos produits. L'équipe Frontend Experiences a pour mission de faciliter la création de grandes expériences de recherche et de découverte sur le frontend, avec des bibliothèques, des composants et des outils rapides, accessibles et agréables à utiliser. Notre travail atteint directement les clients et leurs utilisateurs finaux, sur le web et sur mobile, donc le niveau de qualité est élevé et le retour d'information est rapide.
Actuellement, cela inclut un effort multi-équipes sur plusieurs trimestres pour faire évoluer le tableau de bord Algolia d'une collection de surfaces de produits en un environnement cohérent : une nouvelle navigation et architecture de l'information, une fondation de composants partagée, et un modèle d'interaction qui prend en charge la configuration traditionnelle, l'assistance conversationnelle et les flux de travail agentiques côte à côte.
Le rôle consistera à :
- Définir la vision technique pluriannuelle pour la plateforme frontend d'Algolia et la transformer en feuilles de route et projets que plusieurs équipes peuvent exécuter.
- Jouer un rôle actif dans l'évolution du tableau de bord Algolia : façonner l'architecture de l'expérience, la stratégie des composants et les fondations techniques pour l'UX conversationnelle et agentique, et collaborer avec les équipes d'ingénierie, de produit et de design pour séquencer la livraison.
- Conduire la convergence sur une bibliothèque de composants partagée, réduisant les composants dupliqués et les modèles incohérents à travers les surfaces de produits.
- Concevoir et livrer des solutions qui évolueront avec des volumes significatifs, seront hautement disponibles, performantes et résilientes.
- Posséder des solutions, les amenant jusqu'à leur adoption par les équipes d'ingénierie et les clients.
- Façonner la conception des API, la stratégie de versioning et de compatibilité ascendante pour les bibliothèques publiques utilisées par une large communauté de développeurs.
- Incarner l'expertise technique, à laquelle l'équipe peut se référer pour des conseils ou la validation d'une solution.
- Établir des normes d'ingénierie et des meilleures pratiques à suivre par les ingénieurs.
Vous pourriez être un bon candidat si vous avez :
- Excellentes compétences en communication et en organisation.
- Plus de 10 ans d'expérience, avec un historique de définition de direction technique à travers plusieurs équipes.
- Expérience en tant que leader d'opinion pour les ingénieurs, à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise (conférences, open source, écriture).
- Expérience avérée dans la direction d'ingénieurs sur de grands projets transversaux.
- Expérience extensive dans la conception de solutions full stack, interagissant avec des architectures de microservices, et une solide compréhension au-delà du frontend.
- Expertise approfondie en frontend (TypeScript, plateforme web moderne, React et autres frameworks majeurs, accessibilité, taille des bundles et performance d'exécution).
- Expérience dans la conception et la maintenance de bibliothèques publiques, SDK ou systèmes de design.
- Intérêt pour les interfaces conversationnelles et agentiques et pour l'architecture nécessaire pour les soutenir.
- Préférence pour les candidats ayant de l'expérience à notre stade actuel et au-delà (plus de 10 000 clients, 50-200 millions de dollars de chiffre d'affaires annuel, forte croissance, beaucoup de changements et construction d'infrastructures internes).
Algolia ne discrimine pas sur la base de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'âge, de l'origine nationale, du statut militaire…
Principal Software Engineer, Frontend Experiences in Paris employeur : Algolia, Inc.
Algolia est un employeur de choix, offrant un environnement de travail flexible et une culture d'autonomie qui valorise l'impact individuel et la collaboration. Situé à Paris, notre équipe AI Platform permet aux employés de travailler sur des systèmes de production critiques tout en bénéficiant d'opportunités de mentorat et de développement professionnel. Rejoindre Algolia, c'est faire partie d'une entreprise innovante qui place la confiance, la transparence et le bien-être de ses employés au cœur de sa mission.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Principal Software Engineer, Frontend Experiences in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Algolia, Inc..
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Algolia, Inc..
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Algolia, Inc. remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Algolia, Inc. est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Principal Software Engineer, Frontend Experiences in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Algolia, Inc. et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Algolia, Inc. sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Algolia, Inc.
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Algolia, Inc., assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Algolia, Inc. !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Algolia, Inc., ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
