Medical lead

La santé ne peut pas attendre. Pas pour que les symptômes s'aggravent. Pas pour un rendez-vous dans six mois. Pas pour un système qui rattrape son retard. Mais c'est exactement comme cela que fonctionne le système de santé aujourd'hui. Vous attendez, jusqu'à ce que vous ne puissiez plus. Alan existe pour mettre fin à cette attente. La santé est un droit universel, et nous croyons que ce droit ne peut devenir réel que lorsqu'il est associé à la prévention. Nous devons cesser de considérer la santé comme quelque chose que nous réparons et commencer à la considérer comme quelque chose que nous construisons, chaque jour. Ce n'est pas uniquement une question de volonté. C'est le système de santé lui-même qui doit fonctionner pour tout le monde, de manière durable. Nous construisons donc le nouveau standard en matière d'assurance prévention.

Alan est la première entreprise qui intègre assurance, prévention et soins dans une expérience utilisateur unique et reconnue. Nous sommes en train de bâtir une entreprise leader à l'échelle mondiale, avec une culture unique. Nous collaborons déjà avec plus de 40 000 entreprises de toutes tailles, servant plus de 1 million de membres, et avons atteint plus de 800 millions d'euros de chiffre d'affaires récurrent annuel. La prévention comme nouvelle norme. C'est ce que nous construisons avec notre équipe de plus de 800 personnes. Si cela vous parle : nous recrutons à travers la France, l'Espagne, la Belgique et le Canada. Et au-delà.

Responsabilités :

• Diriger et développer l'équipe de professionnels de santé - Recruter, intégrer et gérer plus de 50 professionnels de santé (principalement des médecins généralistes), à travers différentes géographies, en favorisant l'engagement autour d'objectifs communs et de soins intégrés.
• Établir une culture de feedback - Façonner une équipe médicale où les professionnels adoptent le retour d'expérience entre pairs et les revues de cas pour une amélioration continue, dans un environnement de soutien et de bienveillance.
• Établir la gouvernance médicale et garantir la qualité et la sécurité - Mettre en place des comités cliniques, des revues de cas et une gestion des incidents. Développer des protocoles conformes aux directives nationales et à l'état d'esprit centré sur le membre d'Alan.
• Définir des pratiques cliniques pour des soins intégrés - Créer des lignes directrices en télémédecine qui optimisent la qualité médicale, l'expérience patient et la rentabilité tout au long du parcours de soins.
• Contribuer à façonner les soins de demain - Collaborer avec les équipes produit pour intégrer efficacement l'IA dans les flux de travail cliniques.

Exigences :

• Diplôme médical (médecin généraliste ou spécialité pertinente), inscrit au Conseil médical français, plus de 5 ans d'expérience post-qualification.
• Expérience en leadership d'équipe - Vous avez géré des équipes médicales et/ou coordonné des projets complexes interfonctionnels.
• Expérience en santé numérique et télémédecine avec un véritable enthousiasme pour l'IA comme facilitateur de meilleurs soins.
• Expérience en soins de santé basés sur la valeur - Vous avez conçu des parcours de soins qui équilibrent qualité clinique, expérience patient, engagement des médecins généralistes et rentabilité dans des contextes réels.

Avantages :

• Rémunération équitable et packages d'équité généreux.
• Bureau flexible avec un espace de travail incroyable à notre siège ou une expérience entièrement à distance.
• Assurance santé extrêmement complète - 100 % pour vous et vos enfants, 90-100 % pour les partenaires selon votre pays.
• Opportunités d'apprentissage et de formation avec une politique de formation très flexible.
• Coaching personnel dès le premier jour pour maximiser votre impact et développer votre potentiel.