En un coup d'œil
- Missions: Développez des relations avec des propriétaires forestiers et négociez des achats de bois énergie.
- Entreprise: Acteur clé dans la filière bois énergie, dynamique et innovant.
- Avantages: Autonomie dans votre secteur, opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement stimulant avec possibilité d'évolution rapide.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un avenir durable tout en développant vos compétences commerciales.
- Qualifications: BTSA Gestion forestière ou expérience dans les achats de bois.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Pour le compte de notre client, acteur de la filière bois énergie, nous recherchons un(e) Acheteur Bois Énergie (H/F) - 100% pour développer ses approvisionnements dans le nord du Grand Est (Moselle) en France.
Vous disposez d’une bonne culture forestière , appréciez la relation commerciale et souhaitez prendre en main votre secteur avec autonomie ? Cette opportunité associe achats, développement d’un réseau de partenaires et suivi opérationnel sur le terrain.
- Prospecter et développer des relations durables avec des propriétaires forestiers privés, des groupements forestiers et des fournisseurs.
- Identifier les ressources disponibles et évaluer les volumes ainsi que les contraintes d’exploitation.
- Négocier les achats de bois énergie.
- Piloter et suivre les opérations d’exploitation forestière et de broyage.
- Coordonner le transport et les livraisons, en contribuant à l’optimisation logistique.
- Garantir la disponibilité et la qualité des plaquettes forestières destinées aux chaufferies.
- Contribuer aux démarches de certification qualité.
- Assurer un suivi régulier de votre activité auprès du Directeur des Opérations.
- BTSA Gestion forestière ou expérience professionnelle dans les achats de bois.
- Première expérience acceptée, y compris alternance ou stages significatifs.
- Bonne connaissance de la forêt et des produits bois.
- Fibre commerciale et goût pour la prospection et la négociation.
- Compréhension des contraintes de l’exploitation forestière.
- Maîtrise de base des outils de cartographie et de gestion.
- Mobilité, autonomie et capacité à organiser votre activité.
- Esprit d’initiative, fiabilité et communication régulière avec votre organisation.
- Envie de progresser dans les achats de bois énergie.
- #J-18808-Ljbffr
Acheteur de Bois Energie employeur : Albedis SA
Albedis SA est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et autonome pour exceller dans le domaine de l'achat de bois énergie. Située dans le nord du Grand Est, notre entreprise valorise la culture forestière et favorise des relations commerciales solides, tout en proposant des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'innovation.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur de Bois Energie
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez Albedis SA.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez Albedis SA, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez Albedis SA. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur de Bois Energie
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez Albedis SA.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Albedis SA. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez Albedis SA.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Albedis SA
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez Albedis SA veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à Albedis SA sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
