En un coup d'œil
- Missions: Participez à des projets innovants et construisez des solutions réelles en équipe.
- Entreprise: Alan, une entreprise de santé révolutionnaire avec une culture unique.
- Avantages: Salaire compétitif, coaching, outils modernes et avantages de transport.
- Autres infos: Opportunités de carrière après le stage et environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une mission qui transforme la santé et l'assurance pour tous.
- Qualifications: Compétences en codage ou en outils IA, esprit analytique et capacité à apprendre rapidement.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
La santé ne peut pas attendre. Pas pour que les symptômes s'aggravent. Pas pour un rendez-vous de six mois. Pas pour un système qui doit rattraper son retard. Mais c'est exactement comme ça que fonctionne le système de santé aujourd'hui. Vous attendez, jusqu'à ce que vous ne puissiez plus. Alan existe pour mettre fin à cette attente. La santé est un droit universel, et nous croyons que ce droit ne peut devenir réel que lorsqu'il est associé à la prévention. Nous devons cesser de considérer la santé comme quelque chose que nous réparons et commencer à la considérer comme quelque chose que nous construisons, chaque jour. Ce n'est pas uniquement une question de volonté. C'est le système de santé lui-même qui doit fonctionner pour tout le monde, de manière durable. Nous construisons donc le nouveau standard en matière d'assurance prévention.
Alan est la première entreprise qui intègre assurance, prévention et soins dans une expérience utilisateur unique et reconnue. Nous sommes en train de bâtir une entreprise leader à l'échelle mondiale, avec une culture unique. Nous collaborons déjà avec plus de 40 000 entreprises de toutes tailles, servant plus de 1 million de membres, et avons atteint plus de 800 millions d'euros de chiffre d'affaires récurrent annuel. La prévention comme nouvelle norme. C'est ce que nous construisons avec notre équipe de plus de 1000 personnes. Si cela vous parle : nous recrutons à travers la France, l'Espagne, la Belgique et le Canada. Et au-delà.
Ce programme est destiné aux étudiants dont le cursus inclut un stage d'été. Ce n'est pas un stage de "regarder et apprendre". Les anciens stagiaires et les associés fondateurs ont réalisé des travaux que les équipes utilisent encore après leur départ :
- Un outil d'IA recherchant sur le web de faux documents utilisés dans la fraude à l'assurance.
- Un système automatisé approuvant des demandes médicales simples dans l'un des marchés internationaux d'Alan, sans examen manuel.
- Un agent IA pour les représentants commerciaux.
- Une offre d'assurance santé nationale.
- Lancement d'un nouveau produit d'assurance, de la demande auprès du régulateur à la conception dans l'application et au support client.
- Un hackathon public sur la santé numérique co-organisé avec Mistral.
Ce été, c'est votre tour.
CE À QUOI RESSEMBLE VOTRE ÉTÉ
Semaine 1 & 2 - sprint d'équipe : vous construisez un projet partagé dans une équipe mixte avec d'autres stagiaires. Vous rencontrez plusieurs équipes et voyez comment Alan fonctionne dans son ensemble.
De juin à août - votre projet : vous aurez la pleine responsabilité d'un projet qui apporte une réelle valeur, en travaillant au sein d'une équipe hôte avec des objectifs clairs et la liberté de décider comment les atteindre. À la fin août, vous le présenterez à l'entreprise.
Tout l'été - le programme : conférences et ateliers avec les dirigeants d'Alan, y compris le CEO/CTO, cafés hebdomadaires avec des Alaners, et un mentor qui vous aide à grandir.
Vous rejoindrez une filière, en fonction de vos intérêts, et des projets disponibles dans les domaines suivants :
- Ingénierie
- Données & IA
- Conception & Recherche Produit
- Marketing
- Service Client
- IT & Opérations
RÉSULTATS CLÉS
À la fin août, vous aurez :
- Livré un projet qu'une véritable équipe utilise, et l'avoir présenté à l'entreprise.
- Travaillé avec de l'IA, des données et du code sur de vrais problèmes.
- Collaboré étroitement avec des Alaners seniors et la direction d'Alan.
- Rencontré une cohorte d'étudiants brillants provenant des meilleures écoles en France et à l'étranger.
- Acquis une vue d'ensemble de la façon dont fonctionne une entreprise en forte croissance.
Les stagiaires performants peuvent être invités à revenir chez Alan après l'obtention de leur diplôme, en tant qu'associés fondateurs ou employés à temps plein.
PROFIL & COMPÉTENCES
Vous construisez. Vous codez, ou construisez sérieusement avec des outils d'IA, et vous avez quelque chose à nous montrer : un outil, un prototype, un projet parallèle, un projet de hackathon. Vous apprenez vite. Vous êtes à l'aise pour posséder un projet qui n'est pas encore entièrement défini, et vous trouvez des solutions avant de demander de l'aide. Sens analytique. Vous posez les bonnes questions et décomposez clairement les problèmes. Haute autonomie. Lorsque quelque chose ne va pas, votre premier instinct est de le réparer. Écriture claire. Chez Alan, nous travaillons par écrit, en anglais. Vous devez être fluent. Mentalité de croissance. Vous demandez des retours et les utilisez. Disponible pendant 3 mois, de juin à fin août 2027.
LE PROCESSUS
Nous savons que vous avez d'autres offres à considérer, donc notre processus est conçu pour être efficace :
- Application (parlez-nous de quelque chose que vous avez construit)
- Un court appel avec l'équipe pour faire votre connaissance
- Un cas technique
- Entretien final d'adéquation
Les candidatures sont examinées sur une base continue. Les étudiants internationaux sont les bienvenus. Si vous postulez via un programme universitaire (Princeton IIP, MIT MISTI, Penn GRIP, Waterloo Co-op), mentionnez-le dans votre candidature.
AVANTAGES & BÉNÉFICES
Un coach dès le premier jour : comme chaque Alaner. En savoir plus sur notre culture de coaching. Transport : avantages pour les navetteurs. Tous les outils dont vous avez besoin : MacBook Pro, moniteur, écouteurs antibruit. Rémunération compétitive : 2800 € brut par mois, bien au-dessus du taux du marché pour les stages.
NOTE IMPORTANTE : NOUS EMBAUCHONS DES PERSONNES, PAS DES RÔLES. Si vous êtes enthousiaste à propos de cette opportunité mais que vous ne cochez pas toutes les cases, nous serions ravis de vous entendre. Tout le monde, peu importe son niveau de représentation, devrait se sentir libre de postuler car cela ne peut apporter que des apprentissages ou du succès. Si vous vous identifiez comme une femme : saviez-vous que des recherches montrent que les femmes postulent souvent seulement lorsqu'elles répondent à 100 % des exigences ? Rappelez-vous, ceci n'est qu'un guide, pas une liste de contrôle. Nous serons ravis de recevoir votre candidature !
Summer Intern 2027 - Alan Summer Internship Program in Paris employeur : Alan
Alan est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Paris, où chaque Alaner peut s'épanouir. Avec des opportunités de croissance personnelle grâce à un coaching dédié et une politique de formation flexible, nous valorisons le bien-être de nos employés avec des avantages tels qu'une couverture santé complète et des congés parentaux étendus. Rejoindre notre équipe, c'est participer à la création d'un lieu de travail sain et stimulant, tout en contribuant à l'innovation et à l'amélioration continue de notre culture d'entreprise.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Summer Intern 2027 - Alan Summer Internship Program in Paris
✨Connecte-toi avec les pros de la santé !
Rends-toi aux conférences et séminaires sur la médecine humaine. C'est là que les experts se réunissent et où tu pourras te faire remarquer. N'hésite pas à poser des questions et à engager la conversation, ça peut vraiment faire la différence.
✨Utilise les services de ton université !
Ta fac a sûrement un service d’orientation ou de placement qui peut t’aider à décrocher un stage. Ils organisent souvent des ateliers et des sessions de réseautage avec des professionnels du secteur, alors profite-en au maximum !
✨Mets en avant tes projets ou recherches !
Si tu as déjà participé à des projets ou à des recherches, parle-en ! Que ce soit un article scientifique ou un projet de groupe, ça montre ta motivation et tes compétences, et ça peut vraiment séduire les recruteurs. Ne sois pas timide !
✨Postule directement chez Alan !
Regarde sur le site de Alan pour les offres de stage. Postuler directement te donne une meilleure visibilité et montre ton intérêt. Envoie ta candidature avec un message personnalisé pour te démarquer.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Summer Intern 2027 - Alan Summer Internship Program in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences pertinentes:Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial de mentionner toute expérience de stage ou de bénévolat que tu as pu avoir dans des environnements médicaux. Ça montre que tu as déjà un pied dans le milieu et que tu comprends les enjeux du secteur.
N'hésite pas à parler de tes motivations:Pour un stage, les recruteurs chez Alan vont adorer voir ta passion pour la médecine humaine. Raconte-leur pourquoi tu veux ce stage, ce que tu espères apprendre et comment cela pourrait enrichir ton parcours. Sois authentique et personnel dans ta lettre de motivation.
Fais ressortir tes compétences en communication:Dans la médecine humaine, savoir bien communiquer, que ce soit avec des patients ou des collègues, est essentiel. Met en avant tes aptitudes relationnelles dans ton CV et souligne-les dans ta lettre de motivation pour montrer que tu es prêt à interagir dans cet environnement professionnel.
Mentionne tes cours et certifications:Si tu as suivi des cours ou obtenu des certifications spécifiques en médecine humaine (comme des formations en secourisme ou en éthique médicale), assure-toi de les inclure. Cela peut vraiment faire la différence et montrer que tu es proactif dans ton apprentissage. Pense à postuler directement sur notre site pour rejoindre Alan !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Alan
✨Prépare tes expériences cliniques !
Il est essentiel de bien parler de tes expériences cliniques lors de l'entretien. Prépare des exemples concrets où tu as pu interagir avec des patients, même lors de tes stages précédents, car ils apprécieront ta capacité à te connecter avec les autres dans le domaine médical.
✨Connaître les outils digitaux de la santé
Familiarise-toi avec les outils numériques utilisés en médecine humaine, comme les logiciels de gestion des informations patients. On pourrait te poser des questions sur ces outils, alors montre que tu es à jour et prêt à t’adapter au numérique dans le milieu médical.
✨Mets en avant ta motivation !
En tant que stagiaire, il est crucial de démontrer ton envie d'apprendre et d'évoluer. Prends le temps de réfléchir à ce qui te passionne dans la médecine humaine et prépare-toi à le partager lors de ton entretien avec Alan.
✨Anticipe des situations cliniques
Sois prêt à répondre à des mises en situation cliniques communes. Prépare-toi à expliquer comment tu gérerais telle ou telle situation, car cela montrera ta capacité à penser rapidement sur tes pieds et à faire face aux défis qui pourraient surgir durant ton stage.
