Product Builder - Mo (AI health companion)

Nous construisons Mo — un compagnon de santé pour tous. Nous sommes une petite équipe au sein d'Alan, en mission pour redéfinir l'avenir des soins en démocratisant l'accès à l'expertise médicale. Nous développons Mo, un assistant AI conversationnel intelligent et empathique basé sur un LLM, capable de prescrire, trier et suivre proactivement les soins.

Mo est en pleine expansion : à l'intérieur d'Alan (une nouvelle clinique, de nouvelles capacités), dans les pays où nous opérons, et aux interfaces avec de nombreuses autres expériences Alan. Pour réussir cette expansion et maintenir la responsabilité au sein de l'équipe, nous recherchons un Product Builder pour gérer une part réelle de cette complexité et ambiguïté.

Vous posséderez un domaine de produit de bout en bout. Selon votre profil, cela pourrait être :

• Mo pour les soins réactifs : construire toutes les intégrations entre Mo, notre clinique et le système de santé, et façonner comment notre équipe médicale interagit avec les membres via Mo.
• Mo pour l'assurance : faire de Mo l'interface principale entre les membres et Alan, en s'appuyant sur nos agents AI de support, à travers les canaux et les pays.
• Mo global : adapter Mo à de nouveaux pays et trouver le bon modèle opérationnel pour chacun (revues médicales, sécurité, fonctionnalités locales).
• Mo en tant que plateforme : faire de Mo le compagnon sur lequel d'autres équipes peuvent s'appuyer, afin que nos experts de domaine puissent expédier leurs propres expériences à travers elle.

Nous recherchons des Product Builders avec environ 5 ans d'expérience qui souhaitent construire des produits AI à la pointe de la technologie et les appliquer à des problèmes concrets et critiques dans le domaine de la santé.

Vous serez impliqué dans :

• La définition du problème, la vision, la priorisation, la livraison et la mesure de l'impact sur les membres.
• Le travail quotidien avec des ingénieurs, des ingénieurs ML, des données et des médecins, à la frontière des LLM et des systèmes agentiques.
• La navigation dans l'ambiguïté et les nombreux intervenants au sein d'Alan, et la transformation de cela en décisions claires et une feuille de route ciblée.
• Le prototypage, l'analyse des données, la lecture des conversations et évaluations, et l'implication dans les détails techniques avec l'équipe.
• La contribution à notre culture produit et l'aide à la construction de l'équipe (recrutement, boucles d'entretien, etc.).

Vous seriez un bon fit dans Mo si la plupart de cela vous ressemble :

• Expérience dans la construction et la livraison d'un produit AI/LLM en direct.
• Très pratique, à l'aise avec les sujets techniques et de données (SQL, prototypage, compréhension du comportement et des échecs d'un système LLM).
• Intérêt ou expérience dans un ou plusieurs thèmes médicaux ou de prévention.
• Orienté produit et résultats : vous vous souciez de l'impact, pas seulement de la production.
• Autonome, pragmatique, motivé et travailleur.
• Humilité et volonté de grandir (peu importe votre ancienneté !).
• Collaboratif, enthousiaste à propos du travail d'équipe, de l'apprentissage et de l'enseignement.
• Fluent en anglais.
• Les anciens ingénieurs et fondateurs sont généralement un excellent fit dans notre équipe.

Chez Alan, nous croyons que la bonne santé est un besoin fondamental, et cela commence par nos employés. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant et des avantages garantissant leur bonheur et leur efficacité.

• Récompenses équitables : des packages d'équité généreux complètent votre salaire de base.
• Bureau flexible : espace de bureau incroyable à notre siège, hubs de coworking sponsorisés ou expérience entièrement à distance avec équipement de bureau à domicile sponsorisé.
• Tous les outils nécessaires : équipement haut de gamme : Macbook Pro, clavier, support d'ordinateur portable, moniteur et écouteurs à réduction de bruit.
• Politique de vacances flexible et horaires de travail flexibles.
• Assurance santé agréable : assurance santé extrêmement complète - 100 % pour vous et vos enfants, 90-100 % pour les partenaires selon votre pays (contrats permanents uniquement).
• Transport : avantages spécifiques au pays pour les déplacements.
• Opportunités d'apprentissage et de formation : politique de formation très flexible, livres gratuits et budget pour assister et parler lors de conférences.
• Croissance personnelle grâce au coaching : chaque Alaner est associé à un coach dédié dès le premier jour.
• Congé parental : congé parental prolongé pour tous les nouveaux parents.

Note importante : nous recrutons des personnes, pas des rôles.